28卒 大阪勤務確約【Web・モバイルアプリ開発エンジニア】ホワイト企業認定／上場／研修充実／リモートOK

バルテス・ホールディングス株式会社は、独自の教育体系と技術発信で業界を牽引し、日本初のISTQB Global Partner認定（当時世界で8社のみ）や売上100億円突破の実績を持つとともに、社員の働きやすさも追求するソフトウェアテストの専門家集団です。
お客様への価値提供だけでなく、世の中で活躍するエンジニアに向けて書籍の出版やセミナーにて独自のノウハウを発信しIT業界のレベルの底上げを担っております。

※ご採用となった場合、グループ企業である「バルテス・イノベーションズ株式会社」での雇用となります。

＜事業内容＞
・モバイルデバイス向けアプリケーション開発（スマートフォン、タブレット等）
・Webシステム開発
・Webセキュリティサービス
・コンサルティング事業
・システムソリューション事業

【エンジニアとして働く3つの魅力】
★Point1：競合と差がつく最先端技術と、品質への絶対的なこだわり
最先端テクノロジーを駆使したアプリケーションやシステム開発を手がけ、金融、不動産、医療、地方自治体といった多彩な業界で確かな実績を誇ります。
スマートフォンアプリからVR／AR、3Dデータ活用、メタバースプラットフォームに至るまで、時代の先端をいく技術に携われます。
また、テスト専門企業であるバルテスグループの強みを生かし、プロジェクトの立ち上げ段階から極めて高い安全性と品質を追求したモノづくりを習得できます。

★Point2：プライム案件90%以上！上流から一貫して手がけ、市場価値を高める
プライム案件が中心であり、ユーザーの声をダイレクトに聞きながら開発を進められる点が大きな魅力です。
要件定義をはじめとする上流工程〜バックエンド構築、品質保証、セキュリティまで、ワンストップでリリースまで担うことで、フルスタックな知見を磨きエンジニアとしての価値を飛躍的に高められます。
Web領域にとどまらずモバイルアプリや最新技術への挑戦も可能なため、主体的に動きながら思い描くキャリアを自在にデザインできます。

★Point3：世界基準の教育体制と、最高水準（プラチナ認定）の働きやすさ
教育体制も非常に充実しており、自社研修講座であるバルゼミを通じて学びたい技術を追及できます。
当社は、国際的な品質保証資格認定機関ISTQBにおいて日本初の最高位グローバルパートナーに認定されるなど、トップクラスの教育ノウハウを有しています。
一般財団法人日本次世代企業普及機構によるホワイト企業認定のプラチナランクを取得している上場グループの安定感のもと、一流のエンジニアを目指しながら心地よく働ける理想的な環境が整っています。

バルテスグループは、グループ会社間の連携により、ビジネスデザインから開発、そしてテストまで一貫したサービスを提供できるのが大きな強みです。
その中でバルテス・イノベーションズは「上流から下流をつなぐ役割」を果たし、システム開発・インテグレーション領域を担っています。

【具体的な業務内容】
顧客の事業課題を解決するため、企画段階からシステムの設計・開発・運用まで、一貫したソリューション提供を担当します。
◎特にモバイルアプリ、Webシステム、および先端技術領域の開発を強みとしています。

エンジニアとして、主に開発・実装業務をお任せします。
・Webアプリケーション開発：BtoB業務システム、SaaS、ECサイトなどのバックエンドおよびフロントエンド開発
・モバイルアプリケーション開発：iOS／Android向けのネイティブアプリおよびクロスプラットフォーム開発
・先端技術領域の開発：VR／AR、3D、メタバース関連のコンテンツ・アプリケーション開発

【入社後のフォロー】
新卒としてご入社いただいた方には、2カ月間の入社時研修を準備しています。
このカリキュラムは上場企業を含む多くのお客様にも有償導入いただいているほど好評なもので、日本最高基準であると自負しています。

その後、入社3カ月目以降は新卒の先輩社員がメンターになり、独り立ちに向けて目標達成できるようサポートします。

＜その他、スキルアップ支援が充実！＞
・OJT制度
・メンター制度
・プログラミング研修
・階層別研修
・新卒年次研修（3年目までは毎年実施）
・外部講師による研修
・オンライン英会話教育
・情報セキュリティ研修
・バルゼミ社内研修
・管理職者研修 など

【開発チームの雰囲気】
MTGでは活発に意見交換をしながらも、先輩後輩の仲がよく相談しやすい雰囲気です。
若い会社ですので、キャリアを自由に設計できます。

【キャリアパス】
まだ小規模で成長フェーズということもありますので、マネジメントに挑戦してみたい方はぜひチームをリードいただきたいと思っております。
ご自身の主体的な行動などにもよりますが、2〜3年目で一通りの業務を1人でコントロールできるようになった場合はプロジェクトリーダーに、さらにはPMや組織マネジャーへのキャリアを目指していただけます。

顧客から直接依頼をいただくプライム案件が90％以上なので、顧客の要望を直接聞き、「何をつくるか（要件定義）」や「どうつくるか（設計）」といった、プロジェクトの根幹に関わる重要な工程に携われる機会が多いです。

また、バルテスグループの品質ノウハウを生かし、開発プロセスの品質向上や自動化（CI/CD）も推進していきます。テスト専門会社であるバルテスの知見をもとに、プロジェクト始動の段階から「安全性」と「品質」を重視した開発をおこなえることが特徴です。

★＼最高ランクの働きやすさ！ホワイトな職場づくり／★
全社を挙げて、働きやすい職場づくりに取り組むバルテス。2023年には、⼀般財団法⼈⽇本次世代企業普及機構（以下ホワイト財団）が運営するホワイト企業認定制度において、最⾼ランクとなるプラチナを取得しました。
バルテスの男性の育休取得率は50%を超えています。時短勤務や在宅勤務など、仕事や家庭の事情に合わせて、働き方を柔軟に調整でき、休みも取りやすいのも特長です。
さらに、フレックスタイム制や残業代は1分単位で支給される他、若年社員を対象としたJISEDAI手当など各種手当も充実しています。
ホワイト企業認定を一つの指標として「社員ファースト」の精神で、誰もがイキイキと働き続けられる体制づくりに取り組んでいます。

【働きやすい職場環境】
◼︎月残業時間は少なく、オンオフを切り替えるようにしています。
◼︎フレックスタイム制を導入しています。
◼︎在宅と出社とハイブリットで自由な働き方を選択できます。
・プロジェクトにもよりますが、現在は在宅勤務の社員が全体の8割となっております。
・またフォローが必要な場合は出社も歓迎しております。
◼︎大阪、東京に拠点があり、希望に沿っての異動事例もございます。
・東京本社は駅直通ビルもあります。
◼︎社員同士のコミュニケーションも大切にしており、社員の声からはじまった社内イベントや社内バーなども充実しています。
・ウォーターサーバー完備、ドリンクバー、
・冬はホットドリンク、夏はかき氷などもご用意◎
・社内イベント多数！たこ焼きパーティーや季節ごとのパーティーなども任意で参加◎

【福利厚生】
・会員制福利厚生サービス利用可
・社員持株会制度
・確定拠出型年金制度
・社内表彰制度
・出産お祝い金
・慶弔見舞金
・女子休暇（生理休暇）
・インフルエンザ予防接種 受診料補助（本人、家族）
・各種資格支援制度
・各種イベント
・社内サークル活動
・時短勤務制度 など