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★「IT×旅行」で業界トップクラス★【上場企業/フルスタックを目指せる!】自社プロダクトに挑戦しませんか?

正社員
求人メインイメージ

当社は、大手ホテルや老舗旅館などの宿泊施設向けにサイトコントローラーの『TEMAIRAZU』というシステムを提供している会社です。
SaaS型のサービスで、全て自社開発のプロダクトです。

『TEMAIRAZU』シリーズの新規機能開発から、新シリーズの開発、ゆくゆくは新サービスの企画開発までお願いするポジションになります。
自社サービスのため、クライアントニーズはもちろん、ユーザーの声・反響をダイレクトに受け取ることが可能です。更なるサービスの改善、あるいは新サービスの企画も一緒に形にしていきましょう。

(具体的には)
・新規機能開発
・ユーザーインターフェース改善
・バージョンアップ
・API開発
・インフラ(AWS)改善
・新シリーズの企画、開発
etc.

◆サイトコントローラー『TEMAIRAZU』とは
じゃらんnetや楽天トラベルなどの複数の予約サイトとホテルや旅館などの宿泊施設とを接続するシステムです。
重複予約を防いだり、宿泊料金の最適化を図ります。
宿泊施設の基幹システムになっており、国内トップシェアです。
旅行好きの方は必見!

職種名
Webエンジニア
ポジション
テックメンバー、テックリード
職種
バックエンド/サーバサイド、フロントエンド
給与(想定年収)
400万 〜 500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
PHP
開発言語
JavaScript Java HTML+CSS SQL
フレームワーク
Laravel 自社フレームワーク
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services

データベース
MySQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、SaaS、ASP、データベースの設計、チューニング、ネットワーク設計

特徴
服装自由 フリーソフト利用可 ノートPC+モニタ別途支給 1920x1200以上のモニター環境を提供 裁量労働 若手歓迎 オンライン面談可 時短勤務可 産休育休取得実績あり ベテラン歓迎 第二新卒歓迎 一部在宅勤務可 女性エンジニアが在籍 残業30H以内
募集人数
3名
求人イメージ画像2

オリジナルサービスの開発、一体感、成長事業。自社サービスならではのやりがいが凝縮されています。

必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務2年以上
求める人物像

・既存のサービスを伸ばしていきたい方
・新しい事業を開発することに興味のある方
・基本的なコーディングができる方

選考フロー

①プロフィール選考(場合によっては選考なし)

②プログラミング試験+1次面談(人事採用担当者)

③2次面接(開発部責任者)

⑤社長面接(代表)

⑥内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
スタンダード上場◎旅行ニーズ拡大中!宿泊施設の重複予約防止・宿泊料金の最適化等を担う基幹システム開発【フルスタックを極めたい方に最適な環境】

はじめは宿泊予約サイトコントローラー「TEMAIRAZU」と宿泊予約サイトとの連携開発に携わっていただきます。
連携の仕組みや手間いらずの機能など全体を学びながらの作業となります。

自社サービスの企画、設計から実装、保守、運用まで一貫して関わり、サービスの全体を見渡すことができる達成感の高い仕事です。バックエンドだけではなく、フロントやインフラ構築の経験もつめるのでフルスタックエンジニアとしてのキャリアを実現できます。
                     
◆具体的な職務内容
・各種新機能の追加
・宿泊予約サイト、メタサーチサイト、ホテルシステム等とのシステム連携
・ユーザーインターフェースの改善
・PCサイト、スマートフォンサイトの再構築
・メンバー間のコードレビュー
・サービスの技術選定
など

◆募集背景
ユーザーからの要望や、新規予約システムとの連携強化などにより、既存サイトの改修や機能追加が多く発生しています。
特に直近では全国旅行支援や大阪万博を見通して、旅行業へのニーズが高くなり以前よりもその動きが加速しています。そこで、市場のスピード感や顧客ニーズに答えるために、新たなメンバーを募集し、サービスの開発力をあげていきたいと思っています。

◆入社後のキャリア
OJTにて同じ部署の先輩がフォローいたします。今までの経験や今後の目指すキャリアをお伺いした上で、業務をお任せしていきますのでご安心ください。

