【EM候補を募集！】最大年収約1,400万円/リモート・フレックス有り/受託×自社開発

ネッコスは、LINE APIの開放直後から完全フルスクラッチのオーダーメイド開発に力を入れています。
また、元EC運営会社の社員がスピンオフして設立された背景から、開発者視点だけでなく、運営者視点を持った提案が可能です。これにより、実際の運用を見据えたシステム設計が強みとなっています。
さらに、他社では対応が難しいとされる要望にも真摯に向き合い、新たな言語や技術、柔軟な発想を用いた提案をおこなっています。これにより、クライアントから高い評価を得ています。
社内はフラットでフランクな雰囲気が特徴で、週2～3日の出社時には積極的なコミュニケーションを図り、認識の齟齬を防ぐ取り組みをおこなっています。

2019年の設立当初からLINE APIの受託開発事業をスタートさせたネッコス。アーリーマジョリティであり続けるをコンセプトに、昨今ではAIエージェントやメタバース等XRで事業にも力を入れています。
また、受託開発だけではなく、自社の強みを生かし新しい技術や仕組みを取り入れながら、自社プロダクトの開発も推進しています。

【事業紹介】
①LINE API受託開発事業
②XR事業（AI、メタバース、バーチャルヒューマンなど）
③LINE集客・マーケティング支援事業
④アプリ・ウェブサイト開発・制作
⑤自社プロダクト開発・提供
⑥その他SEO対策、ライティング代行、DX総合支援などWeb関連のサポート全般

■お任せしたいこと
①技術戦略・アーキテクチャの統括
事業戦略に紐づく技術ロードマップ策定、全体設計の承認、および技術的負債・品質ガイドラインの管理。

②エンジニア組織の構築・ピープルマネジメント
採用・育成・体制構築のリードと、1on1やレビューを通じたメンバーの技術的成長支援および成果最大化。

③プロジェクト推進・リソース管理
複数案件の最適アサインと採算性管理、および開発プロセスの「型化」による組織全体の生産性向上。

④ステークホルダー連携・ビジネス推進
経営陣との意思決定、顧客・パートナーとの技術折衝、および保守効率とサービス品質の担保。

【技術環境】
開発言語/フレームワーク: TypeScript, React, Next.js
インフラ: AWS (ECS, Fargate, Lambdaなど), Google Cloud
AI/ツール: 各種LLM APIを用いた開発 (OpenAI Response API, Gemini), Claude Code など各種ツールサポート有,独自のLINE API活用フレームワーク（社内資産）あり

■募集背景
【第二創業期の「核」として、受託と自社の両輪を支え、技術組織を再定義】
現在、ネッコスは最先端AIを実案件に組み込む「AI駆動開発」を武器とした受託開発を主力事業としております。私たちは今、この強固な事業基盤を維持しながら、培った知見を自社プロダクト開発へと繋げ、組織を次のステージへと引き上げるフェーズにあります。この「第二創業期」において、最大のボトルネックは、現場を技術的に統括し、強固な正社員組織の文化を創り上げる「エンジニアマネージャー」の不足です。事業が拡大する中で、組織の「技術的骨格」となり、ネッコスの未来を技術で担保するエンジニアリングマネージャーの存在が不可欠となっています。

■本ポジションの魅力
①内製組織を自分の手で創る
外部委託中心だったチーム体制を、正社員主体の強固な内製組織へと変革する真っ只中です。評価制度・教育体制といった組織の土台を、経営陣と至近距離でゼロから設計・実装できる圧倒的な裁量があります。

②事業づくりを1から経験できる
経営陣と密接に受託開発事業や自社サービスの立ち上げをリードし、組織の変革期を自ら牽引できます。経営陣と共に挑む0→1の事業ビルディングは、技術で社会の負を解消する手応えと共に、エンジニアの視座を経営レベルへと高める圧倒的なダイナミズムに溢れています。

③優秀な経営陣 & 意思決定が早い
代表の井口、COOの木下、CTOの江藤と日常的に議論できる環境で、スピード感のある意思決定ができます。ネッコスを牽引する井口のリーダーシップ、外資コンサルファーム出身・木下の戦略的視点、元DMM CTO室出身・江藤の技術知見。この三者と近い距離で仕事をしながら経営の意思決定に関わることで、視座を上げていける環境です。