【AI/機械学習/Java】ワークライフバランス推進企業★自社マーケティングクラウド製品開発エンジニア
<自社プロダクトによって、お客様へ価値貢献をし続けている会社です!>
私たちは、自社開発したマーケティングプラットフォーム「アクティブコア マーケティングクラウド」で日々顧客のLTVや売上などの向上を支援し続けております。
これまでもマーケティングクラウドサービスを200社以上の企業様への導入実績があり、データを統合したダッシュボードとレコメンド・MA(Marketing Automation)が一体化したコミュニケーション基盤構築が得意な会社です。
クライアントには、消費者のアクションから分析をし、「効率的なコミュニケーション」の価値を提供しております!
爆発的に情報量が増えた現代では、顧客との接点は無数に増えており、顧客の行動を経験や勘のみで分析することがとても難しくなっています。
そのような背景の中、私たちはアクティブコア マーケティングクラウドを通じて、消費者とのコミュニケーション記録をデータ化・分析しています。
「様々な角度からデータ分析をしたい」「ターゲットとなる顧客を知りたい」など、お客様からのマーケティング課題はさまざまです。
クライアント目線に立ち、消費者の利用頻度やWebでの行動履歴などの顧客起点のデータを全て資産化し、消費者のタイミングに合わせたアクションから製品やサービスを含むビジネスモデル全体を見て、課題解決を提案しています。
この提案によって、ビジネスが動き、非生産的な疲労感を抱えながら働く営業やマーケターの方たちや、無駄に提供される情報に疲弊している消費者(お客様)を変えることができます。
私たちはこれからも企業と顧客、そこで働く人や関わる人とのコミュニケーションをアクティブに変え、質の高い時間を届けることに挑戦していきます!
- 職種名
- 技術開発Javaエンジニア
- 給与(想定年収)
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450万 〜 700万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- Java
- 開発言語
- Python2 Python3 JavaScript
- データベース
- MySQL、PostgreSQL、Oracle、DB2、Microsoft SQL Server
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、受託開発(自社内開発)、B2C、B2B、業務システム/パッケージ、リサーチ、解析、ASP、機械学習、AI、データベースの設計、チューニング、ネットワーク設計
- 特徴
- 服装自由 女性エンジニアが在籍 社長が現役or元エンジニア
- 募集人数
- 2名
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Java 実務3年以上
- 歓迎要件
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・JavaScript、C/C++、PHP、Scala言語での開発経験
・Webサービスの開発・運用経験
・DB、分散DBを使用したシステムの開発・運用経験
・Apache、Tomcatなどのミドルウェアの知識
・Linuxの基本的なオペレーション知識 - 求める人物像
-
・自社製品の開発に携わりたい方
・納期に追われず、しっかりと仕事をこなしていきたい方
・向上心があり、新しいことにチャレンジしたい方
・会社とともに成長していける環境で働きたい方 - 選考フロー
-
paiza
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
↓
1次面接(技術責任者)+ 技術試験
↓
2次面接(社長)+ 適性検査
↓
内定
当社製品の「アクティブコア マーケティングクラウド」の設計や開発、改良やお客様企業への導入支援など、適性に合わせお任せします。システムにはAI・機械学習が搭載されているので、最先端の技術に携わるチャンスがあります。
◆製品特徴
代表自ら開発したマーケティングクラウドソリューション【activecore marketing cloud】は、データ収集・分析・オートメーション・レコメンドをワンストップで実現可能なソリューションです。特許を4つ取得しており【日本で唯一】の製品になり、競合はありません。
◆取引先
大和ハウス工業やEPSON、キヤノン、近畿日本ツーリスト、味の素、HISなど200社を超える幅広い業界との取引実績があります。
設立から連続黒字達成中で、今後もさらなる拡充が見込まれます。
当社を支える中心メンバーとして、活躍できるチャンスがあります。
◆キャリアプラン
ご本人のご志向に合わせ、『技術スペシャリスト』『導入コンサルタント』『マネジメント』等幅広いキャリアプランがございます。また、セミナーやイベント時にエンジニアとして登壇いただく事もできますので、「よりお客様に近い環境」でエンジニアとして様々なスキルを磨けます!
