26卒プログラマー【年間休日120日／やる気重視】医療系システム開発・保守

個性豊かで多彩な人材が個々の思いを素直に伝え合える、風通しのいい社風が根付いています。
そのような中で、やる気のある社員同士が社内でのノウハウや技術を交換し合い、
さらなる技術向上を図る環境があります。

＜臨床検査システム＞
・臨床検査会社基幹業務アプリケーション開発
・検査受付～検査結果報告・請求に至るまでの基幹業務アプリケーション及び検査機器制御を含む検査システム
・要件定義〜設計・開発・テストの全工程

＜金融系システム＞
・インターネットバンキングシステム開発
・インターネットバンキングシステムの要件定義〜設計・開発、テスト全工程

＜社会公共システム＞
電力会社におけるプラント設備の集中監視システムの開発
・発電所、変電設備、配電設備等のテスト運用シミュレータ
・構成制御、系統盤制御、及び各種監視機能などの開発・製造・納品に至るまでの実務実績

＜その他システム＞
・オープン系・WEB系全般の設計・開発
・インターネット、イントラネット環境下でホームページ作成やWEBアプリケーションの開発等

様々なシステム及びアプリケーションの設計・開発実績があります。

◆入社後
開発言語の教本を会社より支給し、オリジナル教育テキストを用いて基礎研修を実施しています。
業務研修は、OJT研修を通じて、2～3ヶ月かけてじっくりと仕事について学んでいただきます。
経験の浅い方でも着実に成長していただくことが出来ます。

基本的に1人で業務を行わずにチームで業務を進めて行きます。
しっかりサポートしていく環境を整えていますのでご安心ください。

◆教育研修
OJT研修をメインに現場にて継続的に研修をおこなっています。

何かあればすぐに何でも聞ける環境があることが、当社の定着率が高い特徴です！
また、技術的スキルアップを目的としてe-ラーニング環境を全社員に公開しています。独自学習において学んだことを日常業務に照らし合わせて、
先輩に質問していくことで更なるスキルアップを図れる環境が整っています。

プロジェクトごとに選択、ウォーターフォール

弊社開発室又は客先常駐にて開発を行っており、顧客からの要望を確認しながら開発を進めていきます。
実際に自らの開発したプロダクトを利用されたお客様からダイレクトに感謝される環境があります。

システム開発部門：57名
事務部門：4名

◆先輩（26歳）　システムエンジニア
・入社した理由は？
学生時代に情報・医療どちらにも興味を持っており、両方に関係のある仕事をしたいと考えていました。
興味を活かせるような職場を探しており、両方の知識で仕事が出来る株式会社エム・テー・シーを選択しました。

・どんな仕事をしていますか？
現在は、医療系の業務アプリケーションの開発、運用保守(業務調整、問合せ、データ更新)等を行っています。プログラマは黙々とパソコンに向かい作業をしているイメージだと思いますが、実際はお客様や先輩社員の方と業務調整や認識合わせなどの打合せに時間をかけています。

・入社して成長したことは？
知識はもちろんですが、入社した当時と比べ、仕事への責任感や柔軟性が生まれました。
プログラミングは自分自身が好きなように書くのではなく、お客様、他の作業者、PC 環境などの事を考慮したプログラミングが重要です。
その事から、作業一つ一つに責任感が必要となると実感が生まれました。

2名～13名チームで業務を行っています。