社内SE（平均残業時間15時間）

■株式会社ディ・テクノは、パチンコメーカー「Daiichi」のPC・モバイルに関するWeb事業会社として2008年に誕生しました。
モバイルサービスの企画、開発や、Webサイトの制作、運営、スマートフォンアプリの開発を行っております。
また、2021年よりDaiichiグループすべての社内インフラ管理を含めた社内SE業務も行っております。

■追求していること！
『こだわって手を抜かない』。パチンコメーカーのコンテンツプロバイダーとして、機種の魅力をいかにユーザーに届けるか、販売促進や機種稼働をWEBの力で最大化するにはどうすればいいのか、を常に考えながら開発・運営にあたること。また、Daiichiグループの収益の柱である機種販売、パチンコホール運営事業に次ぐ第三の柱になれるよう、積極的に新規事業を企画・開発していくこと。これらは常にユーザーの立場に立った視点で、こだわりを持ったものづくりを続けていくことで達成できると考えています。
「ディ・テクノといえばあのサービス」、と言われるような、特定ジャンルでNo.1になれるような、そんなサービスを作りたいと思い、日々こだわりを追求しています。

■最大の特徴
安定した経営体質による「無借金経営」。
親会社であるパチンコメーカー「Daiichi」（株式会社大一商会）は磐石な経営基盤で無借金経営を継続しております。そのため潤沢な資金を持って開発に臨むことができ、経営的な不安は心配ございません。新しい企画も、良いものであればどんどん実現できる企業体力が備わっています。
これまでは外注開発が中心でしたが、収益率の向上やノウハウ蓄積のため、内製できる体制を整えるべく、一緒に働いていけるエンジニアを募集しています。

当社の社内SEとして、Daiichiグループ(10グループ1財団)全体の情報インフラや基幹システムの企画、管理、運用、保守、ヘルプデスクをお任せします。またDX化推進を目指し、社内インフラ環境の刷新もお任せします。
★まずはここから：大一グループへ入社した方のPCキッティング、社内システムへの登録・管理、システムマニュアルの刷新などをお任せ。業務になれて来たらヘルプデスクと平行して、各部門と接点を取りながらシステムの改善点の収集やシステム理解をお任せ。★将来的には、基幹システムの要件定義やプロジェクト管理、ベンダーコントロールなど上流工程をお任せ予定。最終的に社内SE部門のリーダーを目指していただきます。

裁量広くお任せいたします。業務環境の構築や新規提案など、良いものはどんどん採用していきます！

【ワークライフバランスを保てる働きやすい環境】
部署の平均残業時間は15時間程度。
サービス開発の終盤など、繁忙期には残業時間が多くなることもありますが、基本的にクライアントという立場で自社企画100％の開発のため、予想を超えるような残業はありません。

【少数精鋭だからこその自由度】
少数精鋭ポジションのため、ご自身の裁量で業務を進められる自由度の高い業務環境です。また業務に関する改善案なども積極的に採用していきます。