【サイトコントローラー『手間いらず』とは?】
宿泊施設様が主に管理する客室在庫・プラン料金・予約情報の3つの管理機能を1画面に集約しているため、誰でも簡単に操作が可能な使い勝手を第一に考えたインターフェースです。ご利用いただいている宿泊施設様からも使いやすいサイトコントローラーとしてご好評いただいております。また、カスタマーサポート・開発・営業のなどの部署が密接に連携、リアルタイム更新と高い機能性を実現する技術力、豊富な集客チャネルや関連システムとの連携で宿泊施設様の運営をサポートします。

◎国内サイトコントローラーでNo.1国内外の大手宿泊予約サイトはもちろん、自社予約システムや高級宿を中心としたサイト、福利厚生系、地域特化等、数多くの宿泊予約サイトと連携をしています。海外宿泊予約サイトも多数連携し、全世界規模でのインバウンド集客が可能です。さらに、ホールセラーとの連携でBtoB市場にリーチし、メタサーチサイトとの連携で自社HPのトラフィックを増やすことができ、幅広い旅行客層を取り込むことができます。

◎Booking.comの推奨サイトコントローラーとしてプレミアパートナーに認定『手間いらず』は、『Booking.com』の国内唯一の推奨サイトコントローラー(複数の宿泊予約サイトを一元管理できるシステム)です。『Booking.com』は、国内掲載室数94万室以上、世界で延べ30億人以上のチェックインを達成した世界最大級の宿泊予約サイトです。『手間いらず』は、『Booking.com 』のコネクティビティ・パートナープログラムにて、ビジネスバリュー、宿泊施設のパフォーマンス、プロダクト&クオリティ、エンゲージメントの4つすべてのカテゴリーで製品の機能性や利便性の向上への取り組み等が高く評価され、トップレベルとされるプレミアパートナーに認定されています。

仕事のやりがい

・フロントエンド・バックエンド問わず挑戦することができます!
・少数精鋭のためチームには高い権限が与えられ、しっかりと成長できる環境があります。
・アジャイル開発で、個人の自由度が高く、創造性を発揮しやすい。
・自社サービスのため、営業部門と連携しながらお客様の声を開発に反映しやすい。
・サイトコントローラーが宿泊業界の基幹システムになっており、多くのシステムと接続されているため、様々な技術を見ることができる。
・将来的にプロジェクトマネージャや新規プロダクト開発にも挑戦できる。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

開発部門の特徴・強み

・自社サービスのため、企画、設計から実装、保守、そしてインフラ構築まで一貫して携わることができます。
・ユーザからの反応を直接感じながら機能の追加やサービスの改善を行うことができるので、やりがいがあります。
・少数精鋭のためチームには高い権限が与えられ、成長できる環境です。
・グローバルサイトとのシステム連携の機会が多々あり、海外の技術者と直接会話(通訳あり)をしながらプロジェクトを進めることができます。

主な開発実績

・宿泊予約サイトコントローラー(自社開発アプリ)「TEMAIRAZU」シリーズ
https://www.temairazu.com/

・総合比較サイト「比較.com」
https://www.hikaku.com/

技術向上、教育体制

◆OJT
◆コードレビュー
◆社内勉強会の開催(不定期)

支給マシン

CPU:core-i5、メモリ:16G、HDD:500GB、ディスプレイ:23~24インチ2つ(解像度はFHD)
業務上必要であればMacもご用意可能です。

開発手法

アジャイル、スクラム、グローバルチーム(多国籍メンバー)

開発支援ツール
Backlog、Git、GitHub、Subversion、GitLab
環境
Linux、Mac OS X、Windows
その他開発環境

・1人のエンジニアが複数のプロジェクトを担当するスタイルで開発しています。
・プロジェクト期間は短いものから長いものまでさまざまです。
・リードエンジニアはいますが、フラットで上下関係のない環境です。

◆開発環境
・言語      :PHP
・フレームワーク :Laravel、自社フレームワーク
・データベース  :MySQL
・ソースコード管理:Git(GitHub/GitLab)、Subversion
・プロジェクト管理:Backlog
・開発手法    :アジャイル、スクラム

エンジニア評価の仕組み

年2回半期ごとの目標設定、振り返りによる評価を行っています。期初に設定した目標の達成度により、昇給昇格を確定します。

組織構成

全社で41名。
内、エンジニアで構成された開発部は15名。

配属部署
開発部
配属部署人数
15名
平均的なチーム構成

少人数でのチーム開発となります。

勤務地
東京都渋谷区恵比寿1-21-3 恵比寿NRビル7F
就業場所の変更範囲
<雇入時>

東京本社

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

敷地内禁煙

最寄り駅

各線「恵比寿駅」より徒歩5分

給与体系・詳細

年俸制
■毎月、年俸額の1/12を支給いたします。
■経験・スキルとともに、前給も考慮し、詳細を決定いたします。
■年俸には固定残業代を含みます。
■年俸:4,000,008円~5,000,004円
■月給:333,334円〜416,667円
・基本給:243,797円〜304,760円
・定額時間外手当:時間外労働(45時間分)+深夜労働(10時間分)、89,537円〜111,907円(超過分は別途支給)

