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通過ランク:A

副業・リモート可★自由な働き方!家具のサブスクリプションサービス開発【プログラマ】

正社員
実務不問!何らかの開発経験がある方(個人・趣味含む)
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景
この求人の募集は終了しています

株式会社クラスは、個人・法人向けに、月々440円(税込)から家具・家電の
利用・交換が行えるサブスクリプションサービス「CLAS(クラス)」(http://clas.style/)
を運営しています。
CLASが提供するのは、「購入」というこれまでの方法では叶わなかった、新しい
豊かさと自由のある暮らしです。CLASを利用し、生活の変化に合わせて、その
時々に合った家具や家電を選択することで、自分らしさのある暮らしを簡単に見つ
けることができます。
また個人だけでなく、企業へのレンタルサブスクも展開。会社規模や状況、従業員
の働き方に合わせてオフィス家具・家電を自由に入れ替えられます。企業成長に
伴走し、戦略性と柔軟性を兼ね備えたオフィスマネジメントの確立を手助けしま
す。

CLASの大きな特徴は、サービスを利用することが、そのまま社会貢献につなが
ること。顧客から廃棄の手間やコストをなくすと同時に、次のお客さまへ貸し出す
ことでモノの寿命を伸ばし、最大限活用します。環境負荷を大きく低減し、サステ
ナブル社会の実現に貢献します。

▼フラットな組織
起業家・元外資系・大手企業出身など様々なバックグラウンドを持つメンバーが集
結。年齢も20~60代までと幅広く、女性管理職も活躍しています。
役職・上下関係に縛られることなくオープンに、自由に発言することができる風土
です。

▼自分で働き方を改善できます
リモートワーク・業務委託・時短勤務など社員の働きやすい環境のもとで仕事が
可能。時間や場所に縛られず、自宅、オフィス、カフェなど、生産性が上がる環境
で勤務でき、自分で働き方を改善できます。
長時間の残業を減らし、8時〜12時で時差出勤も可能です。

▼社員の成長を大切にします
個人の成長を促す評価制度を取り入れています。
1人1人が自分の成長のために、納得して業務に取り組むことができるよう、入社
後のオンボーディング、スキルアップ研修にも力を入れています。

職種名
Webエンジニア
給与(想定年収)
300万 〜 450万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
Java
開発言語
JavaScript TypeScript SQL
フレームワーク
React Vue.js Spring
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services

データベース
MySQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、WEBサイト、CMS、業務システム/パッケージ、スマートフォンアプリ、Win/Macアプリケーション

特徴
服装自由 副業OK 一部在宅勤務可 オンライン面談可 経験が浅い方歓迎 ノートPC+モニタ別途支給 イヤホンOK
募集人数
30名以上
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 趣味or実務1年未満
・Java 趣味or実務1年未満
歓迎要件

Javaを用いた実務での開発経験(趣味・個人的な開発除く)

求める人物像

下記のクラスのバリューに共感してくれる方です
・主体的であろう
・まずは打席に立とう
・和を重んじ、環環を創ろう
・変化にしなやかに、したたかに
・最高以上を目指そう

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

1次面接:現場責任者

2次面接:代表

オファー面談あり

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
「暮らす」を自由に軽やかに、自分らしい暮らし方やワークスタイルを実現できる企業

自社開発のサービスのシステム周りに携わっていただきます。
お客様向けのものだけではなく、社内で運用するシステムにも携わっていただきます。

◆具体的な職務内容
・Webサイトにおけるシステムの開発(マーケットプレイスのプラットフォームの開発を始めています)
・各部門で必要とされるシステムの開発(例:在庫管理のシステムや法人向けECサイトの開発)

◆募集背景
事業拡大につき人員を募集しています。

◆入社後のフロー
社員向けオンボーディング研修があります。(主には社内のことを知ってもらう内容)
その後、エンジニアチームに配属になり、CTOもしくはチームリーダーの元で実務に当たってもらいます。
エンジニア向け研修は設けていませんが、最初はできる範囲から業務をお任せします。
入社1ヶ月後面談を実施しています。

仕事のやりがい

・自由な働き方を選択できます
・家具のサブスクという新しい市場に携われる
・バリューを体現する意識の高い仲間と働けます
・若い会社ならではのコアメンバーとして働けます

主な開発実績

・『CLAS』サブスクリプションモデル、家具・家電のレンタルサービス
 https://clas.style/

技術向上、教育体制

・社内勉強会の開催
・コードレビュー文化

支給マシン

基本的にはMacbook Proを支給させていただきます。(Windows希望の方はご相談ください)

