株式会社アドグローブ

■アプリ・Web・ゲーム開発などを得意とする総合IT企業
株式会社アドグローブは2010年に設立。高い技術力でユーザー目線を徹底追求する「Web・アプリ開発事業」と、新規開発を高水準で実現している「ゲーム事業」を軸に、幅広いサービスを提供している会社です。中心としている2つの事業では、要件定義からリリースまでワンストップで開発をおこなっています。コンシューマー向けのアプリケーション開発やエンターテインメント領域を得意としています。
Web＆アプリ事業部では開発は、BtoBやBtoC、UI/UXを含むスマホアプリ開発からWeb開発まで業界を絞らず幅広く実績を持ち、また最新技術に特化したグループ会社とシナジー効果を持つことも特徴です。

今後は自社タイトル・自社プロダクトにも注力する方針。自社内受託と社外常駐を手がけながら、「生活で活きるプロダクト」を出すパブリッシャーを目指しております。
■自社プロダクト、自社タイトル一例
・「PROGEST」日本語検索エンジン（Shopifyアプリ）
・Shopifyアプリ開発
・完全オリジナルゲームタイトル『ENDER LILIES: Quietus of the Knights』
・フードデリバリーサービスプロダクト開発
・IPを用いた知育、カジュアルゲーム企画開発
・VRライブプラットフォーム企画開発
・インタラクティブARサイネージ（デジタルサイネージUX拡張）
新規企画・提案が可能な社内体制のため、クリエイティブに活躍していただけます。

■受託開発、自社プロダクト開発で活躍できるエンジニアを募集
これまでは社外常駐やデザインの一部請負がメインだった当社も、現在は受託・自社プロダクト約70％、社外常駐30％となり、特にエンタメ・鉄道・動画配信など、衣食住に関連する多くのtoCサービス受託案件の依頼を数多くいただいております。
今後は受託案件、自社プロダクトに売り上げの比重を置くために、今回は自社内開発において活躍いただける方を募集しております。

■社員が安心して長く働ける環境を作る
限られた時間内で質の高い仕事をすることが評価される社風です。残業に関しては慢性的な残業が起きないよう管理を徹底しており、昨年度の平均月残業時間は約8時間です。
また新型コロナウイルス流行後、いち早くリモートワーク体制を整え、現在も原則リモート勤務を継続中。会社から出社頻度の指定はなく、案件ごとに必要に応じて出社をしています。
コロナ終息後も会社としてリモートワークを推奨する方針です。
充実した福利厚生はもちろんのこと、売り上げは積極的に社員に還元したり社内制度のブラッシュアップを定期的に行い、社員が安心して楽しく働ける環境づくりを行っています。

■技術者目線の絶対評価制度
『成長志向 ~ 「個人の成長」を重視し、制度を設計・運用する 』
社員との信頼関係を高めるため、一人ひとりが成長を実感できる評価制度を運用しています。