【PHP】LegalTechのリーディングカンパニーで社会課題を解決したいサーバーサイドエンジニアを募集!
弁護士ドットコム株式会社は、人々と専門家をつなぐポータルサイト「弁護士ドットコム」「税理士ドットコム」「BUSINESS LAWYERS」、契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」など多岐にわたるサービスを提供しています。
■ 日本最大級の法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」を運営
法律の専門家である弁護士を、もっと身近に感じられる社会を創りたい。弁護士ドットコムは、「専門家をもっと身近に」を理念に設立されたベンチャー企業です。
日本では珍しい法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」を運営。ユーザーは、法律トラブルに関する無料相談から弁護士検索まで行うことが可能です。今や、「無料法律相談・弁護士検索ポータルサイト」として多くの方に知られるようになり、登録中の弁護士は国内弁護士の2人に1人(約2.1万名)。サイトへの月間訪問者数は約1,100万人と、あらゆる面で日本最大級であり、トップクラスの地位を確立しています。
■ これからの100年、新しい契約のかたち。
「クラウドサイン」は「紙と印鑑」を「クラウド」に置き換え、契約作業をパソコンだけで完結できる契約マネジメントプラットフォームです。
全てがクラウド上で完結するため契約締結のスピード化を実現、郵送代・紙代・印紙代が不要なためコスト削減も可能です。電子契約機能には、「いつ・誰が・どの契約に合意したか」を証明する厳格な電子署名とタイムスタンプを付与しています。リモートワークの環境下においても契約書の証拠力を担保しながら、事業活動に重要となる円滑な契約業務を可能にします。
2015年の提供開始以来、企業や自治体などで幅広く導入されている、電子契約市場No.1 ※の電子契約サービスです。
※ 株式会社富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2021年版」(電子契約ツール2020年度実績)市場占有率
- 職種名
- Webアプリケーションエンジニア
- 給与(想定年収)
-
450万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- PHP
- 開発言語
- JavaScript HTML5+CSS3 HTML+CSS
- フレームワーク
- jQuery React
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services
- データベース
- MySQL
- 開発内容タイプ
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自社製品/自社サービス、B2C、B2B、ポータルサイト、スマートフォンサイト、自然言語処理、機械学習、AI、データベースの設計、チューニング
- 特徴
- 服装自由 イヤホンOK フリーソフト利用可 ノートPC+モニタ別途支給 裁量労働 副業OK 若手歓迎 オンライン面談可 産休育休取得実績あり
- 募集人数
- 3
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務3年以上
・PHP, Ruby, Python2, Python3, Perl, JavaScript のいずれか 実務3年以上
- 歓迎要件
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・一人で一通りのWebサービスの運用と改善を行った経験
・自ら手を動かしつつ、サービス改善・新機能追加など企画にも携わった経験
・開発チームのマネージャーとして、企画チーム、デザイナーチームと共にサービス改善をした経験
・インフラ構築からフロントエンドの実装までを、サービスの目的に応じて最短距離で行う実行力
・OSSのコミッター/コントリビューターとして活躍されている方
・事業の目的、経営の話から落とし込んで考えられるビジネス感覚がある方 - 求める人物像
-
・テクノロジーを通し、社会に価値を生み出すことに魅力を感じる方
・学習意欲、成長意欲が旺盛な方
・自ら課題を発見し、解決までの道のりを形作り行動することができる方
・事業・サービスの成長を通し、社会に貢献することに意欲的な方 - 選考フロー
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paiza
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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カジュアル面談 or 1次面接 (エンジニア+人事)
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スキルチェックテスト ※ご自宅で受検いただきます
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2次面接(エンジニア)
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最終面接(役員)
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内定
法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」に関わるサービス改善及びそのためのデータ分析や施策立案、または技術課題の解決及びそれによるDXの向上
・PHPによるWebアプリケーション開発、API開発
・新機能の企画、設計、開発、運用
・ユーザーの行動ログ、各種データによる定量的・定性的な分析による施策の効果測定とサービス改善
・既存機能の課題抽出および解決策の提案、推進
・開発環境、プロダクション環境のアーキテクチャ改善、必要に応じたマイクロサービス化とリファクタリング
・マネージドサービス化の促進
・業務プロセスの改善・最適化や自動化・効率化
◆明確な社会課題の解決に向けたソリューションを提供
二割司法という絶対に解決しなければいけない社会的課題が存在している中で、ダイレクトにアプローチができるのは「弁護士ドットコム」のみです。
より弁護士にとって身近なサービスへ、そして法律問題で困っているユーザを一人でも多く助け、もっと良い社会へ。独りよがりではなく、社会貢献度の高いサービスに携わることができます。
◆開発だけではない!技術選定・サービス改善・新機能追加など企画側も携わる機会が豊富
自ら企画した機能や、修正したコンテンツの効果がダイレクトに把握できる開発チームに限らず、社内はサービスのアイデア等もどんどん提案できる環境です。新サービス、新機能、既存機能の改良など、思いついたら積極的に提案してチャレンジできるので、クリエイティビティを存分に発揮することができます。
エンジニアには「誰かが決めた仕様を作るだけ」という下請けの役目は求められておらず、プロとして成果を追求し続けるといった主体的に取組む姿勢が評価をされます。
- 開発部門の特徴・強み
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◆技術力の高いエンジニアと切磋琢磨できます
チームでの開発を重視しており、互いに協力しあっています。それぞれの開発スキルが高く知識も豊富なので、コミュニケーションをとっているだけでも日々学べることがたくさんあり、より成長したいというモチベーションにも繋がっています。
少数精鋭でサイト全体のリニューアル、新サービス・新機能の開発等に携わります。
◆エンジニアの生産性向上への取組み
