【リモート・フレックス】国内最大級のtoCサービスのバックエンドエンジニアとして共に成長しませんか?

会員数1,100万人を超える国内最大級のtoCサービスを運営しています。
規模感が大きいからこそ、リリースしてからの反応(KPI、要望、フィードバック)も多く、
様々なユーザーの声をサービスにフィードバックし、会社、そして自身の成長にも繋がります。
また、私たちが最も大切にしていることは「お客様の満足」です。
もちろんスピード感も大切ですが、お客様に喜んでいただくことをメンバー全員が意識しています。
- 職種名
- バックエンドエンジニア
- 給与(想定年収)
-
500万 〜 900万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- Python3 Django
- 開発言語
- Perl JavaScript HTML5+CSS3 SQL
- フレームワーク
- jQuery React 自社フレームワーク
- クラウドプラットフォーム
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Amazon Web Services、Microsoft Azure、Google Cloud(Google Cloud Platform)
- データベース
- MySQL
- 開発内容タイプ
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受託開発(自社内開発)、B2C、スマートフォンアプリ、スマートフォンサイト、データベースの設計、チューニング、大規模(秒間1万クエリー以上など)
- 特徴
- オンライン面談可 一部在宅勤務可 服装自由 イヤホンOK 社長が現役or元エンジニア ノートPC+モニタ別途支給 残業30H以内 フリードリンク 副業OK 女性エンジニアが在籍 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中
- 募集人数
- 3


- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務2年以上
・Perl, Python3 のいずれか 実務2年以上
- 歓迎要件
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【生かせるスキル・経験】
◇PythonまたはPerlを用いたサーバーサイド開発・API構築の経験
◇以下より複数該当
・MySQL/MariaDBの設計・構築・改善
・Memcached、Redis等 メモリキャッシュの知識・経験
・Apache Solr等、全文検索システムの知識・経験
・Docker等開発環境の構築・基本操作
【歓迎するスキル・経験】
◇開発ディレクションの経験
◇チーム開発におけるマネジメント/上流工程の経験
◇大規模システムのリプレース計画の立案・進行
◇既存システムのプログラム解析経験
◇ライブラリ・フレームワーク等のバージョンアップ検証・実施経験
◇ansible等の構成管理ツールの使用経験
◇Apache、nginx、OpenResty等のミドルウェア経験
◇AWS、GCP、MS Azure等のクラウド構築/運用経験 - 求める人物像
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◎主体的に業務に臨める方
◎協調性を持ってチームで働くことができる方
◎ユーザーの声を大切にできる方 - 選考フロー
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paiza(コーディングテスト)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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プロフィール選考
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カジュアル面談/通常面接(1~2回)
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内定
※オンライン面談可
【具体的には】
◎バックエンドの開発、保守
◎要求仕様に合わせた要件定義、設計
◎社外含む開発メンバーのコードレビュー
◎プログラム起因による障害発生時のトラブルシューティング
【現状の課題感】
・開発の運用ルールの改善ができていない
・コーティング規約の統合ができていない
・プログラムのリファクタリングの知見不足
【期待する役割】
・上記の課題を自走力を持って解決を目指していただきたいです。
・案件を受けて→要件定義〜リリースまで巻き込みながら主体的に動いていただきたいです。
◎自分の意見・アイデアを反映できます。
◎ユーザーの声を肌で感じつつ、開発のすべての工程に関れます。自身がつくったサービスを通してユーザーに価値を提供していることを実感していただけます。
◎運営者やデザイナーとの距離も近く、サービスを運用する上での知識やUIやUX、背景などを知ることができます。
◎ただ単に開発をするだけではなく、運用基礎知識なども身に付けられる成長環境です。
◎各領域におけるエンジニアと切磋琢磨でき、プロダクトの企画立案やプロジェクトマネジメントにも挑戦できるので、大きな達成感を味わえます。
◎フレックスやリモートを活用し、プライベートの時間を大切にすることができます。
◎残業も少なく、メリハリを持って働くことのできる環境です。
- 開発部門の特徴・強み
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【開発部門の特徴】
■弊社の開発部はまだまだ小規模ですが、今後のや自社サービスの展開に向け、着々と準備中です!
大企業などにありがちな決まったルールや考え方などは無く、今そして将来に向けて弊社の開発部門のあり方や方向性を含め共に考えしていくと言うスタイルです。
■少数精鋭の体制なので、個人の裁量権も大きく、のびのびと働くことが出来ます。
■各領域のプロフェッショナルが集まっており、みんなで開発部を作り上げていく面白みがあります。
【エンジニアの方を大切にする職場環境】
■PCはMac・Windowsお選びいただくことができ、モニターも貸与させていただきます!
■六本木ミッドタウンそばのスタイリッシュなオフィスで、リラックスしながら開発に集中出来る環境があります!
