1. paiza転職トップ
  2. IT/Webエンジニア求人情報
  3. 【リモート可・フルフレックス】完全自社金融SaaSで大手企業と新しい保険の未来を実現するPjMを募集!
通過ランク:B

【リモート可・フルフレックス】完全自社金融SaaSで大手企業と新しい保険の未来を実現するPjMを募集!

正社員
求人メインイメージ

■ 保険業界の唯一のスタートアップ
2018年に設立した保険関連のスタートアップ企業です。toC、toB向けの保険商品・サービスを提供しています。当社自身が保険会社であること、B2Cでの提携実績があるのが強みです。メンバーの半数が保険会社出身、もう半数がSI/ベンチャー出身のエンジニアで構成されています。専門性の高い保険領域で業務経験を積み重ねてきたメンバーと、好奇心旺盛な開発チームがフラットに話し合ってプロダクトをつくっています。規制によって大きく制限のある中でも、最大限効果的なソフトウェアを構築できるおもしろさがあります。

■ プロダクト
当社は保険会社(justInCase)のほか、開発メンバー中心のテクノロジーカンパニー(justInCaseTechnologies)も抱えており、保険の開発・販売だけでなくAPIの提供やSaaSサービスの開発などを行っております。
私たち自身が「面白い」と思える保険商品を作ることが、ユーザーに価値を提供することに繋がると考え、サービスの開発に取り組んでいます。

■ 当社の hard but fun! なところ
- BtoBレベルの品質を担保しつつスピーディに開発する
- 難しい印象のある保険を、わかりやすく楽しいものとして提示して、ユーザーが思わず保険に入りたくなるような体験を創出する
- 保険特有の法律を遵守しつつ、ユーザーの体験を損なわないユーザーインタフェースを創造する
- 保険会社の基幹システムへの接続とSaaS化の両立のための高度なアーキテクチャが必要

■ メンバーについて
「型にはまらないユニークな人を迎え入れる」
これは、創業当初からjustInCaseにあった考えです。
そのため、大手企業出身者からほかのスタートアップ経験者、海外国籍の海外企業出身者、そして保険業界をよく知った者まで、メンバーのバックグラウンドは様々です。これからもユニークなバックグラウンドを持った方を歓迎したいと考えています。

■ 働きやすい職場・チャレンジできる環境
年齢や立場に関係なく、自分の意見をしっかり伝えられるフラットな職場です。また、裁量労働のため、生産性の高い働き方を実現できます。働く時間・場所も比較的自由に決めることができるので、自分の能力を最大限発揮して活躍していただけます。レガシーな巨大市場で成長可能性の高いマーケットにエンジニアとして挑戦していきませんか?

職種名
PjM
給与(想定年収)
600万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
Java TypeScript
フレームワーク
Spring React
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Google Cloud(Google Cloud Platform)

データベース
PostgreSQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、B2B、金融/保険、SaaS

特徴
服装自由 イヤホンOK フリーソフト利用可 裁量労働 残業30H以内 フリードリンク 副業OK 女性エンジニアが在籍 オンライン面談可 産休育休取得実績あり ベテラン歓迎
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
歓迎要件

・toB SaaS事業経験(ゼロイチは更に歓迎)
・保険・金融業界へのご関心やご経験
・インターネット業界でのマーケティング経験

求める人物像

• 社内外の利害関係者との調整・合意形成を苦なくできる方
• チームで一丸となり取り組める方
• 会社全体の成長のために自分にできることを惜しまず提言、実行できる方

選考フロー

プロフィール選考(場合によっては選考なし)

カジュアル面談/通常面接(2~3回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
契約を結んだエンタープライズtoB案件のアライアンス事業・プロジェクトのプロジェクトマネジメントをお願いします。

また、当社の根幹となる、新規のtoB事業の事業開発もお願いしたいと考えています。
事業定義が完全には出来ていない中でも、経営戦略、社内リソース、パートナー企業ニーズを理解し、対話力とPM力を発揮いただくポジションです。

・プロジェクトマネジメント
 -クライアントのシステム開発工程上の課題抽出
 -提案活動サポート
 -全体方針の検討/策定
 -稼働/コスト管理
 -プロジェクト課題管理
 -プロダクト・開発チームとの仕様調整
・トラブル対応と対策
・ステークホルダーマネジメント
・ユーザーとの関係を深耕しながら、更なる活用を促進

仕事のやりがい

事業定義が完全には出来ていない中でも、経営戦略、社内リソース、パートナー企業ニーズを理解し、対話力とPM力を発揮いただくポジションです。

開発部門の特徴・強み

日本では唯一、保険業ライセンスを持った保険×ITスタートアップであるjustInCase。
私たちは、toCで展開する保険事業とtoBでまさに新規開発中のSaaS型システム事業を融合し、保険業界の革新と、その先にある、助け合いが広がる社会の実現に向けて、挑戦しています。

