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通過ランク:B

【東京海上グループのIT戦略を支える】アプリケーションアーキテクト(Web/オープン系システム)

正社員
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景

◆保険×IT◎業界の革新を担う東京海上グループ
東京海上日動システムズ株式会社は1983年に設立されました。受託・常駐にて、東京海上グループにおける情報システムの企画・提案・設計・開発・保守・運用を一貫して手がけています。グループ全体のIT戦略を担当しており、積極的に経営課題を見つけてソリューションを提案している会社です。業務システム開発の最上流から携わることができます。

◆大手にいながらベンチャー企業のような開発環境
当社は、保険業界のDX推進をおこなっています。現在はアジャイルに取り組んでおり、プロダクトオーナーも巻き込んだスクラム開発を実現しています。今までのやり方にこだわらず、広い視野と斬新な発想でチームに新たな風を起こせる方を募集中です。ビジネス面の理解も必要になる仕事のため、ビジネスサイドの提案もできる市場価値の高いエンジニアを目指せます。

◆「健康経営優良法人2020」認定◎働きやすい環境が魅力
当社は、エンジニアが最大限の能力を発揮できるよう勤務時間帯を選択できたり、自分の志向やライフスタイルに合う福利厚生プランを選ぶことが可能です。コロナ禍では在宅勤務にするなど、社員の働きやすい環境を整えるために柔軟に対応しています。ぜひ当社で、世の中のさまざまな社会課題にチャレンジしていきませんか?

職種名
アプリケーションアーキテクト(Web/オープン系システム)
ポジション
テックメンバー、ITアーキテクト
職種
バックエンド/サーバサイド、フロントエンド
給与(想定年収)
480万 〜 1,100万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
Java C C++ C# PHP Ruby Python2 Perl HTML5+CSS3 HTML+CSS SQL
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Microsoft Azure、Google Cloud(Google Cloud Platform)

データベース
PostgreSQL、Oracle、Microsoft SQL Server、DynamoDB
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、業務システム/パッケージ、金融/保険

特徴
服装自由 副業OK 一部在宅勤務可
求人イメージ画像2
求人イメージ画像3
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Java, Visual Basic(VB.NET), C++, C#, PHP, Python3 のいずれか 実務3年以上
・システム設計 実務3年以上
・要件定義 実務2年以上
歓迎要件

インフラ構築もしくはAWSの開発経験

求める人物像

・ビジネス部門との協業は不可欠ですが、我々IT部門が主体的にリードしていくことが求められます。
・IT技術を追求しシステムを作るだけではなく、ビジネスへの貢献のために幅広く学ぶことが大切です。
・変化に強いIT部門を作るため、一緒にチャレンジしてくれる人材を求めています。

選考フロー

①書類選考(履歴書/職務経歴書)
②一次面接・適性試験
③二次面接
④最終面接
④人事面談

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
【東京海上グループのIT戦略を支える中核企業】大手企業ながらベンチャーような開発環境◎保険業界をDXで変革しませんか?

部門によって内容は異なりますが、一例として
・保険代理店の保険ビジネスを支える顧客管理・募集プロセス管理・マーケティング施策(CRM領域)など、社員と代理店とを繋ぐ情報共有システムの開発
・損害サービス(事故受付~保険金支払)に関するシステムの開発・保守業務
・保険のご契約の際にお客様がご利用になるWebシステムの開発や、弊社代理店が利用する代理店オンラインシステムの開発
・東京海上グループにおける働き方の変革を支えるコミュニケーションツール、社員と保険代理店とを繋ぐ情報共有システム、コールセンターシステムの開発
などを行っております。

ビジネスプロセスの提案・設計をはじめ、クライアントに一貫したソリューションを提供するポジションです。

弊社のエンジニアは要求分析、業務分析から要件定義にかかる部分までの上流工程部分を主に担当します。
また、納品されたシステムのテスト、導入、運用フェーズにも携わります。
※生・損保業界の業務知識のない方にも、研修を用意しておりますので、その点はご安心ください。

仕事のやりがい

・Udemy for businessを提供されているため、自ら勉強する環境が整っています
・自分達から提案をしやすい環境なので、よりよい職場環境をつくるための改善に積極的に取り組んでいます
・将来はマネジメントに限らず、専門性を生かしサービスデザイナー、ITアーキテクト、スクラムマスターコーチなど専門分野を極める道も切り開けます
・社外の各分野の専門家の方との仕事を通して、成長を実感しながら働くことができます

