受講者数3.7万を突破したCtoC教育サービスの開発リーダー【Ruby on Rail】

正社員

ストリートアカデミー株式会社

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通過ランク A ランクA以上で面接可能
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企業の特徴

◆自由で新しい形のまなびを提供
弊社は「まなびを自由に、当たり前に」をビジョンに、まなびのマーケットプレイス「ストリートアカデミー」を始めとして、個人・法人向けに自由で新しい形のまなびを提供しています。ビジネス・ITスキルからフィットネスや趣味の分野まで、あらゆるスキル・特技を持つ講師が自主登録する日本最大級の講師登録サイトを目指しています。現在、リリースから3年半が経ち、受講者数は37,000人を突破。展開地域も東京だけでなく全国各地へと拡大を続けています。

◆資金調達も実施済、上場を目指して弊社ネクストステージを共に!
これまで2013年6月にサイバーエージェント・ベンチャーズ、Genuine Startups Ltd. から総額4,000万円、2014年8月にモバイル・インターネットキャピタルから1億3,000万円の資金調達を実施済み。上場も視野に入れ邁進しています。

弊社は「身近な人から気軽に学べる社会を創る」ことをミッションに、誰もが持っている好きなことや得意なことを、場所にとらわれず、気軽に教えたり学んだりできる場を提供していきます。それによって新しいことに踏み出す人や自由に生きる人、やりたいことを全うする人を増やし、出会いや発見による自己実現ができる社会を目指しています。

◆主な提供サービス
・個人向けスキル共有サイト「ストリートアカデミー」
・企業向け教育サービス「ストリートアカデミー for Biz」
・企業向け講師派遣サービス「オフィスク」

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求人概要
ポジション 開発リーダー兼シニアエンジニア
提示年収
600万 〜 800万円
開発環境
言語
フレームワーク
環境 Amazon Web Service、Chef、WordPress
データベース MySQL
プロジェクト管理 Backlog、Github
支給マシン
開発手法
開発内容タイプ
その他
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エンジニアチームでは、日々の仕事に関係の無い最新技術動向などの勉強会や情報交換を実施。お互い精進できる環境作りを大事にしています。

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交流イベントなどを通じて開発とユーザーとの距離が近いサービス運営を心がけています。

この求人の募集要項

ポジション 開発リーダー兼シニアエンジニア
特徴

・月額6,000円まで自社サービスを通じたスキルアップ支援を行っています。

職務内容
自社CtoCサービス「ストリートアカデミー」の開発リーダー【Ruby on Rails】

開発実務のリーダー的ポジションです。新たに企画する新規機能の開発を企画からリード頂く他、週次や月次のイテレーションでは、KPIをベースに現状の課題分析から改善策の立案と実装までを進めて頂きます。本人の意思を尊重しますが、組織に感度が高い方であれば、CTOを補佐する形で開発チームの環境作りやジュニアメンバーへのメンタリングなども行って頂きます。もしコード重視の方の場合は、コーディングのルールやテンプレート、ツールの整備なども御願いします。少人数のチームでサービスを作っているので、担当する分野が広い分、権限と采配、そして大きな責任を持ってプロダクト作りを実行することができます。Railsによるサーバーサイドの実装にとどまらず、JSによるクライアントサイド実装、AWS上でのインフラ構築運用までフルスタックに関わっていただきたいと思っています。

◆具体的には
「ストリートアカデミー 」の各種機能開発・運用に携わっていただきます。現在サービスはウェブPC版、ウェブスマホ版、iOSネイティブ、Androidネイティブと4つのプラットフォームで動いており、機能も学ぶ側、教える側、主催する側、法人導入する側など多岐に渡ります。
これらを踏まえて新機能や改善案について積極的な提案を行いながら、実装していただきます。

・ストリートアカデミー
自分のスキルを活用して講座やワークショップを開催できる、スキル共有のマーケットプレイスです。Web上でマッチングを行い、リアルで講座を開催することが可能。誰もが先生として教えることができ、生徒として学ぶこともできる、実名制のコミュニティとなっています。

・ストアカ for Biz
社員のスキルアップを支援する、法人向けの教育サービスです。
法人・団体単位の契約が可能。事前購入したポイントを利用して、社員がスキルアップしたいジャンルの講座を自由に受講することができます。