◆募集背景
現在、当社ではご依頼いただく案件が増加しているのと案件が大型化の傾向にある第2創業期を迎えています。
そのため、これからの会社の成長をともに支え続けてくれる方を募集することになりました。
◆企業文化としてエンジニアへの理解が手厚い
代表が現役のエンジニアという背景もあり、技術への理解を含め、手厚い環境を整えています。新しい技術の導入、新機能の開発にも意欲的で、自ら製品を成長させていける喜びがあります。また、3ヶ月に一度、社員が部署を横断したチームを組んで取り組む「勉強会」も定期的に行われています。他の部署への仕事の理解が深まるだけでなく自らの仕事へのヒントも得ることができる、アクティブコア流の成長の場を用意しています。
◆いち早くデジタルマーケティングの潮流をつかんだものづくりができる
ハウスメーカー、ECサイト、旅行代理店、商品メーカーなど、さまざまな顧客のデジタルマーケティングを支援し、各社の広告・顧客・売上データを自社で抱えて分析するという仕組みを持っているため、現在のデジタルマーケティング市場に起きている変化をいち早く感じ取れるのも魅力です。例えば、現在はLINEとの連携を推進した機能開発にも注力し、成果を出しています。インターネット広告に起きている変化や新潮流を察知し、世の中の流れに応じた新機能の提案につなげられることもあります。
- 開発部門の特徴・強み
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当社は、顧客への価値提供を100%自社プロダクトで実現する企業です。自社プロダクトに完成形はなく、常に顧客ニーズを満たすための機能開発を繰り返し、進化することが求めらます。
当社の存在価値は、顧客に継続して価値提供することができる自社プロダクト(様々な機能を含む)を提供することであるため、開発チームメンバーの一人ひとりが、日々顧客が必要とする解決策のアイデアを出し、自分が提案した企画がプロダクトに採用される開発環境です。
アクティブコアの開発チームの魅力は、エンジニアとして、常に「最新技術」に触れることができ、自分の成長を実感できるだけでなく、プロダクトが完成したときの「達成感」、チームで成し得たときの「一体感」、更に、自身が携わったプロダクトがお客様のビジネス課題を解決し、お客様から感謝されたときの「喜び」を共有できる環境です。 - 主な開発実績
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・『アクティブコア マーケティングクラウド』
データ統合・分析可視化・レコメンド・マーケティングオートメーション・AIエンジンが統合されたマーケティングプラットフォーム。
販売チャネルやデジタル設定を横断するユーザ単位の行動履歴データと購買履歴データを統合した顧客可視化を行い、ユーザ単位にパーソナルな情報提供と的確なコミュニケーションを実現します。
https://marketing.activecore.jp/ - 技術向上、教育体制
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・部署を横断しての勉強会の開催
・書籍代の補助制度
・資格手当
・コードレビュー、ペアプログラミングの実施 - 支給マシン
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当社指定のマシンを支給致します。
- 開発手法
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オブジェクト指向、アジャイル、コーディング規約あり
- 環境
- CentOS
- その他開発環境
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◆数々の特許を保有しており、高い技術力とコンサルティング力で多くの企業から選ばれています。
◆製品や成功事例に関するセミナーを毎月行ったり、ユーザー会の開催、講演会の企画、東京ビックサイト等で開催されるITイベントへの参加も多く行っています。
◆幅広い経験が積めると同時に、AI/機械学習・ディープラーニングなど最先端のマーケティング技術に触れられる刺激的な環境です。
◆ソフトウェア開発だけではなく、サーバやネットワークなどの幅広い技術を身につけることもできます。 - エンジニア評価の仕組み
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職務等級(グレード)に応じて年収モデルを設定しており、年齢・社歴に関係なく、職責を満たすスキルと業務遂行力(コミュニケーション力とマネジメント力を含む)に応じて上位グレードに昇格することができます。パフォーマンス評価は、期初に設定する「利益貢献度評価」「コンピテンシー評価」「個人目標設定評価」の3つの評価指標から年1回評価する制度を採用しています。
- 組織構成
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39名
エンジニア職:32名、その他で構成されています。 - 配属部署
- 技術部
- 配属上司経歴
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◆社長が開発の中心です!
CTOも兼任する社長の山田は大手企業や海外など、様々な舞台で活躍してきた高い技術をもったエンジニアです。
そんな山田と社員たちとの距離は近く、分からないこともすぐに聞けるフラットな関係性。
高いスキルを間近で見ることでスキルアップを図っていけます。 - 平均的なチーム構成
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技術部は現在11名で構成されています。
まずは、当社の製品を知るところからスタートしてもらい、 その後は、OJTを交え、仕事の流れを覚えていただきます。
勉強会なども開催しています。
- 勤務地
- 東京都港区港南2-4-15 品川サンケイビル8F
- 最寄り駅
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各線「品川駅」港南口より徒歩5分
- 給与体系・詳細
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月給制
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定。 - 給与(想定年収)
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450万 〜 700万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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9:30〜18:30
※裁量労働制(一日のみなし労働時間:8時間)
※休日出勤や深夜残業はほとんどありません - 休日休暇
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<年間休日日数127日(2017年度)>
・完全週休2日
・土日祝日(休日出勤や深夜残業はほとんどありません)
・夏季休暇(5日)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇(勤続5年で5日)
・産前産後休暇
・育児介護休暇
・バースデイ休暇
・アニバーサリー休暇
・プレミアムフライデー - 諸手当
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・通勤交通費支給(5万円まで)
・各種社会保険完備
・退職金制度
・結婚出産お祝い金
・慶弔見舞金
・子ども手当(1人目8000円、2人目7000円、3人目5000円)
・社員旅行(年1回、社員が行き先を決めています)
・資格試験支援制度有
・健保提携の保養所利用可 - インセンティブ
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賞与あり:年2回/4月・10月
- 昇給・昇格
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昇給あり:年1回/10月
- 保険
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各種社会保険完備
- 試用期間
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試用期間 3ヶ月
◆繁忙期には仕事が立て込むこともありますが、慢性的な残業は認めておらず、 効率や生産性を意識しながら仕事を進めてもらいたいと考えています。
東京都ワークライフバランス推進企業です。
◆代表は現役エンジニアです。そのため技術的に分からないことは何でも聞きに行けるオープンな環境です。
あなたのスキルUPの一助になると思います。
◆社員旅行に毎年行っています。これまでの行先は北海道や福岡など様々。行先や旅行先でやることは社員が全て決めています。