家賃保証業界No.1★安定基盤で腰を据えて活躍！インフラエンジニア【常駐なし／土日祝休み／残業20h以下】
◆家賃保証業界No.1
日本セーフティー株式会社は1997年に設立。連帯保証人に代わり家賃などの保証をお約束する「家賃債務保証業」を展開しています。入居者様は部屋を借りやすく、オーナ－様はお部屋を貸しやすくなるため、不動産業界に欠かせないサービスです。売上高184億円を突破し、家賃保証業界で売上高トップクラスを誇ります。取引先は全国50,000店以上、自社拠点は26拠点にまで拡大中です。
◆裁量を持って活躍
インフラエンジニアとして、「PC、モバイル端末等社内機器のキッティング、運用管理」「社内システムに関するサーバ／社内ネットワークの運用管理」などをご担当いただきます。社内でのOJT実務研修にて業務のキャッチアップをおこないます。現在インフラチームは1名で構成されており、部門長が兼任している状態です。本ポジションの方にもそちらに参画していただき、少数精鋭のチームで裁量を持って幅広く活躍していただきます。
◆システム重視の社風
システム投資に力を入れている会社です。年商4～5％をシステム投資しており、2021年は4～5億円ほどのシステム投資をおこないました。今後も戦略的にIT投資を増やしていき、複数の新サービスも導入する予定です。エンジニアのパフォーマンスが当社の要となっているため、「常駐なし」「土日祝休み」「残業20h以内」など働きやすい職場環境を整えています。自己資本比率70％、無借金経営の安定した財務基盤のもと、腰を据えて活躍してくださる方をお待ちしております！
- 必須要件
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以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・何らかのシステム開発経験 実務３年以上
・インフラ構築 実務３年以上
- 歓迎要件
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・ファイアウォール／ルーターなど用いたネットワークの設計、構築、運用経験
・社員のアカウント管理、申請管理などのシステムの設計、導入、運用経験
・開発経験
《生かせるスキル・経験》
・インフラシステムの運用、保守経験（目安3年以上）
・学歴が高卒以上の方 - 選考フロー
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paiza（コーディングテスト）
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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プロフィール選考（場合によっては選考なし）
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面接、適性検査
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面接（2次面接）
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内定（オファー面談）
面接対応可能時間：基本的に平日。時間は19時までに開始
面接方法：面談はオンライン対応のみ、面接は来社のみ
インフラエンジニアとして、さまざまな業務をご担当いただきます。
【具体的には】
・PC、モバイル端末等社内機器のキッティング、運用管理
・社内システムに関するサーバの運用管理
・社内ネットワークの運用管理
・拠店新設、移転時のインフラ周りの構築
・電話関連の運用管理
【募集背景】
部署増員のためです。
【入社後のフォロー】
社内でのOJT実務研修がメインです。
- 技術向上、教育体制
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◆全社員共通の外部研修制度を導入しています！
基礎からスキルアップにつながる多様な研修を用意できます。
受講したい講座があれば参加可能です。 - 環境
- Linux、Windows
- エンジニア評価の仕組み
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3ヶ月ごとに、各々が設定した目標への進捗度合い等をチェックする面談があります。
実績はもちろんプロセスや行動指針なども考慮し、評価をします。 - 配属部署
- 情報システム部｜開発担当／新規サービス開発担当／ヘルプデスクで構成されています。開発メンバーは全員男性でSIer出身で中途入社です。
- 配属部署人数
- 13名
- 平均的なチーム構成
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インフラチームは1名で構成されています。
部門長が兼任している状態です。
- 勤務地
- 東京都港区芝5-36-7 三田ベルジュビル8階
- 給与体系・詳細
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■賃金形態：月給制
■賃金の決定方法：当社規定により決定いたします
■月給：360,000円〜（試用期間中は347,700円～）
・基本給：292,300円（試用期間中は282,300円～）
・固定残業代：30時間分、67,700円（試用期間中は65,400円～）
※超過分は別途支給
- 給与(想定年収)
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429万 〜 550万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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9：00～18：00
- 休日休暇
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【年間休日120日】
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（入社6カ月経過後、10日取得）
・誕生日休暇 - 諸手当
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・通勤交通費（上限4万円）
・家族手当
・扶養手当（試用期間終了後） - インセンティブ
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特別報奨金制度あり
- 昇給・昇格
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昇給：年1回（2月）
- 保険
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社会保険完備（健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険）
- 試用期間
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2カ月（扶養手当は試用期間終了後からの支給となります）
月残業時間は20h以内で、プライベートも充実できます。
【福利厚生】
・クラブ活動
・インフルエンザ予防接種
・出張手当、役職手当
・確定拠出年金制度
・報奨金制度（企業業績に応じて支給※14年連続支給あり）
・産前・産後休暇制度、育児休暇制度（取得実績あり※子育て中の社員も在籍中）
・バーべキュー、忘年会など
【受動喫煙の対策】
敷地内禁煙（喫煙場所あり）