■社内には音楽が静かに流れ、リラックスした環境で取り組めるはずです!
■社員一人ひとりの生活サイクルを大切にしたいと考えており、リモート、フレックスタイム制を導入しています。 - 技術向上、教育体制
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「ユニークプロフェッショナル集団」となるべく、社員の成長をサポートします。
◆社内外研修・勉強会開催
各分野での専門知識を身に付け、従業員全体のレベルアップを目指します。優秀な人材・優秀なマネージメントチームを作るために、当社は人材教育に力を入れています。
自ら手を挙げれば、有料・無料にかかわらずどんどんセミナーや研修には参加して頂けます。
また、最新技術、開発部門としてよりしていきたいテーマを選定し、社内勉強会を定期的に開催しています。
テーマによっては社外講師も招き開発部全体のレベルアップを目指しています。
◆書籍購入手当(上限10,000円/月)
社員の自己啓発・自己成長促進のため、購入する書籍の内容に関する会社の承認なしで、書籍を購入した費用を月額10,000円まで補助致します。
他社ではそのような書籍は自己負担で購入することも多いため、社員に好評な制度です。 - 支給マシン
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Mac(M1)、メモリ16G以上また、希望がございましたら
モニターも貸与させていただきます。
※最大限、エンジニアの方が働きやすい環境を整えております。 - 開発手法
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プロジェクトごとに選択、ウォーターフォール、チケット駆動開発
- 開発支援ツール
- Redmine、Jira、Backlog、Git、GitLab、digdag
- インフラ管理
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Docker、Ansible
- AI・データ分析
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BigQuery
- 環境
- Linux、Mac OS X、CentOS、Apache HTTP Server、NGINX、Redis、Memcached、Apache Solr
- その他開発環境
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【開発環境】
・バックエンド: Perl (Sledge)、Python (Django)
・フロントエンド: React、JavaScript (jQuery) 、HTML5/CSS3、Sass
・データベース: MySQL/MariaDB、Memcached、Redis、Google BigQuery
・サーバ: CentOS、Ubuntu
・ツール: Docker、Backlog、Slack、GitLab、esa、Confluence、Redmine - エンジニア評価の仕組み
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※昇給、昇格:随時面談、上長と目標を決めて進めます
- 組織構成
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下記のようなチーム構成となります。
サーバーサイド / フロントエンド / インフラ / iOSアプリ / Androidアプリ / QA / 設計 / UI・UXデザイン / マーケティング / 管理 - 配属部署
- 開発部バックエンドチーム
- 平均的なチーム構成
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プロジェクトでは、プロジェクトリーダーを先頭にして開発担当・企画担当・プロモーション担当などがタッグを組み、平均して4-5名でプロジェクトに臨みます。
そのうちエンジニアは1-2名がアサインされる場合が多いです。
- 勤務地
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東京都港区赤坂9-5-12 301
※ハイブリッド型リモートワーク(週3日出社)
※転勤はありません - 最寄り駅
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東京メトロ千代田線「乃木坂」駅より徒歩3分
東京メトロ日比谷線・都営大江戸線「六本木」駅より徒歩6分
東京メトロ銀座線・半蔵門線「青山一丁目」駅より徒歩13分
- 給与(想定年収)
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500万 〜 900万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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※ハイブリッド型リモートワーク(週3日出社)です
※原則週3日の出社ですが、状況に応じて柔軟に対応しています
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、16:00~20:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:無
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00休憩時間:休憩60分 ※昼食時間は状況に合わせて好きなタイミングで取ることができます
平均残業時間:平均15時間/月
- 休日休暇
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完全週休2日制(土日祝日)
年間有給休暇10日~15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
※年間休日日数120日以上
年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、育児休暇制度、慶弔休暇
※ハイブリッド型リモートワーク(週3日出社)です。
※有給消化率が高く、予定休を取りやすい環境です。 - 諸手当
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※福利厚生も非常に充実しています!
❏ 副業可能
❏ 育休制度
有(育休後復帰率100%)
❏ 書籍購入手当
※自己研鑽のためのビジネス書/開発技術書などの購入費用を、月に10,000円まで負担いたします
❏ 退職金制度
・インフレ手当
・各種社会保険完備
・通勤手当(上限30,000円/月)
・健康診断費用負担
・プライベート旅行補助制度・服装自由
・喫煙スペース有
・スポーツジム利用補助制度(ヨガOK)
・他社サービス利用補助制度
・結婚祝金
・出産祝金
・児童手当
・愛犬・愛猫の同伴OK
・社内カウンセリング制度 - インセンティブ
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■決算賞与※業績による
- 昇給・昇格
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随時面談の上、常に昇給、昇格のチャンスがあります!
※上長と目標を決めて進めます - 保険
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各種社会保険完備:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 試用期間
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試用期間 3 カ月(期間中、条件の変更はありません)
