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通過ランク:B

【新規事業/リモートワーク可能】バックエンドエンジニア/SPA開発やtoC向け開発中心

正社員
求人メインイメージ

株式会社ビットエーは、クライアントのデジタル領域の課題を解決し、事業成長を加速させることをミッションに掲げ、クリエイティブ・エンジニアリング・マーケティングを専門領域とするプロフェッショナル集団です。

"クライアントに言われたものをつくるのが仕事ではなく、クライアントの事業/Webサービスの成長を実現するのが我々の仕事である"
この考えのもと、クライアントの事業責任者/企画者とともに膝を突き合わせながらサイトのコンセプトや施策を考え、実行・運用に落とし込む体制を提供することで評価を得てきました。

ビットエーの根幹にある「仲間と共に」という想いに共感したプロフェッショナルたちが集まり、チームとしてお客さまの課題に共に向き合い、解決していくことで社会に変化をもたらします。

職種名
バックエンドエンジニア(新規事業)
ポジション
テックメンバー、テックリード
職種
バックエンド/サーバサイド
給与(想定年収)
600万 〜 1,100万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
Go言語
開発言語
Java Kotlin
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Google Cloud(Google Cloud Platform)

データベース
MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Oracle
開発内容タイプ

受託開発(社外常駐)、B2C、B2B

特徴
服装自由 イヤホンOK 社長が現役or元エンジニア ノートPC+モニタ別途支給 1920x1200以上のモニター環境を提供 女性エンジニアが在籍 一部在宅勤務可 若手歓迎 オンライン面談可 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中 残業30H以内 副業OK フリードリンク
求人イメージ画像2
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必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務2年以上
歓迎要件

・Go言語での開発経験
・GraphQL/gRPCの経験
・クラウドサービスを用いた設計/構築経験
・ソフトウェアアーキテクチャの経験
・スクラム開発の経験
・CI/CDの経験
・システム構成図作成経験
・dockerを利用したローカル開発環境構築経験

・プログラミングがとにかく大好きという方
・プログラミング/エンジニアリングでユーザに貢献したい方
・素直で謙虚な姿勢を持っている方
・責任感を持って仕事に取り組める方
・学ぶ意欲と向上心がある方

求める人物像

・ビットエーのフィロソフィーに共感できる方
・プログラミングがとにかく大好きという方
・プログラミング/エンジニアリングでユーザに貢献したい方
・素直で謙虚な姿勢を持っている方
・責任感を持って仕事に取り組める方
・学ぶ意欲と向上心がある方

選考フロー

プロフィール選考(場合によっては選考なし)

カジュアル面談/面接 ※オンライン可

プログラミングテスト

面接(1~2回)※オンライン可

内定

応募から内定まで約1ヶ月です。

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
【バックエンドエンジニア】新規事業/リモートワーク可能/toC向け開発中心|SPA開発や先進的なプロジェクトにご興味ある方大歓迎です!

当ポジションでは、バックエンドエンジニアとして以下の業務をお任せいたします。

・スクラムチームでのバックエンド開発
・WebAPIの設計開発、アーキテクチャ選定
・RDB設計
・ボトルネック課題解決
・アプリケーションの監視及び必要があればチューニング
・プロジェクト、チームの課題抽出及び解決
・チームでの技術的アプローチ

【仕事内容の例】
・リクルートAirシリーズ各サービスのSPA開発(airレジ /air ペイ / air SHIFT /airワーク)
・医療系サービス(harmo)の開発(フロントエンド/バックエンド)
・リモートワーク用の業務システムのSPA開発
など

【主な取引先】※全体の9割が直案件
ZOZO / harmo / Cookbiz / 三菱地所 / サントリーウェルネス / パーソルキャリア / LINE / 日本経済新聞社 / エイベックス / NTTコミュニケーションズ他、多数

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

全ての業務への配置転換あり

開発部門の特徴・強み

◆スキルアップ環境
・月1回の頻度で、エンジニア主体の勉強会を開催(現在50回以上開催)
・週1回の頻度で、レビュー会を開催
・その他社内エンジニアが自主的に開催する勉強会が多数あり(フロントエンド勉強会、基礎技術勉強会など)

◆チーム開発環境
・単独でなく、ビットエーとしてチームで案件に入るので、チーム開発ができます
・裁量が与えられるので、自分で考えて実装できる案件が多いです

◆キャリア
・ご志向性に合わせて、マネジメント系・プロフェッショナル系のキャリアパスが描けます
・エンジニアリングだけでなく採用や教育にも関わることができます

主な開発実績

【主な取引先】※全体の9割が直案件
ZOZO / リクルート / harmo / Cookbiz / 三菱地所 / サントリーウェルネス / パーソルキャリア / LINE / 日本経済新聞社 / エイベックス / NTTコミュニケーションズ他、多数