給与(想定年収)
400万 〜 500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

裁量労働制(標準労働時間 8時間00分/日)

休憩時間:11:50〜13:00(70分)

平均残業時間:平均20時間/月

休日休暇

<年間休日126日以上>
・完全週休2日制(土日)
・祝日・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇(初年度10日間)
・慶弔休暇
・育児・介護休暇
・産前産後休暇

諸手当

・交通費支給(月30,000円迄)
・慶弔見舞金制度
・お誕生日プレゼント
・住宅手当(最寄り駅が恵比寿駅から各駅停車2駅以内の場合、家賃補助3万円)

昇給・昇格

給与改定あり年1回(7月)

保険

各種社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)

雇用関係

無期雇用

試用期間

試用期間 3 ヶ月(労働条件の変更はなし)

受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
新型コロナウィルス感染拡大防止のため、現在一部リモート勤務を実施しております。(週2回出社)
今後の感染状況により、勤務体系は随時変更となる可能性があります。

企業メインイメージ

手間いらず株式会社

◆「旅行×IT」の事業戦略を展開中! <手間いらず事業(アプリケーションサービス事業)> 「TEMAIRAZU」シリーズは、日本全国のホテルや旅館が使用する、宿泊予約サイトの一元管理システムです。宿泊施設が空室情報を登録するだけで、複数の宿泊予約サイトにその情報が自動的に登録されます。また、予約が入ったら他の予約サイトへの情報の更新も自動的に行われます。これにより、宿泊施設は売上増、人件費削減、オーバーブッキングの回避を行うことができ、利益の最大化を図ることができます。 現在の旅行市場は、インターネットからの宿泊予約が50%以上と言われており、訪日外国人旅行者の増加によって市場拡大が見込まれています。そんな中、基幹システムである「TEMAIRAZU」シリーズへのニーズは日々増加しています。近年は海外の予約サイトとの接続も強化しており、国内・海外を含めた予約サイトとの接続数は業界No.1です。 ◆改良を続け息の長いサービスへ。成功報酬型の比較サイト「比較.com」 <比較.com事業(インターネットメディア事業)> 総合比較サイト「比較.com」は、その名の表わす通り、「比較」のための情報を集めたポータルサイトです。ショッピング、マネー、プロバイダー、保険、旅行などのジャンルについて比較のできる便利なサービスを提供しています。「比較.com」の主な収益モデルは、成功報酬型ビジネスです。ユーザーがサイト内で商品やサービスの比較や選択を行い、クライアントのサイトで商品の購入またはサービスへ加入することで、当社が手数料収入を得ます。「比較.com」の仕事は、営業や開発の垣根を越えて、ユーザーが比較・選択・購入するプロセスの全工程に全員で関わります。具体的には、プロモーション、ユーザー視点でのサイト改善、クライアントへの送客を一貫して行います。ユーザー視点で「比較.com」の改良を重ねていき、日々サービスを進化させ、「現状に満足しない」ことを大切にしています。 ◆少数精鋭で、いろいろな仕事に挑戦できる社風 弊社は、宿泊施設にとって大変魅力的な基幹システムとなるサービスを提供しています。旅行客増加・グローバル化が追い風となり、今後も事業の拡大が見込まれます。また、比較サイトについては、職種にかかわらず上流工程から下流工程まで一貫した業務に携わることができる大変やりがいのある環境です。常に時代が求めるサービスを提供してきた結果、2003年の設立から3年足らずで東証マザーズに上場も果たし、2020年に東証一部に市場変更(現在はスタンダード市場へ移行)しました。 現在、全社が一丸となって、更なるサービスの改善を目標として、少数精鋭で業務に取り組んでいます。少数精鋭の組織ですから、当然社員ひとりひとりが任される仕事の範囲は大きく、さまざまな内容の業務にチャレンジする機会が多く存在しています。社員それぞれが、PDCAをまわしながら、主体的に業務に取り組む。それが弊社の社風です。
通過ランク:D

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