PL【日本最大級の環境（DGX H100）】フォーブスアジアの30名に選出されたCTOと一緒にAI開発！

【AIで開発工程をゼロコード化／プロジェクト期間を短縮する自社プロダクト開発】
★ゼロコードAIと”AIがAIを教える”新しいアイデアで、さまざまな産業で自動化、データに基づく意思決定、業務効率を進化させる仕事です！

【事業の強み】
■導入までのリードタイムが短い
ゼロコードにより業務にAIを導入するためのリードタイムを短縮できます。

■PoCフェーズを越えた豊富な導入実績
創業から、国内自動車メーカー、サプライヤーなどを中心に多数の納品実績があります。PoCにとどまらず、実際に使えるAIを提供しています。
また直近では、製造業以外の業界とのプロジェクトも多く、LLMや生成AIに関連するプロジェクトが多くを占めています。

■エンジニアに直接相談、実現可能性を素早く評価
弊社の製品説明は、実際に製品開発をおこなっているエンジニア、プロジェクト納品を担うエンジニアがおこないます。持ち帰りの検討をできるだけ削減し、実現可能性の評価を早められます。


【仕事のやりがい】
◎グローバルな環境で、最新のAI進化を自分たちで社会実装できるダイナミックなプロジェクトに関わることができます。
◎社内だけでなく、海外の協力会社のエンジニアとの連携をしながらのプロジェクトで働けるため、語学はもちろん多様な考え方に触れ、国際社会で活躍する人材を目指せます。

事業推進事業部に所属し、クライアントへのヒアリング・課題抽出と提案から、AI技術を利用したソリューションの実装と工程進捗管理＿継続運用していくまで、
クライアントとプロジェクトメンバーの間に立ち、時に手を動かしながらプロジェクト全体をリードしていくポジションです。

技術スキルだけではなく、プロジェクトマネジメントのスキルやクライアントとのビジネスコミュニケーション能力も求められます。
【職務概要】
■開発５割：マネジメント５割です。事務処理などはアシスタントが担います。
■ヒューマンマネジメントは今のところ予定ありません。メンバーによっては将来的に発生する可能性があります。
■開発期間は1〜3カ月程度のものから、1〜3年の長期プロジェクトもあります。

【具体的には】
案件ごとにプロジェクト化し、プロジェクトのリーダーとして以下を対応していただきます。
■案件担当の営業との連携でクライアントに課題をヒアリング、技術的なスコープを設定
■自ら開発も実施しながら、アサインされたエンジニアを取りまとめプロジェクトを遅滞なく遂行する
■プロジェクト管理として収益も管理する

【募集背景】
エンジニアも案件数も増えてきたので、ビジネス的な観点を強化するために、今回はプロジェクトリーダーを募集しています。
エンジニアスキルの向上はもちろん、メンバーのステップアップを目指していただける方を求めています。
上場前でありながら、高いバリュエーションが見込まれ注目度が高い状況です。この価値をさらに拡大できる人材を必要としており、そのパフォーマンスに応じたリターンを用意しています。

【入社後のフォロー】
・メンター制度あり
・分からないことはオープンな場(オフィスでもslackでも）で聞けば、誰かしらのサポートが得られる心理的安全の確保

■身につく技術：生成AI／LLM／画像処理／機械学習／最適化
■0→1で自分たちでつくったものをお客様に提供できるので、裁量が大きいです。そのため、社内エンジニアはモノづくりが大好き！という方がたくさんいます。お客様とのお話の中で生まれた課題を解消するための開発など、あなたの自由なアイデアを発揮できる環境です。
■京大発ベンチャーなので、アカデミックなイメージあると思いますが、企業としてもお客様としても「どうやったら儲けられるか？」ということを大事にしながら事業を展開しています。技術もマネタイズも追求していきたい方にぴったりの職場です。

自転車や短パンで出勤するような自由な雰囲気です。
創業メンバーや社内のエンジニアの中で起業している方もいますので、出勤日数などを考慮することもあります。正社員ではなく、業務委託での働き方の希望も相談可能です。