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通過ランク:C

「普通のSEじゃ、つまらない」そんなあなたへ/海外出張/リモート/上流工程・ITコンサル挑戦/未経験可

正社員
実務不問!何らかの開発経験がある方(個人・趣味含む)
求人メインイメージ

\システムトラストとは…?/
海外に拠点を置く企業との取引も多く、近年は日本のみならずアジア・北米・中米・欧州と、ワールドワイドに事業を展開中。

〇創業35年の黒字経営
〇システムソリューション・システム開発
〇人材派遣業務
〇ベンチャー育成事業・海外への取り組み
〇ソリューション販売(CBTPlus・SmartView)

★「変化に対応できる者が生き残る」がモットー★
現在は社内受託事業を拡大し、
企業コンサルを包括的に取り組む少数精鋭集団として事業の幅を広げる予定です。

縁があって当社と繋がった社員・お客様
「人」「会社」「社会変化」と丁寧に柔軟に向き合ってきたからこそ、
創業から35年、現在の当社があります。

5年後、10年後どんな自分でありたいですか?
当社もまだまだ模索中です。
一緒に迷いながらお互いの願いを叶えるために進んでいきませんか?
ぜひ、熱い想いを語り合いましょう★

職種名
システムエンジニア(大阪)
給与(想定年収)
400万 〜 500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
大阪府
開発言語
C#
データベース
Oracle、Microsoft SQL Server
開発内容タイプ

受託開発(自社内開発)、受託開発(社外常駐)

特徴
服装自由 社長が現役or元エンジニア 一部在宅勤務可 オンライン面談可 産休育休取得実績あり
募集人数
2
求人イメージ画像2

「こんなスキルを身につけたい」「この資格を取りたい」など、積極的に発信してください!

求人イメージ画像3

のびのびと働ける環境を整えているので、 勤続10年以上のメンバーも多く、定着率は高め◎

必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 趣味or実務1年未満
歓迎要件

■歓迎するスキル・経験
・Web/オープン系の開発経験がある方(C♯、.net等)
・データベース(Oracle、SQL-Server)の知識がある方
・intra-mart(※)のご経験、資格をお持ちの方
※株式会社NTTデータイントラマート社が開発・販売している、Webアプリケーションシステムのシステム共通基盤

■生かせるスキル・経験
・設計書を見てコーディングができる方

選考フロー

カジュアル面談/通常面接(1~2回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
【普通じゃないSEに挑戦したい方へ】ITエンジニア(受託開発)/リモートあり/ITコンサル・下流~上流工程挑戦可/海外出張/顧客折衝

社内受託開発のプロジェクトにて、システム開発に取り組んで頂きます。
要件定義から、基本設計、詳細設計、コーディング、テスト等、幅広いフェーズの業務に携わることが可能です。


【プロジェクト実績例】
■膜厚・水分測定システム(社内受託開発)
├ 開発環境:C#/SQL-Server/Windows
└ プロジェクト期間:6ヶ月ほど
└ 内容:測定するモノの厚み・水分量を、オンラインで測定できる高精度な膜厚測定システム

■汎用ワークフローシステム(社内受託開発)
├ 開発環境:intra-mart/Java/Oracle/Windows
└ プロジェクト期間:6ヶ月ほど
└ 内容:勤怠管理・旅費交通費精算・営業情報管理などのシステム


【POINT01】身につくスキル
開発スキル・コミュニケーション能力・業務分析能力など、広くスキルを習得可能!
海外に拠点がある企業との取引も多いため、意欲次第では英語力を伸ばすこともできます。

【POINT02】エンジニアの成長を支援
業務時間内に講習を受けたり、外部講習の費用を会社が負担したりと、スキルアップのための支援は惜しみません。
「こんなスキルを身につけたい」「この資格を取りたい」など、積極的に発信してください!

【POINT03】社員の“やりたい”を応援
「もっと上流工程に挑戦したい」
「エンジニア業務だけでなく、採用などにも携わりたい」
「ブログやSNSをもっと盛り上げたい」
「子会社を立ち上げたい」
など、社員のチャレンジは大歓迎!
もちろん実現はタイミング次第ですが、理想のスキル・キャリアを得られるようできる限りサポートします。



エンジニアが増加している昨今。
「普通のエンジニアじゃ、つまらない」
+αのスキルを身につけて、一歩先のステップに進みませんか?


