自社AIプロダクト開発【最先端技術&大手企業・行政のDX支援にも直接関われる◎AIエンジニア】リモート週4
株式会社アイアクトは、AIとWebでお客さまのデジタルテクノロジー活用支援をおこない、ビジネスに変革と成功を生みだす企業です。
Web企画制作会社として創業し、以来30年間のノウハウを市場の最先端で発揮。ビジネスにおける新価値を創造する3つの特徴的な事業を展開しています。
◆◆ソリューション・プロダクツ◆◆
①AIチャットボット、AI検索を活用した《人工知能・コグニティブソリューション事業》
・IBM Watsonをエンジンとした自社プロダクト『Cogmoシリーズ』を用いて、AIにて自己解決を促進するサービスです。
②CMSを中心とした《次世代プラットフォーム提供事業》
・NOREN、Webrelease2、ALAYA、HeartCoreなどの商用CMSを中心に、コーポレートサイトからナレッジサイトを設計から運用まで提供します。
③UXクリエイティブを中心とした《サービスグロース事業》
・WebサイトやWebアプリケーションを用いた、サービスのプロモーションにおけるUX設計からコンテンツ開発まで提供します。
◆◆アイアクトの強み◆◆
・大手上場企業をはじめとした直接取引が9割
・既存クライアントとの年間契約の取引多数
・受託開発のみではなく、自社サービスも展開する事業会社
- 職種名
- AIソフトウェアエンジニア
- ポジション
- テックメンバー
- 職種
- バックエンド/サーバサイド、AI・データエンジニア
- 給与(想定年収)
-
443万 〜 620万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- Python2 Python3
- フレームワーク
- Flask React Node.js
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services、Microsoft Azure、Google Cloud(Google Cloud Platform)、IBM Cloud(IBM Bluemix)
- データベース
- DynamoDB
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、スマートフォンアプリ、Win/Macアプリケーション
- 特徴
- 服装自由 1920x1200以上のモニター環境を提供 裁量労働 若手歓迎 オンライン面談可 残業30H以内 一部在宅勤務可 ベテラン歓迎
- 募集人数
- 1名
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Python2, Python3 のいずれか 実務3年以上
- 歓迎要件
-
【生かせるスキル・経験】
・商用システムのコーディング・単体テストの経験(5年以上)
・ITパスポート試験におけるマネジメント系とテクノロジ系の知識の保有(相当知識があれば資格は不要)
【歓迎するスキル・経験】
・React & TypeScriptでのUIの開発経験
・Node.js & TypeScriptでのAPI開発経験
・AWSを基盤に利用したクラウドサービスの構築、開発、運用の経験(API Gateway, CloudFormation, CloudFront, Cognito, DynamoDB, EC2, ECS, ELB, Lambda, OpenSearch(Elasticsearch), Route 53, S3, WAF)
・自社プロダクト(サービス、オンプレ問わず)のエンジニアリングチームにおける開発経験
・AI関連技術への興味
・開発業務における後輩の育成経験 - 求める人物像
-
・チームでの協力を大切にし、周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方
・明確な正解がないテーマにおいて、建設的に議論できる方
・意見の違いがあっても最終の決定を前向きに受け入れられる方
・感情的にならず、落ち着いて対話できる方 - 選考フロー
-
オンライン1次⾯接(人事)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼
オンライン2次面接(現場担当者)
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適性検査(能力確認できる場合は免除/例:資格保有、AtCoderランク、ブログ、コミュニティでの登壇)/ご自宅でWeb受検
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最終面談(社長、取締役)/来社
▼
内定
【具体的な職務内容】
自社開発のAIサービス『Cogmoシリーズ』は、業種、業界、企業規模を問わず、多くのお客さまにお使いいただいています。
本ポジションでは、『Cogmo』のサービスに対する機能の追加や改善、運用業務などに関わっていただきます。
★★こんな方からのご応募をお待ちしています★★
自社サービスのため、開発したソースコードは長期間使われます。そのため、次のようなバランスを意識した開発が大切です。
・将来の拡張を見据えた設計と直近の開発効率とのバランス
・ メンテナンス性(調査しやすい、他のメンバーでも改修しやすいなど)と、直近の開発効率とのバランス
そのため、以下の開発を経験されてきた方、または経験されていなくても、このような意識でプロダクト開発を進めることを強く志向される方を求めています!