主な開発実績

◆『joinsure』:保険事業者向けSaaS型システム
◆『保険API』:自社サービスの内容にマッチした保険加入をサービス内のフローで完結させることが可能
◆『クレカ付帯保険チェッカー』:お手持ちのクレジットカードに、どのような保険がついているかわかるサービス
◆『保険ごと』:保険の困りごと解決メディア
◆『スマホごと』:スマホの困りごと解決メディア

技術向上、教育体制

◆学べる環境
・全社的に2週に1度、ランチタイムに知見を共有したり意見交換する場を設けています
・最新の適切な技術を使いながら学べます
・常にシステムのあるべき姿を追求してエンジニア/ビジネスサイドが気軽に議論ができます

開発手法

アジャイル、スクラム

開発支援ツール
Backlog、GitHub
インフラ管理

Docker、Terraform、Datadog

環境
Linux
勤務地
東京都中央区日本橋茅場町一丁目8番1号 茅場町一丁目平和ビル7階

リモートでの勤務が可能です

※関東居住者は原則週1回出社となります。
※地方在住の方も定期的な出社をしていただく場合がございます。

給与(想定年収)
600万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

フルフレックスタイム制
コアタイム無し

休憩時間:休憩60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています

平均残業時間:平均10-20時間/月

休日休暇

完全週休 2 日制(土日)、祝日、有給休暇(入社時に10 日間)、結婚休暇、妻の出産休暇、忌引休暇、子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、公民権の行使等

諸手当

・通勤交通費支給(上限月額 2.5 万円)
・在宅勤務手当 月5,000円一律
・信託型SO制度あり

昇給・昇格

昇給査定年 2 回(6月・12月)

保険

・社会保険完備(健康保険・厚生年金加入、雇用保険・労災保険)
※関東IT健保

試用期間

試用期間あり:3ヶ月

企業メインイメージ

株式会社justInCaseTechnologies

■ 保険業界の唯一のスタートアップ 2018年に設立した保険関連のスタートアップ企業です。toC、toB向けの保険商品・サービスを提供しています。当社自身が保険会社であること、B2Cでの提携実績があるのが強みです。メンバーの半数が保険会社出身、もう半数がSI/ベンチャー出身のエンジニアで構成されています。専門性の高い保険領域で業務経験を積み重ねてきたメンバーと、好奇心旺盛な開発チームがフラットに話し合ってプロダクトをつくっています。規制によって大きく制限のある中でも、最大限効果的なソフトウェアを構築できるおもしろさがあります。 ■ プロダクト 当社は保険会社(justInCase)のほか、開発メンバー中心のテクノロジーカンパニー(justInCaseTechnologies)も抱えており、保険の開発・販売だけでなくAPIの提供やSaaSサービスの開発などを行っております。 私たち自身が「面白い」と思える保険商品を作ることが、ユーザーに価値を提供することに繋がると考え、サービスの開発に取り組んでいます。 ■ 当社の hard but fun! なところ - BtoBレベルの品質を担保しつつスピーディに開発する - 難しい印象のある保険を、わかりやすく楽しいものとして提示して、ユーザーが思わず保険に入りたくなるような体験を創出する - 保険特有の法律を遵守しつつ、ユーザーの体験を損なわないユーザーインタフェースを創造する - 保険会社の基幹システムへの接続とSaaS化の両立のための高度なアーキテクチャが必要 ■ メンバーについて 「型にはまらないユニークな人を迎え入れる」 これは、創業当初からjustInCaseにあった考えです。 そのため、大手企業出身者からほかのスタートアップ経験者、海外国籍の海外企業出身者、そして保険業界をよく知った者まで、メンバーのバックグラウンドは様々です。これからもユニークなバックグラウンドを持った方を歓迎したいと考えています。 ■ 働きやすい職場・チャレンジできる環境 年齢や立場に関係なく、自分の意見をしっかり伝えられるフラットな職場です。また、裁量労働のため、生産性の高い働き方を実現できます。働く時間・場所も比較的自由に決めることができるので、自分の能力を最大限発揮して活躍していただけます。レガシーな巨大市場で成長可能性の高いマーケットにエンジニアとして挑戦していきませんか?
通過ランク:B

類似したおすすめの求人

エンジニアリングMgr候補
株式会社FLINTERS
700万 〜 1,000万円
東京都
応募可能ランク:B
アプリエンジニア
エムスリー株式会社
500万円 〜
東京都
応募可能ランク:A
ソフトウェアエンジニア
株式会社LabBase
600万 〜 1,100万円
東京都
応募可能ランク:B
プレイングマネージャー
ブリッジコンサルティンググループ株式会社
700万 〜 1,000万円
東京都
応募可能ランク:B

類似したおすすめの求人

エンジニアリングMgr候補
株式会社FLINTERS
700万 〜 1,000万円
東京都
応募可能ランク:B
アプリエンジニア
エムスリー株式会社
500万円 〜
東京都
応募可能ランク:A
ソフトウェアエンジニア
株式会社LabBase
600万 〜 1,100万円
東京都
応募可能ランク:B
プレイングマネージャー
ブリッジコンサルティンググループ株式会社
700万 〜 1,000万円
東京都
応募可能ランク:B
応募には会員登録が必要です。

求人特集:人気のテーマ別に求人をご紹介