仕事のやりがい

・注目の教育分野で急成長しているがまだまだスタートアップ段階のサービスを少人数で成長させていく達成感とやりがい
・自分で提案し実装していくことの自己実現とビジネス面も含めたスキルアップの機会
・フロントエンドからインフラ周り、・RailsからiOS / Android のネイティブアプリまで、開発実務を幅広く経験することができます。
・サービスの品質向上に向けて新しい技術の採用や仕様やスタンダードに対して采配を持って決める権限があります。
・Capistrano を使用したデプロイ自動化、Chef を導入によるインフラ周りの自動化に積極的に取り組んでいます。

応募要件
必須要件

MVCのフレームワークを用いてプロダクト/サービス開発に従事した経験(3年以上)

歓迎要件

・プログラムの可読性/保守性/実行速度/工数など、様々な条件を考慮した上で最適解を見出し、設計・実装できる方
・ユーザーやビジネスサイドのニーズを汲み取り、システムとして仕様と設計に落とし込める方
・経験値が少ないエンジニアの積極的な育成支援を行うことができる方
・チーム全体のパフォーマンスを最大限に高めるための施策を提案・実行できる方

求める人物像

・技術的向上心があり、かつプロダクト指向でサービス作りが好きな方
・自ら能動的に提案し、物事を進めていける実行力をお持ちの方
・「TeamGeek」に書いてあるような・謙虚さ・尊敬・信頼をベースとしたチームのあり方に共感する人

募集人数 1名 配属部署人数 --
給与体系・詳細

前職等を考慮して応相談

想定年収 600万 〜 800万円
勤務時間 10:00〜19:00(コアタイム11:00〜17:00のフレックスタイム制) 休日休暇

・土、日、祝日
・夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

諸手当

・交通費支給
・ストリートアカデミーでスキルアップする場合、受講料を月額6,000円まで補助

インセンティブ

・ストックオプション

昇給・昇格

昇給査定年 2 回 (6月・12月)

保険

・社会保険完備

試用期間

1ヶ月

選考フロー

paiza

面接(複数回)

内定

※オファーまでの目安として、平均1〜2週間です。

勤務地

勤務地
東京都文京区小石川一丁目4番1号 住友不動産後楽園ビル18階
最寄り駅

・南北線「後楽園駅」8番出口より徒歩1分
・丸の内線「後楽園駅」4b出口より徒歩5分
・都営三田線・大江戸線「春日駅」A4・A5出口より徒歩1分

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開発環境の詳細情報

開発部門の特徴・強み

組織構成 Appbar.lock

配属部署 開発部
配属上司経歴 Appbar.lock

平均的なチーム構成 Appbar.lock

開発手法・開発の仕組み

その他開発環境 Appbar.lock

主な開発実績

技術向上、教育体制

エンジニア評価の仕組み Appbar.lock

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設立 2012年07月17日
社員数 13名
平均年齢 31歳
職務内容
プロダクトの新規機能開発及び既存機能の改修や成長に向けたグロースハックに従事して頂きます。 週次や月次のイテレーションでは、KPIをベースに現状の課題分析から改善策の立案と実装までを進めて頂き...   詳しく見る
給与
450万 〜 650万円
勤務地 東京都文京区小石川一丁目4番1号
開発環境
フレームワーク
必須要件

MVCのフレームワークを用いて実際にコードを書いてプロダクト開発に従事した経験
Ruby on Railsであれば最低1年の経験。
もしRuby以外での開発経験をお持ちであれば、違う言語でMVCのフレームワークで最低3年ほどが望ましいです。

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ストリートアカデミー株式会社
設立 2012年07月17日
社員数 13名
平均年齢 31歳
職務内容
現在Webブラウザ版、スマホブラウザ版でサービスを提供している「ストリートアカデミー」のiOSアプリ開発に携わって頂きます。開発は開発者のみならず、デザイナー、ディレクターなどとチームで行います...   詳しく見る
給与
500万 〜 700万円
勤務地 東京都文京区小石川一丁目4番1号
開発環境
フレームワーク
必須要件

・プログラミングとアプリ開発が大好きで、MVCを用いた開発経験をお持ちであること
・iOSアプリの開発経験をお持ちの方(swiftが初めてでも学べるのであればokです)
・チーム開発を経験したことのある方

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