株式会社ボールド
◆やりがいを持ち続けられる
やりがいを持っていなければ、その仕事や会社に楽しさを感じることはできないと考えております。どうすればやりがいを感じれるのか？
答えは無数にあると思いますが、弊社ではまず【会社と同じ方向を向いて仕事をすること】が大事なのではないかと考えております。
会社が考えている方向に向いてお仕事をしなければまずその会社での評価はなかなか得られないと思いますし、評価がない状態でやりがいや仕事に対する楽しさが生まれるわけはないと思っております。
◆成長
成長といっても、ボールドでは、技術力や営業力などのことだけを指しているのではありません。
ボールドが考えている根柢の部分。一番大事だといっているのは【人間力】の成長です。
まずどんな仕事をしても、人とまったく関わらないで一人で完結できる仕事はそうそうありません。【コミュニケーション力】【一般常識】【社会通念】などが必要とされてきます。
もっというならば、あいさつひとつ取っても、元気なあいさつ、小さい声のあいさつこの2つの他人からの評価はまったく違うものになります。
そういった日々の細かなことから大きな部分にまで、自身の成長を考えていくことが大事な中で一緒に成長したいという気持ちを持つ方に来てほしいと思います。
- 事業内容
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◆Network・ServerSystem設計・構築・管理・運用保守
◆Web系・オープン系・汎用系各種System・Application企画開発
◆ITコンサルティングサービス
◆ITエンジニア派遣事業・一般・紹介予定派遣事業（般13-304681）
◆有料職業紹介事業（13-ユ-304516） - 本社所在地
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東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル2F
- 代表者氏名
- 代表取締役社長 澤田 敏
- 設立年月
- 2003年04月01日
- 従業員数
- 580名（2021/04現在）
- 平均年齢
- 37歳（2020/12現在）
- 資本金
- 3,752万円
- 株式公開
-
非公開
- 外部資金/調達額
- 主要株主
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・澤田 敏
- 拠点・関連会社
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大阪支社
〒530-0001
大阪市北区梅田1-8-17 大阪第一生命ビル2階
TEL:06-4797-7207 - 主要取引先
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JBCC
JFEシステムズ
NTTデータ ジェトロニクス
SAS Institute Japan
SCSK
TIS
アドソル日進
インフォコム
エン・ジャパン
キャップジェミニ
キヤノンITソリューションズ
セイコーソリューションズ
ソフトバンク・テクノロジー
ネットワンシステムズ
ベイシス
伊藤忠テクノソリューションズ
DTS
NTTドコモ
アイ・エム・ジェイ
アグレックス
インターネットイニシアティブ
インテック
エス・エム・エス
エヌジェーケー
オプト
クレスコ
サザビーリーグ
ワークスアプリケーションズ
日立ソリューションズ・クリエイト
日立社会情報サービス
富士通エフサス
京セラコミュニケーションシステム
三菱総研DCS
商船三井システムズ
日鉄日立システムエンジニアリング
日本システムウエア
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
日本ビジネスシステムズ
日本ヒューレット・パッカード
富士ソフト - 事業概況
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新規事業部、経営企画室、名古屋支社の立ち上げなど事業の拡大、社員数1000人体制を目指しております。
- 事業構成比
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ITのアウトソーシング／SES：100％
- 売上高
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非公開
- 営業利益
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非公開