※希望条件や経験によって、面接時にお客様先でのお仕事を案内させて頂くこともあります。
 入社後、会社都合で客先常駐へ変更になることはありませんのでご安心下さい。

仕事のやりがい

大手のエンドユーザー様と直接伴奏して頂くので、求められることが大きいですが、
やり遂げた際の達成感は本当に大きいです。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

開発部門の特徴・強み

システム開発はもちろん、ベンチャー育成やソリューション販売、海外向けサービスの導入など、多角的に事業を展開しています。システム開発に関しても、受託開発だけでなく、SES事業や自社開発などさまざまな分野で活躍し、エンジニア自身も多様な案件に関わることができ、エンジニアとしてのスキルはもちろん、汎用的なビジネススキルも身につきます★

◎ビジネスパーソンとして成長
要件定義や設計といった上流工程からプロジェクトに携わることができ、技術力だけでなく、クライアントのビジネスを深く理解する力を養うことができます。技術面だけでなく、クライアントとの信頼関係を重視する点も同社ならではの特徴。ビジネスパーソンとして、大きく成長できる環境です。

△課題を解決する仕事
受託開発では、クライアントの要望をゼロから開発するため、具体的な仕様が曖昧な場合や、ニーズが複雑な場合も少なくありません。そのためしっかりとコミュニケーションを取りながら、期待を超えるソリューションを提供することが求められます。ベテラン社員のサポートを受けながら、積極的に挑戦してください★

主な開発実績

▼機器メーカー
・勤怠管理システム
・就業管理システム

▼鉄鋼メーカー
・工程管理システム
・プロコンシステム

▼電機メーカー
・過電流制御システム
・ネットワーク機器(中継装置、NCUなど)

▼物流
・配送管理システム
・倉庫管理システム

▼広告
・スーパーチラシEDIシステム

▼金融・保険
・システム基盤構築、運用
・新規登録受付システム

技術向上、教育体制

【入社後のフォロー】
・隔週〜月に1回程度営業担当者と面談をおこない、業務状況やモチベーションの確認から今後のキャリアのすり合せまで行います。
・ご希望の労働条件や身につけたいスキルに合わせて案件を変更できます。
・現状のスキルに合わせて、上流工程に携わりたい、海外案件に携わりたい、エキスパートとして活躍したいなどご本人のご希望を最大限尊重いたします。

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。

環境
Windows
その他開発環境

★社風は…
フリーダムな社風で、一人ひとりがのびのび働いています。
ときには営業とエンジニアで食事をしながら、意見やアイディアを交換し合う場も。
ポジションに関わらず、和気あいあいとした雰囲気の職場です◎

エンジニア評価の仕組み

・お客様先の評価、自己評価、先輩社員の評価を合わせて評価します。

組織構成

会社全体:50名(契約社員含む)
グループ会社全体
100名以上(グループ会社を含む)

配属部署人数
3名
平均的なチーム構成

★一緒に働くメンバーは…
若手からベテランまで、幅広く在籍しています。
勤続10年以上のメンバーも多く、定着率は高め。

勤務地
大阪府大阪市北区天神橋4-7-13 イトーピア扇町ビル6f

■リモートワーク相談可/実施率70%
※実施可能かは案件により異なります。

就業場所の変更範囲
<雇入時>

従業員に対する受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<変更範囲>

■リモートワーク相談可/実施率70%
※実施可能かは案件により異なります。

受動喫煙防止措置に関する事項

従業員に対する受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

最寄り駅

〈大阪本社〉
■大阪メトロ堺筋線 「扇町駅」から徒歩1分
■JR大阪環状線 「天満駅」から徒歩3分

給与体系・詳細

【モデル年収】
■25〜29歳:400〜500万円
■30〜34歳:450〜600万円
■35〜39歳:480〜700万円

給与(想定年収)
400万 〜 500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)

休憩時間:12:00~13:00(60分)

平均残業時間:平均15h程度/月

休日休暇

〈年間休日125日〉
■完全週休2日制(休日は土日祝日)
■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■生理休暇
■裁判員休暇
■母性健康管理のための休暇
■子の看護休暇

諸手当

■通勤手当:上限なし
■家族手当:子ども1人につき5,000円
■住宅手当:当社の規定条件を満たすもの
■役職手当
■技術手当
■残業手当
■特別手当
■調整手当

インセンティブ

賞与:年2回(平均2カ月~2.5カ月)

昇給・昇格

昇給:年1回(7月)

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

雇用関係

無期雇用

試用期間

3カ月(条件などの変更はありません)

【そのほか福利厚生】
■育児休業制度、介護休業制度
■インフルエンザ予防接種に対する補助金
■災害時社員安全確認システム導入
■お部屋探しお得サービス
■資格奨励金(一時金)
■退職金制度(勤続5年以上)
■再雇用制度(定年60歳)

企業メインイメージ

株式会社システムトラスト

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