CTO直下で技術選定から意思決定◆求人PFや社内DXのロードマップを策定するフルスタック／年収〜1199万

◆2030年売上100億円へ。急成長組織のボトルネックを技術でハックする◆
当社は、創業7期目にして売上前期比2倍以上という急成長を遂げているHRテック企業です。
建設業界特化の人材紹介やウェブメディア事業を展開し、2030年までに売上100億円超を見据え、新規事業の立ち上げを次々と計画しています。
今回の募集は、単なる「開発組織の増員」ではありません。
事業の急拡大に伴い、社内CRMや営業支援ツール等の構造改革が最優先の経営課題となったための「攻めの採用」です。

【事業紹介】
▍ジョブリー建設
ジョブリー建設は業界トップクラスの実績を誇る建設専門の人材サービスです。施工管理技士・建築士をはじめとした「有資格者」の登録者数は業界トップクラス。業界に精通した専任担当者が各企業に最適なマッチングを実現します。

▍施工管理求人.com
施工管理求人.comは、施工管理技士に特化した業界最大級の求人サイトです。全国の施工管理求人を幅広く掲載、資格・経験・エリアなど細かい条件での検索が可能です。未経験から有資格者まで、一人ひとりのキャリアに合った求人との出会いを提供します。

▍サクレキ
サクレキは、履歴書・職務経歴書をスマホから無料で作成できるWebツールです。質問に答えるだけで職歴を魅力的な文章に自動生成。通勤中やスキマ時間でも操作でき、完成した書類はPDFでそのままダウンロード・印刷が可能です。

▍ウェブメディア事業
建設業界の情報メディア「ジョブリー」や「転職マガジン」の他、転職領域を中心としてメディアターゲットに合わせたサービスサイトを複数運営。"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供していきます。

売上前期比2倍、2030年100億円を目指し急成長を遂げるHRテックフェーズにおいて、技術面から事業成長を牽引するフルスタックエンジニアを募集します。
CTOとともに中長期的な技術ロードマップを策定し、事業価値の最大化と技術的負債の解消を高い次元で両立させる、技術組織のコアメンバーとしての活躍を期待しています。

【具体的な職務内容】
・求人プラットフォームの新機能開発（設計／実装／テスト／リリース／運用）
・既存オペレーションのフロー改善・自動化
・新規事業や顧客チャネル開拓に伴うシステム要件定義～実装
・プロダクトグロースに必要なデータ基盤の設計・構築・分析
・中長期の技術ロードマップ策定と技術的負債の解消
※その他の業務についても、相談しながら広くお任せすることが可能です

【募集背景】
〜2030年売上100億円へ。急成長組織のボトルネックを技術でハックする〜
当社は創業7期目にして売上前期比2倍以上、2030年売上100億円超を見据える急成長HRテック企業です。AIやテクノロジーを駆使したマッチングで高い競争力を維持していますが、ビジネスの爆発的な拡大スピードに対し、「中長期を見据えたアーキテクチャの再設計」や「技術的負債の解消」が、今後の事業拡大の成否を分ける最重要課題となっています。
単に目の前の機能を実装するだけでなく、経営・事業戦略を理解し、5年後・10年後を見据えた技術基盤への投資と開発をリードできる、経験豊富なフルスタックエンジニアを必要としています。

◎技術的負債の解消に「本気」でコミットできる環境
「ビジネス優先で負債が放置される」ということはありません。
事業価値とのバランスを見極めながら、中長期を見据えたリファクタリングやアーキテクチャの刷新に裁量を持って取り組めます。

◎ AIツールをフル活用し、本質的な設計・意思決定に集中
Devin、Cursor、GitHub CopilotなどのAIツールを極めて積極的に導入しています。
定型的なコーディングや単純作業をAIに任せることで、エンジニア本来の強みである「アーキテクチャ設計」「本質的な課題解決」「事業貢献への仕掛け」にリソースを集中できる環境です。

【働き方について】
〜「自分の裁量で、最短で圧倒的な成果を出したい」という方に最適な環境〜
私たちは「時間で縛る」のではなく「成果で評価する」カルチャーです。
そのため、コアタイムだけこなせばよい、というスタンスではなく、プロフェッショナルとして「自発的に成果を追い求められる方」を歓迎しています。
日によっては営業部門の稼働に合わせて柔軟に対応したり、業務の波によって土日に数時間ほど調整が発生したりする場合もありますが、月単位の総稼働時間の中でセルフマネジメント（平日の遅出や早上がりなど）が可能です。

【そのほか福利厚生など】
・全部署横断の月次交流会