札幌で自社サービス開発バックエンドエンジニア（リモート可/残業平均20ｈ以下）
札幌にいながら、首都圏と変わらない大規模案件の開発ができるのがネオスの特徴です。
Lなぜ札幌で東京の案件の開発ができるのか？
東京に営業やプロジェクト管理部隊、札幌に開発部隊がいるので、東京で請け負った案件を札幌で開発したり、
長期プロジェクトは札幌が直接窓口となって開発を行ったりしています。
また、ネオスの自社開発をしているサービスも札幌で開発しています。
札幌で生活しながら、東京の案件に携わるならネオスのエンジニアがおススメです。
ネオスの自社サービス：
チャットボットサービス”OfficeBot”は、東京本社と札幌開発技術本部でチーム開発を行っています。
業務内容は、自社サービス”Office Bot"の企画検討・要件定義・設計・開発を担当していただきます。
Lチャットボットが世に出始める早い段階から、ネオスは開発に携わっており、
何度もアワードを受賞しています。ChatGPTなど新しい技術にも素早く対応することができる環境がネオスのチャットボット技術のポイントの一つです。
◎当社では、自社で企画から開発・営業・サポートまで一貫して自社サービスを開発。チャットボットサービス「OfficeBot]の企画開発を担当。
※自動応答システム"チャットボット"で業務効率の改善やコスト削減等の「働き方改革」をサポートする”オフィスボット”
【具体的な業務】
①新機能、カスタマイズ機能の企画、見積もり
②設計(アプリケーション、データベース、インフラ等)
③実装(フロントエンド、サーバサイド、ツール)
④不具合の調査、修正など
⑤スケジュール管理
⑥LLMを使用した開発
あなたの得意とするフェーズからスキルや希望に応じて携わっていただくことになります。
裁量をもって主体的に開発を進めることができるので、チャレンジしたい方は是非ご応募ください。
- 職種名
- バックエンドエンジニア（札幌）
- ポジション
- SE・PG
- 職種
- バックエンド/サーバサイド
- 給与(想定年収)
-
400万 〜 700万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務地
- 北海道
- 開発言語
- PHP Python3 JavaScript Swift TypeScript Kotlin Objective-C
- フレームワーク
- Laravel Node.js CakePHP Django Slim React React Native Vue.js Flutter
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services、Microsoft Azure
- データベース
- MySQL、PostgreSQL、MongoDB、SQLite、Oracle、DynamoDB
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、受託開発（自社内開発）、B2B、WEBサイト、CMS、スマートフォンアプリ、リサーチ、解析、自然言語処理、機械学習、AI、データベースの設計、チューニング
- 特徴
- オンライン面談可 服装自由 イヤホンOK ノートPC＋モニタ別途支給 裁量労働 一部在宅勤務可 若手歓迎 女性エンジニアが在籍 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中 時短勤務可 残業３０H以内
- 募集人数
- 2
服装自由、休暇も取りやすく、資格取得支援も充実している為、自由でありながら、自ら意欲的にスキルアップを目指せる環境です。
札幌にいながら自社サービスや大規模案件に携わり、オンとオフを切り替えて集中できる仕事環境がネオスの強みです。
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・何らかのシステム開発経験 実務１年以上
・Python3, JavaScript, PHP のいずれか 実務１年以上
- 歓迎要件
-
AWSのマネージドサービスを使用したサーバレスのサーバ開発経験。
- 求める人物像
-
・これまでの経験を活かして自社サービス開発を行いたい方
・上流工程からサービス開発がしたい方
・新規機能追加などの企画から携わりたい方 - 備考
-
【必須要件】システム開発、保守、運用、いずれかの経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・Java, Objective-C, Swift, Kotlin等での開発経験
・ネットワークやサーバ、データベースなどIT開発に関する知識やスキル
・フレームワークの知識
・AWSに関する知見
・アプリ開発、保守、運用、いずれかの経験をお持ちの方 - 選考フロー
-
paiza（コーディングテスト）
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼
カジュアル面談／1次面接（部長）
※カジュアル面談後選考に進む場合には別途１次面接をさせていただきます。
▼
SPI適性検査（web完結）
▼
最終面接（取締役）
▼
内定
自社サービスのバックエンド（希望する場合はフロントエンドも含む）開発を担当して頂きます。
※プロダクト詳細は下部をご確認ください。
スキルとご希望に沿って開発工程の一部分から担当していただきます。
企画、技術選定、要件定義、設計、実装、運用など、
ご経験やご希望に応じてできるところからお任せします。
テストや保守から入る方もいれば、開発の部分から入る方など入社時に話し合いをしております。
