上流やクラウド案件に挑戦【PJTの中核を担うインフラSE】上場◎SHIFT グループ／富士通コアパートナー

株式会社マネージビジネスは1975年に設立。あらゆるニーズに応えられるITのワンストップサービスにより、幅広い業界の発展を支えてきました。なかでも「GIS（地理情報システム）」を利用したアプリ開発の先駆者的存在で、スマートフォンやタブレット端末向けの開発において、豊富な実績を誇っています。

自社商品の開発にも注力しており、リハビリ中の方が運転復帰に向けてドライビング技術の評価や訓練を行える「運転能力評価サポートソフト」を本田技研工業と共同開発。これまでに多くの医療機関へ導入いただいています。現在は、車社会の安全性向上を目指した「運転シミュレーター」の研究を進めており、世の中に貢献できる独自システムの開発を目指しています。

「100年継栄企業」をビジョンに掲げる当社は、次世代リーダーの育成もおこなっており、階層別の合宿研修をはじめ、多彩な教育カリキュラムを用意し、若手の成長を後押ししています。また、社員の頑張りはポジションや収入でしっかり評価。プロジェクトの難易度や個人の努力、改善提案の回数などに応じた、独自の表彰制度も用意しています。人材の流動が激しいIT業界において、定職率が高いのも魅力の一つです。
スキルや経験よりも、チャレンジ精神が旺盛で、前向きに仕事に取り組める方からの応募をお待ちしています！

《POINT》
■安定性と信頼に基づく確かな実績
当社は2025年に創立50周年を迎え、約30年近く黒字経営を続ける安定した老舗企業です。長年にわたり、富士通、NTTデータ、本田技研工業など優良企業との取引を継続しており、その技術力と品質力はお客さまから高い評価を得ています。特に富士通からは最優秀パートナー賞を受賞するなど、重要パートナー企業として確固たる地位を築いています。

■社会に貢献する革新的な開発
単なる開発に留まらず、社会課題の解決にも貢献しています。本田技研工業と共同開発した「リハビリ病院向け運転能力評価サポートソフト」は、全国400以上のリハビリ病院に納入され、高い評価を獲得し、「IT奨励賞（社会課題解決領域）」も受賞しました。

■SHIFTグループへのジョインでさらなる成長へ
生成AIなどの技術革新や人材採用の厳しさが増すIT業界の環境変化に対応するため、当社は2024年9月に上場企業である株式会社SHIFTのグループに加わりました。今後は、SHIFTグループ各社との協業を通じて、ビジネス拡大と採用強化を推進し、さらなる事業発展と革新を図り、社会貢献を続けてまいります。

【募集背景】
◼︎事業拡大に伴い、プロジェクトの中核を担う中堅エンジニアを募集しています。
◼︎現在のインフラ環境はオンプレミスが中心ですが、次期基幹システムのリプレースに伴い、段階的にクラウド環境への移行を進めています。また、監視体制やセキュリティ対策の強化も急務であり、より柔軟で効率的な運用を実現するために、インフラ領域をリードできるエンジニアを募集しています。既存環境の改善から新しい仕組みづくりまで、幅広く挑戦できるフェーズです。
◼︎100名規模の会社だからこそ、あなたの貢献が直接的に会社の成長につながるのも特徴のひとつ。細分化された決められた作業ではなく、さまざまな経験があなたを待っています。チームだけでなく、会社内の横、縦、斜めで密なコミュニケーションを取ることができ、協力し合いながら成果を上げる喜びを感じることができます。
◼︎あなた自身がチームの要としてメンバーを引っ張り、お客さまの課題解決にコミットできることを期待しています。


【具体的な職務内容】
これまでのご経験や今後のキャリアのご志向をヒアリングし、さまざまな業界のお客さまのプロジェクトに参画いただきます。
・お客さまとのコミュニケーション、および要件整理
・クラウド／NW環境の、要件定義～構築～テストまでの一貫した対応
・ベンダーコントロール対応
・運用設計全般
※ご経験を鑑みて、各プロジェクトのどの工程をお任せするか、相談しながら決定します。
※上流工程とリーダー経験をお持ちの方であれば、入社直後から新規のプロジェクトをお任せすることもあります。


【案件事例】
◼︎公共システムのインフラシステムの構築・運用
◼︎鉄鋼商社のインフラシステムの構築・運用　…など
直近では日々のシステム運用業務に加えて、次期基幹システムへのリプレースに向けたシステム移行プロジェクトにも取り組んでいます。
安定稼働を維持しながら、将来を見据えた新しい環境への移行を進めるという、運用と変革の両面が求められるチャレンジングなフェーズです。
技術的な観点では、既存資産の棚卸しや移行計画の策定、スクリプトによる自動化など、幅広いスキルが求められるため、システムエンジニアとしての成長を実感できる機会にもなっています。
〈開発環境〉
・言語：bat、PowerShell、VBScript
・オンプレミス：Active Directory、WSUS、Trellix Endpoint Security、Arcserv UDP
・クラウド：FJcloud-V、Azure、Microsoft365、Acronis Backup Cloud、AWS
・DB：Oracle、SQL Server、PostgreSQL
・ツール：Systemwalker Desktop Navi、CrowdStrike、X-point、Synology NAS、Zabbix


【入社後のフォロー】
◼︎平行して複数のプロジェクトに携わるため、個人の特性に合わせてプロジェクト間でのジョブローテーションを計画・実施しています。
◼︎「SEカレッジ」や「エンカレッジ」が受講できたり、技術関連の資格取得に対しては「資格取得支援制度」によって最大30万円を支給したりするなど、エンジニアが満足に自己研鑽をおこなえるような仕組みを整えております。

◼︎常に新しい技術や手法を積極的に取り入れられる環境で業務に取り組める
◼︎難しい課題や予期せぬ障害に直面した際に、メンバーと協力しながら一つひとつ原因を突き止め、最終的に問題が解決したときの達成感を全員で味わえる
◼︎お客さまから「助かった」「ありがとう」といった感謝の言葉をいただける
◼︎経験・スキル・意欲に応じて、新しい業務やポジションに挑戦できる社風が浸透している
◼︎安心して長く働き続けられる環境
（連続黒字経営の安定性、年休125日、平均残業時間が10時間程度、リモート可能なプロジェクトも多数、平均勤続年数15年超）

【キャリアパス】
◼︎エンジニア一人ひとりの志向に合わせたキャリアパスを用意しています。
・技術を極め、専門性を高めていく エキスパートエンジニア としての道
・チームを牽引し、マネジメントに挑戦する アシスタントマネジャー としての道
いずれも自身の成長を実感しながら、長く活躍できる環境です。

【そのほか福利厚生など】
・財形貯蓄
・定期健康診断
・資格取得支援制度、
・退職金、企業型確定拠出型年金制度あり
・社宅・家賃補助制度あり
・契約健保組合より保養施設の補助金制度、各種少額割引制度あり
・社内懇親会補助、スポーツ振興（フットサルなど）補助あり