| 通過ランク | C | ランクC以上で面接可能 |
◆事業の特徴：
当社は1994年創業以来、業績を伸ばし続け黒字経営を維持しています。官公庁や大手企業等9000社以上に導入されている「AssetView」や、5年で導入社数約1000社の「HotProfile]などを中心に自社製品の3製品それぞれの事業領域で上位シェアを獲得しております。
◆自分の能力をフルに発揮できる環境：
風通しのよい社風で、自分の能力をフルに発揮することが可能です。チャレンジ精神旺盛で自分自身をますます伸ばしたい人にはぴったりの職場です。
仕事は自分のペースで考え、判断しながら取り組む体制が整っているので、かならずやりがいを感じることが出来ます。そして努力した結果は正当に評価し、給与面・待遇面でしっかりお応えします。
◆働きやすい環境：
平均残業は30時間程度なのでプライベートとバランスがとりやすい環境で働くことが可能です。
また、個人の成長を通じ企業としての成長を実現するために1人1人が着実に成長できる職場環境を整えるなど、全社で社員育成に積極的に取り組んでおります。（検証機器の配布、大型ディスプレイ、必要な技術書の提供、資格取得手当、研修制度）
| 求人概要 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 開発環境 |
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風通しのよい社風で、自分の能力をフルに発揮することが可能です。
システムは全て自社開発となります。 個別のパーティションで区切られた静かなスペースでじっくりと社内で開発に取り組むことが出来ます。
| ポジション | 自社サービス開発エンジニア | ||
|---|---|---|---|
| 特徴 |
個別のパーティション全席に設置、営業とフロアが分かれているため開発に専念できる静かな環境、フリードリンク＆アイス、リフレッシュスペース有 |
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| 職務内容 |
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| 応募要件 |
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| 募集人数 | 2 | 配属部署人数 | 9名 |
| 給与体系・詳細 | ■賃金形態：月給制 |
想定年収 | 月収 20万円 〜 |
| 勤務時間 | 9:00 ～ 17:30 |
休日休暇 | ・完全週休2日制（土・日） |
| 諸手当 | ・交通通勤費全額支給 |
インセンティブ | 賞与：年2回 （前年実績5か月以上） |
| 昇給・昇格 | 昇給：年1回（4月） |
保険 |
社会保険完備（健康保険・雇用・労災・厚生年金） |
| 試用期間 | 3か月 ※試用期間中も給与は本採用時と変動なし。 |
選考フロー |
カジュアル面談 |
| 募集・採用に関する状況 |
過去３年間の新卒採用者数・離職者数
過去３年間の新卒採用者数の男女別人数
平均勤続年数
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| 職業能力の開発・向上に関する状況 |
研修の有無及び内容
新人研修、リーダー研修、管理職研修、他社交流型研修他
自己啓発支援の有無及びその内容
資格合格報奨制度
キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容
キャリア面接
社内検定等の制度の有無及びその内容
資格合格報奨制度 |
| 募集・採用に関する状況 |
前年度の月平均所定外労働時間の実績
前年度の有給休暇の平均取得日数
前事業年度の育児休業取得者数／出産者数
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
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100％自社内開発です。客先常駐は一切ございません。
副都心線、都営大江戸線「東新宿」駅 B1出口より徒歩1分
JR山手線「新大久保」駅より徒歩10分
西武新宿線「西武新宿」駅より徒歩10分
この求人に応募するには、まず 会員登録（無料）が必要 です。
| 開発部門の特徴・強み |
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| 組織構成 |
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| 配属部署 | NWS事業部 |
| 配属上司経歴 |
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| 平均的なチーム構成 |
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| 開発手法・開発の仕組み |
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| その他開発環境 |
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| 主な開発実績 |
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| 技術向上、教育体制 |
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| エンジニア評価の仕組み |
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