☆★早期にPLとして活躍したいプログラマ大歓迎★☆C#の開発経験を生かせる【資格取得支援制度／勉強会開催】

【日本で最初のWindowsアプリケーション専業ソフトウェアベンダー】
Windowsテクノロジーをベースに、クラウドを活用したシステム開発をおこないます。Microsoft社の.NET Frameworkで稼働するC#言語の得意なエンジニアが多く在籍しており、Windowsテクノロジーをベースとしたシステム開発を多く請け負っております。

大手企業様の社内で利用されるシステムの開発や、官公庁主導の研究開発案件などの他、学習者向けのtoCアプリケーションの開発など数多くのプロジェクトに参画し、エンジニアとして幅広い経験・スキルを蓄積できる点が当社で働く魅力です。

【事業内容】
■受託開発
30年以上に渡る開発経験をもとに、企画・提案からシステム開発、サーバ運用（クラウド運営）までワンストップで支援。Windowsテクノロジーを用いたシステム開発、クラウドサーバとスマートデバイスを使ったアプリケーション開発を得意分野としており、多数の自社開発サービスやプロダクツの提供とそのカスタマイズ販売、受託開発をおこなっています。

■教育関連
教育市場向けに自社サービスブランド『EAST EDUCATION』を展開しています。主力となる「辞書アプリDONGRI」は、多くの学校に採用され、業界トップレベルの導入実績（数百万ユーザー規模のシステム）を有しています。アプリケーションの開発はもちろん、学校の授業で利用できるフリー教材の提供や辞書の使い方に関するコラムの発信など、お客様の成功を第一に考えサービスを提供しています。

■外字関連
各自治体の戸籍・住民票システムに長年提供してきた外字フォントのノウハウを元に、外字フォントパッケージ製品を開発。そこから外字の運用に必要なソリューション、家紋素材など、企業、学校、冠婚葬祭・サービス業のお客様の業務に役立つ（外字・フォント関連の）さまざまな製品・サービスを提供しています。

・Microsoftテクノロジーを利用したWebアプリケーション開発をお任せします
・案件によりIoTを導入したり、CMSを利用することもあります
・要件定義、設計の場にも同席いただきます

現在、案件の数は多くありつつも、チームの中核としてSL／PLをお任せできる層が手薄になっています。
エンジニア視点でチームのポテンシャルを引すような施策・仕組みづくりに取り組みながら開発を円滑に進めてくださる方を増やしていきたいと考えています。
要件定義→設計→開発→試験→リリースと一貫して担当することも多く、クライアントとの距離が近い環境です。
そのため、折衝が発生することも多く、クライアントとの良好な協力関係を築きつつ、開発を主導してくださることを期待しています。

【本ポジションの魅力】
多くの開発案件でC#がベースの言語となっており、短期に利用する開発言語を切り替えなくてはならないという状況ではありません。
1つの開発言語をベースとして周辺の開発技術に取り組んでいくことができる環境です。

はじめはPGとして案件に入っていただきますが、早期にSL／PLを目指していただくため、スピード感を持ってステップアップしていきたい方にとって最高のポジションといえます。

【募集背景】
現在はSL／PL層が手薄であり、編成できるチームの数に限りが出てしまうため、開発案件の一部のお引き受けを見送っているような状況です。
このような状況を解消するために、チームの中核となるエンジニアを補強していきたいと考えております。

■在宅勤務・フレックスタイム制度
フレキシブルタイム 7：00～22：00／コアタイム 11：00～15：00を導入しており、通勤ラッシュを避けた出社や、子どもの迎えに合わせた退社など、本人のライフスタイルに合わせた形で働けます。断続的な勤務も可能です。※現在、週2日は出社となります。

■在宅勤務手当
在宅勤務をする社員に対して、月5,000円の手当が支払われます。加えて入社後に在宅勤務準備として一時金も支給されます。

■残業手当
残業代・割増賃金は全額支給されます。（法条例、社規則準拠）残業時間は平均15〜20時間となっており、ワーク・ライフ・バランスのとれた生活を送ることが可能です。

■賞与年2回（7月、12月）
夏と冬に予定しております。2022年実績：年間合計4カ月分

■退職金制度
確定給付企業年金、総合型確定給付企業年金の用意がされております。

■社員持株会制度・社員持株会奨励金制度
「イースト社員持株会」に入会しますと、月々資金を積み立てることによって自社株を持つことが可能となります。
しかも、積立金には会社から奨励金が支給される恩典もあります。

■年次有給休暇（繰越可）・夏季休暇、産前産後休暇・育児休暇他多数！
有給消化率は80.7％で、非常に休みを取りやすい環境です。看護休暇や生理休暇、介護休業など充実した福利厚生制度を整えております。育休は、男性社員の取得実績もあります。

■各種社会保険完備
関東IT健康保険組合加入しており、関連飲食施設、宿泊施設等格安で利用可です。