【21卒】有名IPのスマホゲームを自分の手で開発!自社ゲーム開発・運用

正社員
2021年卒

株式会社ドリコム

通過ランク S ランクS以上で面接可能
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求人概要

職種名
21新卒 ゲームプログラマ
給与(想定年収)
400万 〜 800万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発言語
C#
開発言語
Ruby JavaScript C++ Elixir
フレームワーク
Ruby on Rails cocos2d-x Unity React
環境
nginx Unicorn Redis Linux memcached Amazon Web Service Google Cloud Platform
データベース
MySQL
プロジェクト管理
Redmine GitHub Jenkins Git JIRA
特徴
服装自由 イヤホンOK フリーソフト利用可 ノートPC+モニタ別途支給 OSSプロジェクトのコミッタが在籍 女性エンジニアが在籍 若手歓迎 オンライン面談可 既卒可 1920x1200以上のモニター環境を提供 スペシャリスト枠あり 副業OK
募集人数
4~5名

職務内容

有名IPゲームの開発を通じて自分の携わった作品が世の中に届いていることが実感できる環境です。

◆入社当初は弊社のコアであるゲーム事業における開発・運用業務担当
・AppStoreおよびGoogle Play向け及びブラウザゲームの開発、運用業務
・有名IPを利用したゲームならではの高ユーザー数、高トラフィックな現場にて実装および一部仕様決定

カンファレンス登壇経験もある先輩エンジニアが複数在籍する環境です。

「エンジニア」という職種の壁を超え「with entertainment」という弊社の基本理念に沿い、
人々をワクワクさせて楽しませるような新しいもの・サービスを生み出していくその一端を担っていただきます。
能力と希望に応じて1年目でもプロダクトにおけるエンジニアリーダーをお任せする場合もあります。

仕事のやりがい

◆新しい技術に触れ、成長する機会が多い◆
新しい技術を積極的に取り入れる環境・文化なので、新しい技術を学ぶことを通して成長実感を得られる機会も多いです。

◆ユーザーからのビビットでリアルな反応◆
自分の導入した機能がユーザーの手にすぐに触れるので、うまくいったことも失敗したこともすぐに数字になってフィードバックが返ってきます。

◆「育成担当者制度」を通した相談の機会◆
入社1年目の方には「育成担当者」が一人つきます。仕事のこともプライベートのことも何でも相談できるので、人見知りの人でも職場に慣れやすい環境があります。

同社の採用担当者へのインタビューを掲載しておりますのでぜひご覧ください。

開発環境

開発部門の特徴・強み

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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支給マシン

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開発手法

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開発内容タイプ

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その他開発環境

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エンジニア評価の仕組み

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組織構成

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配属部署
自社ゲーム開発・運営及び自社サービス開発・運営を担当する部門
配属部署人数
--
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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応募要件

必須要件
・2021年4月入社可能な方(高卒以上)
歓迎要件

・Ruby on Railsを利用したゲーム開発の長期インターンシップ経験
・その他当社のゲーム開発に直結する経験

求める人物像

・仲間に対して、仕事に対して真摯な方
・チームプレイが出来る方
・新しいものを生み出すことが好きな方

選考フロー

paiza→個別面談→エントリーシート選考→現場面接→役員面接→社長面接→内定
(部長面接まではSkypeでも可能です)

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
東京都目黒区下目黒1丁目8-1 アルコタワー17F 

本社及び自社サテライトオフィス

最寄り駅

・各線「目黒駅」より徒歩5分

待遇・福利厚生

給与体系・詳細

・半期年俸制
・住宅補助
・引っ越し手当
・トライアウト制度(入社前の制度です)
・その他手当多数

※【トライアウト制度】とは
選考を通じて、入社後早期の活躍が見込まれた方に、約一か月間の特別ジョブ「トライアウト」にご参加いただけます。
「トライアウト」期間の取り組み(プロセスおよびアウトプット)に応じて、初年度の待遇が決まる制度です。

給与(想定年収)
400万 〜 800万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:30〜18:30(実動8時間)

休日休暇

・完全週休2日制(土日)
・祝日
・リフレッシュ休暇(勤続2~3年ごとに5日間連続の特別休暇を付与)
・年次有給休暇(初年度10日間)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇

諸手当

・通勤交通費支給
・時間外勤務手当
・サークル活動支援制度
・住宅手当(入社後3年目まで支給)
・引越手当
・従業員持ち株会
・企業型確定拠出年金
・育児手当
・時短制度
・時差出勤制度 など

インセンティブ

対象者のみインセンティブ有り

昇給・昇格

昇給あり(年2回/5月・11月)

保険

各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)

試用期間

試用期間 3 ヶ月

企業からのアピール

【LT大会】年に2回LT大会「ドリコム総選挙」を行っております。そこで優勝すると「カリスマ」の称号がもらえます。
【サークル制度】会社公認サークル制度があります。社内ツール作成を主な活動にしているサークルもあります。
【社内カフェ】社内にカフェがあり、本格的なコーヒーを楽しむことが出来ます。カフェイン駆動開発の方には特におすすめの環境です。

青少年雇用情報

募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数・離職者数
前年度 採用者数17人 離職者数0人
2年度前 採用者数13人 離職者数5人
3年度前 採用者数10人 離職者数3人
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
前年度 男性11人 女性6人
2年度前 男性10人 女性3人
3年度前 男性5人 女性5人
平均勤続年数
3.2年
職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容

新入社員向けビジネスマナー研修、会社理解研修
職種別研修(座学、実習)
ゲーム制作

企業における雇用管理に関する状況
前年度の月平均所定外労働時間の実績
40.0時間
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員0.0%
管理職19.7%
目次
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