【フルリモート&時間自由】生成AIを活用した自社SaaSプロダクトの開発/フルスタックエンジニア募集
私たちは「コミュニケーションの合理化で、ビジネスを進化させる」という経営理念の元、ビジネス資料作成代行サービスを運営しています。創業8年で1,000社以上、3,000件以上の実績があり、業界トップクラスの実力を誇ります。
Vision2030として「資料作成時間の半減技術を社会実装する」を掲げており、その実現に向けAI技術を活用した革新的なプロダクト開発に取り組んでいます。
ちまたの生成AIプロダクトは発展途上で、ビジネス用途で真に使えるものは少ない状況です。その中で私たちが目指すのは、ビジネスパーソンが実際に活用でき、"資料作成業務の時間短縮に寄与する第一級のプロダクト" を提供すること。単なるAI APIの活用ではなく、これまでの資料作成実績から蓄積した膨大なナレッジとデータを駆使することで、他の模倣・追従を許さない新次元の資料生成体験を実現します。
【事業紹介】
◆資料作成支援事業
①ビジネス資料作成代行サービス「バーチャルプランナー」の運営
②IR資料作成支援サービス「LEAD」の運営
※現在、3本目となる新規事業を開発中です!
- 職種名
- フルスタックエンジニア
- ポジション
- テックメンバー、テックリード
- 職種
- バックエンド/サーバサイド、フロントエンド
- 給与(想定年収)
-
600万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- PHP Python3 JavaScript TypeScript
- フレームワーク
- Laravel React
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services
- データベース
- PostgreSQL
- 開発内容タイプ
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自社製品/自社サービス、B2B、SaaS、自然言語処理、機械学習、AI
- 特徴
- 残業30H以内 オンライン面談可 服装自由 副業OK 裁量労働 フルリモート制度あり イヤホンOK
- 募集人数
- 2名
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・PHP 実務3年以上
- 歓迎要件
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・SaaS、またはパッケージシステム開発におけるシステム開発経験
・大規模システム開発の経験
・生成AIを活用したアプリなど、先進的な技術を利用したプロダクト開発経験 - 求める人物像
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・成長志向が強く、オープンなコミュニケーションをおこなえる方
・ビジネス課題を解決する創造力がある方
・新しい技術を積極的に習得し、社会実装していくことに興味がある方 - 選考フロー
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カジュアル面談
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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書類選考(履歴書/職務経歴書またはスキルシート)
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通常面接(1~2回)
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内定
※面接対応可能時間:基本的に平日。時間のしばりは特になし
※面談はすべてオンライン対応可能
【募集背景】
私たちはビジネスコミュニケーションを合理化するサービスの提供を通して、日本企業の労働生産性の向上を果たし、日本の未来を輝ける姿に変えていくことを目指しています。また、「資料作成時間の半減技術を社会実装する」というVisionを掲げ、これまで培ってきた資料作成業務に対するナレッジを投入して、資料作成業務の自動化に挑戦しています。資料×生成AI技術には大きな可能性があります。私たちと一緒に日本の資料作成業務を変革しませんか?
現在、当社ではLLMを活用した生成AIプロダクトの新規開発に着手しています。
これまでにない新たなプロダクトのローンチへ向けて、一緒に動いていただけるエンジニアの方をお待ちしています!
