自社サービス開発PdM／2024年注目の日本初スタートアップ100選に選出◎ノンデスク産業のDX企業

★☆累計26.8億円の資金調達を完了！ノンデスク産業の社会課題を解決するNo.1プラットフォーマーへ☆★

「テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を」をビジョンに掲げ、社会課題の事業家集団として、生活基盤であるノンデスク産業（市場規模100兆円の巨大市場）を支えている会社です。自社プロダクトを展開し、現在は取引数全国5,000事業所、ノンデスクワーカーのデータベースも20万人を突破しています。

日本の生産人口は、今後20年間で1428万人減少すると予想されています。特に人手不足が深刻な職種はドライバー、建設作業者、警備員、といった「ノンデスクワーカー」です。ノンデスク産業において顕在化している問題は大きく以下の2点です。現在わたしたちは双方の課題解決へ向けた取り組みを進めています。

01.【働き手の不足】を、人材プラットフォームで解決します！
■ノンデスク事業者向けの人材採用システム『クロスワーク』
累計100,000名以上が登録している、日本最大級のノンデスク業界専門の求人検索サービスです。北海道〜沖縄まで、全国のさまざまな業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。

■物流領域・自動車整備領域・建設領域に特化したエージェントの『ドライバーキャリア』『整備士キャリア』『建職キャリア』を運営しています。

02.【労働生産性の低さ】を、ITプラットフォームで解決します！
■運送業務をデジタル化するITプラットフォーム『ロジポケ』
運輸業界では社会問題化する日本最大のドライバー不足と同時に「多重化下請け構造」や、電話・紙・FAX を中心とした「低い労働生産性」など多くの解決すべき業界課題が存在しています。当社はそれらをソフトウェアによって解決し、事業者様の売上最大化・コスト改善を図ることで、インフラ産業である運輸業界を支えます。

◎わたしたちは、世界の労働人口の約8割を占めるノンデスクワーカー「約27億人」の働き方改革に挑戦中です！令和を代表するメガベンチャーを一緒に創りませんか？

◼︎X Mileが運営するサービスのグロースに責任と大きな裁量を持ち、数値分析による課題発見と、ソリューションの立案、リリース、リリース後の効果測定までを一気通貫してお任せします。
◼︎物流業界を含むノンデスク業界のDXを推進するうえで、利用者の現状を理解し「DXしたくなる」サービスを設計・提供していくことが大事になります。
◼︎社会課題の解決を実現するためのビジョン描き、ビジネスチームやデザイナー、エンジニアと協力してサービス提供を推進する業務をお任せします。


【具体的な職務内容】
・プロダクト戦略・企画の立案・策定・遂行
・プロダクトロードマップの策定
・ユーザーリサーチの企画・遂行、およびユーザーフィードバックの収集・分析
・プロダクトの仕様策定
・プロダクトのクオリティ管理・リリース判断
・プロダクト組織のマネジメント、および採用活動


【募集背景／トップメッセージ】
〜100兆円の超巨大マーケットに挑み、持続可能な社会を実現する〜
日本は、世界に先駆ける超高齢化大国となり、そこから派生したさまざまな社会問題が蔓延しています。
特に、最も深刻な課題を抱えるのが、ノンデスク産業です。
ノンデスク産業は、衣食住に関わる社会生活のインフラでありながら、最も人材が不足している産業であり、なおかつ現場のデジタル化が非常に遅れています。
気づいていない方も多いですが、社会のインフラを支えているノンデスクワーカーの方々のおかげで、私たちは今の生活を享受できています。
ノンデスク産業の課題を解決していくことこそが、日本の社会課題を解決していくために必要不可欠なのです。

XMileは、最もIT化が遅れている100兆円の超巨大産業、ノンデスク産業のDXに取り組むスタートアップです。
これから先、10年かけて、テクノロジーを活用してノンデスク産業における問題を解決することをビジョンとして掲げています。
ぜひ一緒に、この大きな社会課題の解決に挑戦しましょう。
そして、ニッポンの明日を、ともに創りましょう。

代表取締役CEO 野呂寛之

◎社員全員が腰を据えて働ける環境づくり
・「健康経営」：令和4年に全国健康保険協会の「健康優良企業宣言」を実施し、健康優良企業に認定されました。
・「女性の活躍推進」：令和3年に一般社団法人日本ウーマンズバリュートレーニング協会より「WOMAN’s VALUE AWARD」を受賞しました。

【エンジニア向けの福利厚生】
・服装カジュアルOK
・音楽聴きながら作業OK

【そのほか福利厚生など】
・社内コンビニ・オフィスグリコ
・ウォーターサーバー
・副業可（申請制）
・健康診断・婦人科検診費用負担
・週次全社MTG
・部活動支援制度
・X Mile Award（社内表彰制度）
・PC・ディスプレイ・社用携帯支給
・達成時の打ち上げ費用支援（1人あたり5000円）