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。

開発手法

プロジェクトごとに選択、オブジェクト指向、ウォーターフォール、アジャイル、スクラム、チケット駆動開発、コーディング規約あり

開発支援ツール
Redmine、Jira、Backlog、GitHub、Subversion、Jenkins、New Relic、GitLab
環境
Linux、UNIX、Mac OS X、Windows Server、Windows、Red Hat Enterprise Linux、AIX、Apache Tomcat、Tableau
平均的なチーム構成

関わるプロジェクトの規模などで変動はしますが、概ね7名程度のチームが多いです。
基本的に、管理職1名、課長代理クラス1~2名程度、4~5名がメンバーという構成で開発をおこなっています。

勤務地
東京都多摩市鶴牧2-1-1 多摩東京海上日動ビル

事業所は東京(3拠点)と大阪にありますが、入社後は原則として東京勤務となります。
また、東京海上グループ各社と協業するために、国内外を問わず勤務する可能性もあります。

最寄り駅

■京王相模原線「京王多摩センター駅」/小田急多摩線「小田急多摩センター駅」より徒歩10分
■多摩都市モノレール「多摩センター駅」より徒歩7分

給与(想定年収)
480万 〜 1,100万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00~17:00

休憩時間:休憩60分

平均残業時間:20時間~30時間

休日休暇

■完全週休2日制(土・日曜)
■祝日
■特別連続有給休暇(毎年10日間)
■記念日休暇
■年末年始
※年間休日121日、有給休暇(初年度13日、次年度以降20日)、リフレッシュ休暇、プロジェクト休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、社会貢献のための休暇

諸手当

・住宅費補助
・交通費全額(当社規定による)

インセンティブ

年2回(6月、12月)

昇給・昇格

年1回(6月)

保険

雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金保険
各種団体保険

イメージとは違い、モダンな環境での開発となります。
大手にいながら、ベンチャー企業のような開発スタイルや開発環境が魅力です。

◆会社の魅力
どんなポジションでも若いうちからチャレンジができるというのが特徴です。
また、働きやすい環境も意識しており以下のような制度があります。
・服装自由:ジーパン、Tシャツ、スニーカーなどもOKです。
・健康相談室あり:看護師が常駐してます
・マッサージルームあり:マッサージの国家資格を持った方がおり、予約制で30分500円のサービスを業務時間中に利用できます。
・社内喫茶コーナーあり:本格的なコーヒーや軽食を提供しています。
・社員食堂完備

◆社内の雰囲気
職制にかかわらず人を尊重し、その人の存在を大事にしたいという想いから「さんづけ」で呼び合う社風があります。
皆で元気なあいさつを心がけるなど、明るい社風が特徴です。

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

東京海上日動システムズ株式会社

◆保険×IT◎業界の革新を担う東京海上グループ 東京海上日動システムズ株式会社は1983年に設立されました。受託・常駐にて、東京海上グループにおける情報システムの企画・提案・設計・開発・保守・運用を一貫して手がけています。グループ全体のIT戦略を担当しており、積極的に経営課題を見つけてソリューションを提案している会社です。業務システム開発の最上流から携わることができます。 ◆大手にいながらベンチャー企業のような開発環境 当社は、保険業界のDX推進をおこなっています。現在はアジャイルに取り組んでおり、プロダクトオーナーも巻き込んだスクラム開発を実現しています。今までのやり方にこだわらず、広い視野と斬新な発想でチームに新たな風を起こせる方を募集中です。ビジネス面の理解も必要になる仕事のため、ビジネスサイドの提案もできる市場価値の高いエンジニアを目指せます。 ◆「健康経営優良法人2020」認定◎働きやすい環境が魅力 当社は、エンジニアが最大限の能力を発揮できるよう勤務時間帯を選択できたり、自分の志向やライフスタイルに合う福利厚生プランを選ぶことが可能です。コロナ禍では在宅勤務にするなど、社員の働きやすい環境を整えるために柔軟に対応しています。ぜひ当社で、世の中のさまざまな社会課題にチャレンジしていきませんか?
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