・月1万円分の書籍購入補助制度
・エンジニアには 最新のMacbookPro のCPU/メモリ最上位モデルを支給
・月1回の社内勉強会、また社外勉強会への参加も自由
・Tech Focus Day(弁護士ドットコム事業本部)
・20%ルール(クラウドサイン事業本部) - 主な開発実績
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・弁護士ドットコム https://www.bengo4.com/
日本最大級の法律相談ポータルサイト。登録弁護士があなたの法律相談に回答します。「無料」で弁護士から回答が得られる公開型Q&Aサービス「みんなの法律相談」には、皆様の関心を満たす多くの生きた法律ノウハウが蓄積されています。
・税理士ドットコム https://www.zeiri4.com/
日本最大級の税理士検索マッチングサイト。税理士をお探しの方へ、税理士コーディネーターがおすすめの税理士をご紹介する「税理士無料紹介サービス」を提供。その他、インターネット税務相談や税理士費用の一括見積、税理士検索サービスなど、税理士探しに役立つサービスを提供しています。
・BUSINESS LAWYERS https://business.bengo4.com/
実務に役立つ企業法務ポータルサイト「BUSINESS LAWYERS」は最新法改正や企業法務で誰もが悩む論点を専門家が解説した特集記事・実務Q&Aなど「実務に役立つ」コンテンツがそろった企業法務ポータルサイトとして2016年4月にオープンしました。
・クラウドサイン https://www.cloudsign.jp/
無料で利用可能な日本初の Web 完結型クラウド契約サービス。面倒な登録的続きなしにすべてがクラウド上で完結するので、早ければたったの数分でお互いの作業を終えることができます。 - 技術向上、教育体制
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・全コミットに対してのコードレビュー
・月1回の社内勉強会
・esa.ioでのドキュメント化の推進
・社外勉強会への参加自由
・書籍購入制度 - 支給マシン
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基本的にMacBook ProでCPU/メモリの最上位モデルを支給。
直近の支給マシン例) MacBook Pro/13 inchi/Retina/CPU: 3.1GHz Intel Core i7/Memory 16GB/SSD: 512GB
別途外付けディスプレイも支給。 - 開発手法
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オブジェクト指向、アジャイル、スクラム、コーディング規約あり
- 開発支援ツール
- Jira、Git、Jenkins
- AI・データ分析
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BigQuery
- 環境
- Linux、Mac OS X、NGINX、Vim、Emacs
- その他開発環境
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■既存サービスではPHPのYiiフレームワークを用いていますが、新サービスではGoを採用するなど、新しい技術を積極的に取り込んでいます。
■エンジニアとビジネス側が、お互いに越境しあいながらプロダクトを成長させることが好きなタイプが多いです。
■DXを改善するのが好きで、自動化・効率化、アーキテクチャ改善をガシガシやっていく傾向があります。 - エンジニア評価の仕組み
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社内で「エンジニア・デザイナー行動指針」というものを掲げて共有をしております。
■いいものを最短距離で
システムではなくサービスを作る
差別化ポイントに集中する
無駄に作り込まない
■最適化し続ける
システム/プロセスを腐らせない
複雑性に立ち向かう
変えることを恐れない
■チームとして仕事する
情報はオープンに
非同期にやりとりする
プロとして成果に貢献する
「ユーザーの事を考え、確かな技術力を持って、チームでサービスを開発できる人」を評価したいというカルチャーがあります。 - 配属部署人数
- 19名
- 配属上司経歴
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【CTO】市橋 立
東京大学大学院工学系研究科卒業。大学時代、Java/Perl/PHP/C++から、Squeak/NQC/Xiまで多様な言語で開発。
アクセンチュア株式会社入社、戦略グループ通信ハイテク事業本部コンサルタントとして新事業戦略・事業戦略・マーケティング戦略の立案および業務改革支援などに携わる。起業を経て、2014年1月に当社入社、2015年10月より執行役員に就任。
- 勤務地
- 東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル 6F
- 最寄り駅
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東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅1番出口から 徒歩6分
都営地下鉄大江戸線、東京メトロ日比谷線「六本木」駅6番出口から徒歩8分
- 給与体系・詳細
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年俸制
※経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇 - 給与(想定年収)
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450万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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専門型裁量労働制 (コアタイムなし: 実際の勤務例では早くて9時〜19時、遅くて12時〜22時など)
みなし労働時間10時間/日 - 休日休暇
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※年間121日
土/日/祝日、夏期休暇3日、年末年始休暇、有給休暇 (入社半年経過後10日~)
慶弔休暇、特別休暇、育児休業、産前産後休業 - 諸手当
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- 交通費一部支給 (上限3万円)
- 各種保険 (健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
- 決算賞与
- 社内表彰制度
- 近距離手当制度 (最大3万円)※条件あり
- 従業員持株会 - インセンティブ
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業績連動決算賞与
- 昇給・昇格
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給与改定: 年1回 (4月)
- 保険
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厚生年金/健康保険/雇用保険/労災保険 ※法令通り適用します。
- 試用期間
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3ヶ月
※受動喫煙対策に関する表示
本社
屋内原則禁煙(喫煙室あり)【事業所・宿泊施設・飲食店など】