開発メンバーとともに開発全般に関わっていただく想定ですが、テックリードとしてチームを牽引いただくことが理想と考えています。
【新規プロダクトについて】
◾️概要:LLMを活用して資料作成業務の一部を自動化するSaaS、スライド生成AI
◾️開発の現状:プロダクトα版を作成中
◾️今後:年明けにローンチを目指す
【具体的な職務内容】
生成AI技術を活用したSaaSのアプリケーション開発
・経営メンバーや他エンジニアと連携したプロダクト設計
・バックエンド設計・実装
・フロントエンド設計・実装 など
◎これまでのご経験を踏まえ、具体的な業務についてはご相談させていただきます。
【入社後のフォロー】
・入社後はビジネスメンバーからオリエンテーションを実施。開発メンバーからは技術面のオンボーディングをおこないます。
・開発内容については、Github、およびBacklog上に各種ドキュメントの用意があります。
・不明点や悩みがあれば、開発メンバーへフランクに質問・相談できる環境です。
・得意領域の異なる開発メンバーが、チームとして相互に協力し合いながら開発を進めています。
・プロダクトの開発を通じて新規事業の創出に関わることができます。
・自社プロダクト開発のため、企画から設計・実装まで大きな裁量を持って挑戦することができます。
・OpenAIなどのLLMを活用したプロダクト構想であるため、最先端の技術を学ぶことができます。
システム開発関連業務
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
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スクラムを導入しており、1週間いちスプリント単位です。
開発はアプリケーション開発チームとAIのR&Dチームにわかれ、相互に連携を取りながら進めています。 - 技術向上、教育体制
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・入社後の技術オンボーディング
・必要に応じてコードレビュー、ペアプログラミングの実施 - 支給マシン
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PC支給あり(Mac/Windowsを自由に選択可能)
- 開発手法
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スクラム
- 開発支援ツール
- Backlog、GitHub
- インフラ管理
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Docker
- その他開発環境
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【開発環境】
以下が現状になりますが、随時最適な技術選定を行っていきます。
- 開発言語:PHP、JavaScript、TypeScript、Pythonなど
- フレームワーク:Laravel、React、FastAPIなど
- データベース:PostgreSQL、MINIOなど
- その他の技術要素:AWS、GCP、Docker、LLMsなど
実行環境はAWS、PaaSコンポーネント及びサーバレス・コンテナを中心に利用する想定です。
技術スタックは、バックエンドがPHP/Laravel/PostgreSQL、フロントエンドがTypescript/React/Storybook/Viteなどを利用していますが、開発環境と合わせて今後言語を選定し直すこともあります。
また、IDEはVSCode, Intellijなど、各々が選定して使っています。
CI/CD環境はGitHub Actionsを利用しています。 - エンジニア評価の仕組み
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半期ごとの目標設定、振り返りによる評価をおこなっています。
- 組織構成
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新規事業開発チーム(役員:1名、正社員:1名 業務委託:5名)
代表取締役、フルスタックエンジニア:3名、AIエンジニア:2名、UI/UXデザイナー - 配属部署
- 事業開発部
- 配属上司経歴
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《同僚:スクラムマスター/フルスタックエンジニア》
開発歴13年、R&Dが好きなソフトウェアエンジニア。
京都大学で数学を専攻後、独立系SIerでエンジニアとしてキャリアをスタート。
その後、教育系ベンチャーでCTOとして技術チームのマネジメントや0→1開発主導、海外支社設立を担当。
現在は、流通大手IT企業でソフトウェアエンジニアとして活躍するかたわら、国立研究機関の研究員として看護システム開発やデータ分析にも携わる。
PjM, バックエンド, フロントエンド, モバイルアプリ, 機械学習, ブロックチェーンなど幅広く経験。 - 平均的なチーム構成
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業務委託を含めて開発者5名、Biz側2名の少人数で開発をおこなっております。
- 勤務地
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東京都品川区上大崎三丁目2番1号
目黒センタービル8階
・フルリモート勤務可(リモートワークが基本です)
・転勤はありません就業場所の変更範囲<雇入時>
東京オフィス、および自宅
<変更範囲>
変更なし
受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策:敷地内禁煙
- 給与体系・詳細
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■賃金形態:月給
■賃金の決定方法:当社規定により決定
■月給:429,200円 〜 714,100円(固定残業代を含む)
■基本給:371,200円~617,600円
■固定残業代:20時間分、58,000円~96,500円(超過分は別途支給)
■その他定額手当:3,000円(通信手当) - 給与(想定年収)
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600万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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《専門業務型裁量労働制》
10:00~19:00を基本とし、労働者の決定に委ねる。
1日のみなし労働時間:8時間休憩時間:休憩60分 ※裁量労働制のため柔軟に調整可
平均残業時間:平均20時間/月
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年次有給休暇
・その他の休暇 (夏季休暇、年末年始休暇)
など - 諸手当
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・交通費
※基本フルリモートですが、対面機会の交通費は全額支給します。 - インセンティブ
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賞与:あり
※前年度支給実績:2カ月分 - 昇給・昇格
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昇給査定:年2回(2月、8月)
- 保険
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社会保険完備(健康保険・厚生年金保険、雇用保険・労災保険)
- 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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3カ月(期間中、待遇の変更はありません)
◎フルリモート環境/全国から勤務OK
現在、仙台~岡山まで遠隔で働く社員も活躍中!
フルリモート環境ですが、オフサイトミーティングやランチなどで定期的に顔を合わせる機会を設けています。
子育て中の社員も多く在籍。CEOも三児のパパとしてワークライフバランスをとりながら働いています。
◎働く時間自由
専門業務型裁量労働制を採用。10:00~19:00を基本とし自由度高く働いていただけます。
【そのほか福利厚生など】
・服装自由
・副業可