技術向上、教育体制

・リモートワーク推奨
・資格取得支援制度
・書籍購入制度
・マネジャーとの定期面談
・セミナー参加の費用負担
・社内勉強会『ENGINE』(現在50回以上開催)
・PCや周辺機器の支給
 PC:Mac 、Winの希望する方を支給
 大型モニター支給 など

支給マシン

ハイスペックMac支給(Apple M1/M2 Max mem:32GB/64GB)

開発支援ツール
Jira、GitHub
組織構成

社員数196名、うち70名ほどがエンジニアです。
その他ディレクター、デザイナー、データサイエンティスト等。

平均的なチーム構成

少なくて4名、多くて20名ほどでチームを組んでおります。
エンジニアのみで構成されているチームもあれば、ディレクターやデザイナーと一緒に組んでいるチームもあり、様々です。
基本的には中長期でクライアントのグロース支援に携わっており、10年程担当させていただいているクライアントもあります。

勤務地
東京都品川区西五反田1丁目1−番8号
就業場所の変更範囲
<雇入時>

本社/在宅/客先のいずれか

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

従業員に対する受動喫煙対策:あり
執務スペースでの喫煙禁止

給与体系・詳細

【想定年収】
600万円〜1100万円


【月給】
428,572円〜

【賃金内訳】
基本給:263,769円〜
固定残業手当/月:109,803円〜(固定残業時間45時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※平均残業時間:13時間
生涯設計手当:55,000円

給与(想定年収)
600万 〜 1,100万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

就業時間:10:00~19:00(配属先により変動あり)
残業:あり(平均月13時間/月45時間を超える残業代は追加で支給)

休憩時間:休憩60分

平均残業時間:平均⽉16時間

休日休暇

完全週休2日制 / 土日祝日休み / 年間休日120日以上 / 有給休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 / ワクチン接種休暇制度

諸手当

・社会保険完備(関東ITソフトウェア)
・交通費支給(上限あり)
・勤続報酬制度(勤続3年経過毎に30万円の報奨金+3連続有給の付与)
※制度開始時期は23年4月頃からを想定
・ベビーシッター補助制度
・確定拠出年金制度
・歓迎ランチ制度
・定期健康診断
・ストレスチェック制度
・部活動制度(フットサル、ボードゲーム、釣り等。会社補助あり)
・従業員持株制度
・出張手当制度
・社員紹介制度
・副業制度

インセンティブ

賞与年2回(6月/12月)

昇給・昇格

昇給年1回(4月)

保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、社会保険(関東ITソフトウェア)

雇用関係

無期雇用

試用期間

6か月(有期雇用、月額給与は正規採用時と同額)

【試用期間備考】
有期労働契約の更新基準:以下の内容を総合的に勘案して判断
・契約期間満了時の業務量
・勤務成績、態度
・能力
・会社の経営状況
・従事している業務の進捗状況

【社会保険・手当】

・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)

・ストレスチェック制度実施

・通勤手当(月4万円まで)

・出張手当制度



【スキルアップ・キャリア支援】

・書籍購入費支給
・セミナー参加費支給

・副業可

・社内勉強会

・資格取得支援
・マネジャーとの定期面談(1on1)


【インセンティブ】

・勤続報酬制度(勤続3年経過ごとに30万円報奨金+3連続有給の付与)
・社員紹介制度

・社内表彰制度

【資産形成】
・確定拠出年金制度

・従業員持株制度



【子育て支援】
・産休・産後休暇制度

・育児休暇制度

・時短勤務制度

・ベビーシッター補助制度

【仕事環境】
・Windows/Mac貸与(希望に合わせて選択可)
・作業デスクに大型モニター完備

・服装自由

・リモートワーク可


【社内コミュニケーション】

・歓迎ランチ制度

・部活動制度(ボードゲーム部・テニス部・社会見学部など15種類以上)
・月1回の会社負担の社内飲み会
・社内イベント(お花見・BBQ・忘年会など)
・web社内報(自社開発プロダクトourly)

【その他】
従業員に対する受動喫煙対策:あり
対策内容:屋内禁煙

※GPTWが運営する「働きがい認定企業」に選出されました
※「くるみん」認定取得、「TOKYOパパ育成促進企業」登録済

企業メインイメージ

株式会社ビットエー

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