■自社サービス（今回の募集で配属予定の案件）
AIチャットボットをはじめ、社内コミュニケーションの活性化や
業務効率の向上をサポートするプロダクトを提供しています。
・BXサービス 「OfficeBot」 チャットボット開発からナレッジマネジメントAIツール開発
└大手企業様から市区町村まで幅広い業界で導入いただいております！
・BXサービス「SmartAddress帳」
└クラウド管理のビジネスアドレス帳
大手製薬会社様や大手航空会社様など豊富な機能、安心・安全なセキュリティに信頼をおいて頂いています。
東京本社の営業企画とのMTGはメンバーも参加し、
全員で意見交換しながらより良いプロダクトに改良するための開発を進めていきます。
別拠点の社員やリモート社員とのコミュニケーションもチャットを使用し、活発に交わされており、
質問がある際にはお気軽に聞き合える雰囲気です。
受託サービスについては詳細は記載できないものも多いので、
気になった方は是非カジュアル面談で部長より直接話を聞いてみてください！
大企業などの受託案件から、自社サービスの開発など、幅広い領域での開発プロジェクトが経験できます。
開発技術本部にて、各種案件の設計・開発関連業務
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
-
開発拠点としての強み
スマホアプリ（Android, iOS) サーバー(AWS)を始めとしたサービス開発をメインに幅広い分野の開発を得意とするネオス。
札幌オフィスはネオスにおける開発の中枢として、高い技術力と専門的知見をベースに先端技術の研究開発や高度案件の開発を担っております。
札幌では特に法人向け自社プロダクトを開発し、その開発環境は、スマホアプリ・webアプリのサービスシステム、AWSによる大規模サーバを中心とした開発です。大手クライアント案件の開発実績も多数あり、日本の代表的なコンテンツプロバイダーとの協業や消費者に身近なサービスなど社会的インパクトのある大規模サービスに携わることができます。AIやBOTなどのテクノロジーを駆使し、数々の先進的なサービスを開発しており、先端技術を活用したモノづくりが可能です。
エンジニアしかいいないオフィスなので、エンジニアが働きやすい空間を意識しています。一人ひとりの座席も広めで、服装自由・土足厳禁（スリッパなどの室内履き）の為、リラックスした体制で業務に取り掛かることができます。 - 主な開発実績
-
【自社サービス】
・「チャットボット」 ～自動応答システム“OfficeBot”～
業務効率の改善やコスト削減等の「働き方改革」をサポート
既存のサービス・業務システムとの連携や、ニーズに応じた個別のカスタマイズにも対応
◎サーバ環境：AWS
◎開発言語：Python：Bottle Node.js：Meteor PHP：Laravel Slim3 JavaScript：Vue.js
◎特徴：深層学習を活用し自然言語処理を行うシステム構成
・「SMARTアドレス帳」～法人向け連絡先管理ツール～
KDDIとの共同運営。社内外の膨大なアドレスデータをクラウドで効率よく一元管理・共有が可能なアドレス帳サービス。
自動同期により常に最新データへのアクセスが可能なため、連絡先の更新・管理、編集も簡単
◎サーバー環境：AWS
◎アプリ開発環境Android：Android Studio iOS：Xcode
◎開発言語PHP：カメリアフレームワーク CakePHP FuelPHP
・「Value walett」～キャッシュレス決済サービス基盤～
店舗のプラスチックカードを電子マネーとしてアプリに格納、顧客体験に合わせコミュニケーションを活性化
さまざまな業種・業態における金融面のICT化を実現するキャッシュレス決済サービス基盤を提供
採用動画： https://www.youtube.com/watch?v=I0BTvHUMifs
東京と札幌の社員インタビュー形式の動画です。オフィス風景もご覧いただけます。 - 技術向上、教育体制
-
＜教育制度・資格補助補足＞
会社指定の資格（IPA,AWS等）の受験料や更新料の負担および報奨金の支給
マネージャー研修／管理職研修／社内勉強会の実施／講座受講費用負担／業務フロー研修等 - 支給マシン
-
相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
iOSアプリの開発に携わっていただく場合は、Macなど、案件によってさらに高スペックなPCが必要な場合も支給します。 - 開発手法
-
アジャイル、プロトタイピング
- 開発支援ツール
- Redmine、Jira、Backlog、Git、GitHub、Jenkins
- 環境
- Linux、Mac OS X、Windows
- その他開発環境
-
①やりがいを持てる業務内容
自社サービスの他に、キャリア１次請け案件や大規模案件などが主な仕事です。１次請けの場合は
仕様書や設計書類なども作成し、スケジュールや費用なども顧客と相談しプロジェクトを詰めていきます。
②最先端技術
東京で働くのと同じように札幌で仕事ができます。ネオスにおける開発の中枢として、
高い技術力と専門的知見をベースに先端技術の研究開発や高度案件の開発を担っています。
③札幌で落ち着いて働ける
転勤なし/出張なし/出向なし 札幌オフィスで落ち着いて仕事をすることができます。
④環境
一人ひとりの座席が広く、集中しやすい執務スペースとリフレッシュエリアのあるオフィス空間 - エンジニア評価の仕組み
-
社内評価制度の基、年齢や在籍年数に関係なく実力に応じて評価します。入社わずかで昇格した前例もあります。