★自社プロダクトや自社サービス開発におけるエンジアリングチームでの開発経験のある方、または、そのようなチームで働くことに興味のある方
★既存ソースコードの改善や最適化が好きな方
【業務比率】
業務比率は目安です。 又、入社される方のスキル・経験などによって業務比率が変わる可能性があります
①機能開発要件に対する設計・開発・テスト:70%
開発することが決まった機能に対する詳細設計・開発・単体テスト・結合テスト、および各工程におけるチーム内での相談やレビュー
②既存機能の調査・改修・ドキュメント整備:27%
機能追加における実装方式を検討するための既存機能の調査、運用中の障害発生時における既存機能の調査、不具合の改修・テスト作業
③勉強会、技術習得:3%
社内勉強会への参加や技術のキャッチアップなど。
【募集背景】
事業拡大に伴う人員募集となります。
【入社後のフォロー】
先輩社員によるOJTでサポートします。
社内勉強会を開催するなど、エンジニアにとって成長できる環境です。
直近の勉強会ではテスト手法や人間中心設計をおこないました。
・AIのSaaS市場において、最先端の事業を追求できます。
・影響力のある数多くの大手企業、行政のデジタルテクノロジー活用支援に直接関わる、貴重な経験が得られます。
・自社サービスにおける、エンジニア組織の1→10の実績が積んでいただけます。
システム開発関連業務
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
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◾️事業の判断はスピーディにおこなわれます。
・2017年にAI検索サービスリリース
・LLMを活⽤したRAGのサービスも2023年4⽉にリリース
◾️社内勉強会を開催しています。
・直近では、テスト手法や人間中心設計の勉強会を開催
・発表は担当持ち回りで開催
・業務委託・派遣の方も参加
◾️働きやすい職場環境です。
・私服OK
・週1〜2出社の在宅メイン
・朝型・夜型の方も混在 - 主な開発実績
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取引先コーポレートサイト、ナレッジサイト、サービスサイトなど
- 技術向上、教育体制
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先輩社員によるOJT。
社内勉強会は業務委託・派遣の方も対象。
直近ではテスト手法や人間中心設計の勉強会を発表担当持ち回りで開催。
定期的な育成担当面談
人事面談(入社後1、3、6か月目面談) - 支給マシン
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Mac/Windows(現在のチームメンバーは全員Macのため、Windowsの場合は自力で開発環境を構築していただきます)
- 開発支援ツール
- Backlog
- インフラ管理
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Amazon CloudWatch
- 環境
- Linux、Vim
- その他開発環境
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【開発手法】
・PdMによる実装機能の決定後、チームでスケジュールを策定し、それに基づいてリリース時期を決定して開発
・開発はGitHubのプルリクエストベースでコードレビュー必須
・Backlogによるタスク・課題・スケジュール管理(エンジニア内部ではGithub Projectsで各リポジトリに紐づけて管理)
【コミュニケーション】
・コミュニケーションはChatworkで常時
・取締役(PdM)・CS課長含めた全体ミーティングを週1、また、リーダー以下のみの雑談込みのミーティングを毎日開催
・週1回、全員が揃う出社日を設定
【職場の雰囲気/風土】
・メンバー間はフラットで和気あいあいと活動しています。
・多様な人材が高め合い、成長を求め合います。
・お客さまやユーザーの一歩先の豊かな体験創造に対し、誠実に向き合い、期待以上の成果に貢献します。
【開発環境】
IDE:自由。現在はVim派1名、VSCode派2名
OS:Linux(動作環境)
DB:DynamoDBなど機能要件に応じて最適なものを検討・選択
SV:AWS(サービスのメインの基盤)、IBM Cloud(AI検索、AIチャットボット)、GCP(主に翻訳機能の利用)、Azure(主にLLMの利用)
分析基盤/モニタリング等:Amazon CloudWatch、IBM Instana
フレームワーク:Flask、Node.js、React
※生成AI系の開発支援ツール導入を検討中です(コーディング支援、レビュー支援など) - エンジニア評価の仕組み
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グレードに応じた評価制度が整っています。飛び級あり、実績に応じて評価します。
入社後の人事面談と育成担当による定期面談で社員のイキイキとした活動と育成に努めています。 - 組織構成
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人工知能・コグニティブソリューション部
部署人数:12名(MGR:3名、LDR数:2名)
部署男女比:男性72%、女性28%
※2024年10月1日時点 - 配属部署
- 人工知能・コグニティブソリューション部
- 配属部署人数
- 12名
- 平均的なチーム構成
-
〈チーム構成〉
・取締役(営業業務、導入案件PM、CogmoシリーズPdM)
・CS課長(CS業務メイン、エンジニア経験に基づくアドバイザリー)
・リーダー(設計、コーディング、運用)
・エンジニア(機能追加開発、テスト、運用)
・業務委託エンジニア(コーディング)
- 勤務地
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東京都千代田区大手町1-5-1
大手町ファーストスクエア ウエストタワー2F
※リモート勤務可(週1日の出社日あり)
※転勤、出張、出向はありません就業場所の変更範囲<雇入時>
東京本社、および自宅
<変更範囲>
会社の定める場所
受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策:敷地内禁煙(ビル屋内喫煙所のみ可 )
- 最寄り駅
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大手町駅(C8、C11、C12出口直結)
- 給与体系・詳細
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月給:261,000〜310,000円
《モデル年収》
26歳:425万円
30歳:520万円
37歳:620万円 - 給与(想定年収)
-
443万 〜 620万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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フレックスタイム制:コアタイムなし(標準労働時間1⽇:8時間)
5:00~22:00休憩時間:60分
平均残業時間:平均20時間/月
- 休日休暇
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《年間休日:123日》※2024年度
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔特別休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇など
・年次有給休暇(入社時10日、最大20日)
など - 諸手当
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・通勤手当
・リモート手当(2,000円/月)
・深夜勤務手当
・時間外勤務手当
・確定拠出年金制度(会社が10,000円/月を拠出)
・物価手当(10,000円 ※2024年10月1日時点) - インセンティブ
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賞与:年2回(6月、12月)
※前年度支給実績:1.9カ月分(全社平均) - 昇給・昇格
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昇給:年1回(6月)
- 保険
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各種社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険) - 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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3カ月(期間中、待遇の変更はありません)
【そのほか福利厚生など】
親会社である株式会社インフォネットの持株会あり(会社が50%補助)
産業医制度
実績掲載プロジェクトインセンティブ/年間MVP表彰
育児、介護における時短勤務制度あり