開発支援ツール
Jira
環境
Mac OS X
その他開発環境

・OKRを基に週単位でタスクを管理し、業務にあたります。
・リモートも可能ですが、最低限Slackでのコミュニケーション、素早いレスポンスは必要となります。
・週1で開発チーム全体でSlackチャットを用いた進捗報告会議を行なっています。タスクはその時に割り振っています。
・雰囲気良い
・エンジニア以外の方がいっぱいフロアいるので業務の会話などがいつも新鮮

◆エンジニアの開発環境(言語・フレームワークなど)
サーバサイド: Java8、Vert.x、RxJava、Ebean
フロントエンド: JavaScript、React.js、Vue.js、SASS
インフラ: AWS、AmazonLinux、MySQL、Ansible
デザイン: Sketch、Zeplin、Prott、InVision
その他: Bitbucket、Slack、JIRA、Vagrant、gradle、yarn

エンジニア評価の仕組み

エンジニアに特化した評価制度を取り入れています。

組織構成

CTO、VPoEを含めて25名程度の組織となっています。
バックエンドエンジニア、フロントエンドエンジニア、Androidエンジニアが在籍しています。

平均的なチーム構成

現在は5チームに分かれており、各事業部ごとにひとつの開発チームが存在している状況です。
各チームは3~5名程度で構成されており、必要に応じてチームの移動も可能です。

勤務地
東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F

目黒の本社オフィスが勤務地になります。

最寄り駅

・京王電鉄井の頭線「神泉駅」徒歩6分
・東急田園都市線「池尻大橋」徒歩7分
・渋谷駅南口₍マークシティ側₎より徒歩20分

給与体系・詳細

■賃金形態:年俸制/年俸を12分割
(月給:約25万〜50万円 固定残業代45時間分を含む)
基本給:約18万円〜
固定残業代:約7万円〜 (★超過分は別途支給★)
■賃金の決定方法:当社規定により決定

給与(想定年収)
300万 〜 450万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

10:00~19:00 (8:00~12:00での時差出勤OK)
自己申告シフト制

休憩時間:休憩60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています

平均残業時間:20時間以下/月

休日休暇

・完全週休2日制
・年末年始休暇
・有給休暇
・GW休暇

諸手当

・交通費支給(上限3万円)
・リモートワーク手当支給
・役職手当

インセンティブ

なし

昇給・昇格

昇格査定あり:年2回

保険

健康保険、厚生年金加入、雇用保険、労災保険適用

試用期間

3ヶ月

・リモートワーク可
・服装、髪型自由
・フリーアドレス(ソファでの仕事も可)
・副業可

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

株式会社クラス

株式会社クラスは、個人・法人向けに、月々440円(税込)から家具・家電の 利用・交換が行えるサブスクリプションサービス「CLAS(クラス)」(http://clas.style/) を運営しています。 CLASが提供するのは、「購入」というこれまでの方法では叶わなかった、新しい 豊かさと自由のある暮らしです。CLASを利用し、生活の変化に合わせて、その 時々に合った家具や家電を選択することで、自分らしさのある暮らしを簡単に見つ けることができます。 また個人だけでなく、企業へのレンタルサブスクも展開。会社規模や状況、従業員 の働き方に合わせてオフィス家具・家電を自由に入れ替えられます。企業成長に 伴走し、戦略性と柔軟性を兼ね備えたオフィスマネジメントの確立を手助けしま す。 CLASの大きな特徴は、サービスを利用することが、そのまま社会貢献につなが ること。顧客から廃棄の手間やコストをなくすと同時に、次のお客さまへ貸し出す ことでモノの寿命を伸ばし、最大限活用します。環境負荷を大きく低減し、サステ ナブル社会の実現に貢献します。 ▼フラットな組織 起業家・元外資系・大手企業出身など様々なバックグラウンドを持つメンバーが集 結。年齢も20~60代までと幅広く、女性管理職も活躍しています。 役職・上下関係に縛られることなくオープンに、自由に発言することができる風土 です。 ▼自分で働き方を改善できます リモートワーク・業務委託・時短勤務など社員の働きやすい環境のもとで仕事が 可能。時間や場所に縛られず、自宅、オフィス、カフェなど、生産性が上がる環境 で勤務でき、自分で働き方を改善できます。 長時間の残業を減らし、8時〜12時で時差出勤も可能です。 ▼社員の成長を大切にします 個人の成長を促す評価制度を取り入れています。 1人1人が自分の成長のために、納得して業務に取り組むことができるよう、入社 後のオンボーディング、スキルアップ研修にも力を入れています。
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