- 組織構成
-
札幌オフィスはエンジニア100名体制（プロパー社員のエンジニア37名）
ネオスの開発技術本部はエンジニアが３つの部署に分かれて在籍しています。
・システムデザイン部（受託開発/Edtech、Fintech、キッズ向け知育アプリ・サイト構築、アプリ開発運営等）
・プロダクトデザイン部（自社サービスの開発/チャットボット・スマートアドレス帳など）
・ソリューションアーキテクチャ部（大規模受託開発/iOSアプリ・Androidアプリ・サーバー開発・保守等）
穏やかなコミュニケーションをとる社員が多いので、質問などもしやすい環境です。 - 配属部署
- 開発技術本部
- 配属部署人数
- 38名
- 配属上司経歴
-
札幌の開発技術本部のトップは執行役員兼開発技術本部長です。
アメリカでコンピュータサイエンスを学ぶため留学
大学卒業後、携帯電話のソフトウェア開発を経験。
2012年 ネオス株式会社へ入社しスマホアプリを始めとした自社サービスを中心に開発を経験。
エンジニア目線でのアウトプットを意識し、技術者だからこそ提供できるサービス開発を理念とする - 平均的なチーム構成
-
■入社後について
基本的にOJTを通してキャッチアップいただきます。
担当プロジェクトのマネジャーやリーダー、サブリーダーがメンターとしてフォローします。
最初はご経験に応じてできるところからご担当いただきますのでご安心ください！
■社風について
札幌の技術本部ができて10年以上が経ちました。
役員の中にはエンジニア出身の者もおり、会社全体としてエンジニアが働きやすい環境を考慮しています。
プロダクトについて、開発現場からの声を反映したり、エンジニア専用の評価制度を導入しておりますので、安心してスキルアップしていくことが可能です！
（温和な社員が多いです）
これまで、開発・製造をしてきた方で、
上流からサービス開発をしたい、スキルアップしたいという方にとって
札幌にいながら携わることができる大規模な案件や最先端の技術を身に付けられる環境です。
- 勤務地
-
北海道札幌市中央区北1条西9丁目3-1
南大通ビルN1 4階
転勤、出向はありません。すべて自社内開発です。
就業場所の変更範囲＜雇入時＞
札幌事業所および自宅
＜変更範囲＞
会社の定める場所
受動喫煙防止措置に関する事項敷地内禁煙（喫煙場所あり)
- 最寄り駅
-
札幌市営地下鉄東西線「西11丁目駅」
- 給与体系・詳細
-
■賃金形態：月給制
＜月給＞267,600円～ (以下一律手当を含む)
基本給：203,200円～
固定残業手当：64,400円～（固定残業時間40時間0分/月）（超過分は別途支給 ）
■賞与は年１回（標準支給は３か月分）となります。
■賃金の決定方法：経験・能力・資格などを考慮の上、当社規定により処遇いたします - 給与(想定年収)
-
400万 〜 700万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
-
所定労働時間7時間30分（休憩60分）
専門業務型裁量労働制
時間外労働：有
1日あたりのみなし労働時間:9時間30分
≪標準労働時間≫
10:00～18:30（休憩60分）
※通勤ラッシュ時間を避けて通勤できます。休憩時間：12:30～13:30 ※業務の都合により各々の自主性に任せております。
平均残業時間：平均11時間／月
- 休日休暇
-
《年間125日以上》
・土曜
・日曜
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇（入社半年経過時点10日、試用期間終了後に付与※入社時期による） - 諸手当
-
通勤手当（会社規定に基づき支給） ＜その他補足＞社員目標設定制度／慶弔見舞金、定期健康診断／保養施設の利用（健康保険組合の保養所）／インフルエンザ予防接種の実施／産業医による健康相談／永年勤続表彰（勤続10年）／従業員特殊会／確定拠出年金制度／深夜残業手当／休日出勤手当（休日出勤の場合、代休取得可能） 退職金：無し
- インセンティブ
-
賞与：年1回（5月）
- 昇給・昇格
-
昇給・昇格：年1回（3月）
- 保険
-
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険 - 雇用関係
-
無期雇用
- 試用期間
-
3カ月（条件などの変更はありません）
【オフィス環境】
2019年に新設したオフィスでエンジニアが働きやすい環境です。
集中して作業可能なワークスペースやリフレッシュスペースなどが整備されています。
【社風】
定着率が高く、風通しのよい社風です。
年間休日は125日以上で転勤や出張がなく、すべて自社内での開発なので出向もなく、落ち着いて働くことができます。
【成長】
東京に本社、札幌に開発拠点があり、最先端のテクノロジーに挑戦し、技術向上を追求し続けることが可能です。
開発案件はすべて東京の案件です。
【挑戦】
社員のやりたいことを尊重し、チャレンジ精神を大切にしています。
【資格取得支援制度の充実】
業務に必要な対象資格を取得する場合、受験料や参考書の購入費用負担、更新料も会社負担となります。知識を得る為のバックアップ体制を整えております。
※報奨金支給対象の資格もあります。
◆受動喫煙の対策
敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）としています。
管理職も全員エンジニアなので、適正な評価をする環境であり、
シニアエンジニアのフォローと若手エンジニアの刺激により、新陳代謝の活発な組織です。
但し、性格は大変穏やかな社員ばかりなので安心して仕事に向き合えます。
