QAリードエンジニア ◎マネージャー候補 / 大規模な品質課題の解決・QA戦略の計画立案からPJ参画！
「多様性を活かし、テクノロジーで世界を変える」をミッションにクライアントと共創し、デジタルによる変革を支援していく会社です。コンサルティングをはじめとして、ビジネスの設計企画、UX/UIデザイン、ブランディング、 システム開発、アプリ開発、グロースを含めた18のサービスを駆使して、あらゆる面からクライアントのビジネスの成功とDX推進をサポートします。
ボーダレスの力で世界20の国と地域のグローバルネットワークと、多様な国内外の最新事例におけるナレッジを活用して、より競争優位性のある取り組みを推進します。また、ビジネス、デザイン、テクノロジーのプロフェッショナルがスクラムを組み、各領域のノウハウを融合させることで戦略の一貫性とアジリティを持った変革を実現し、専門領域や企業間の垣根を越えて共創する事を推奨しています。
社員1人ひとりの挑戦を支援する事も大切にしています。
変化し続けるこの時代でチャレンジする事を楽しみ、個人やチーム・組織横断的なコラボレーションを実践することで成長に喜びを感じることを支援していきます。
- 職種名
- QAリードエンジニア
- 給与(想定年収)
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560万 〜 910万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- Java PHP Ruby Swift TypeScript Kotlin
- フレームワーク
- Spring Laravel Ruby on Rails React Vue.js Node.js
- クラウドプラットフォーム
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Amazon Web Services、Microsoft Azure、Google Cloud(Google Cloud Platform)
- 開発内容タイプ
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自社製品/自社サービス、B2C、B2B、金融/保険、スマートフォンアプリ、ブロックチェーン、大規模（秒間1万クエリー以上など）
- 特徴
- 裁量労働 一部在宅勤務可 オンライン面談可 ベテラン歓迎
- 募集人数
- 複数名
- 必須要件
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以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・Java, PHP, Ruby, Swift, Kotlin のいずれか 実務３年以上
・テスト 実務３年以上
- 歓迎要件
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・品質保証におけるPJマネジメント経験（テスト戦略・テスト計画）
・オフショア開発PJの参画経験
・クラウドサービス（SaaS）のテスト経験
・テスト自動化経験（基盤構築〜実装）、またはテスト自動化への興味と意欲（ナレッジベースでも可）
・CI（継続的インテグレーション）の知見や経験
・システム開発実務経験
・簡単な技術文書が読解できる英語力 - 求める人物像
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・チームワークに抵抗がなく、組織強化や成長貢献に積極的な方
・課題一つ一つに当事者意識を持ち、何事も ”自分事”と捉えてどんな困難もやり遂げるコミット力がある方
・常に客観的な目線で意見や意思表示ができ、倫理的な視点を基に公平なジャッジが出来る方
・よりレベルアップしていく事、キャリアアップに貪欲な方
・最新技術や新しいサービスに興味がある方 - 備考
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・Web/モバイルアプリの品質保証業務経験
・テスト設計（観点抽出、テストケース）の作成経験
・問題点を正しく定義し論理的な思考をもって発信するコミュニケーション能力
・JSTQB Foundation Level以上の有資格者または同等の知見や経験を有する - 選考フロー
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paiza（コーディングテスト）
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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プロフィール選考（場合によっては選考なし）
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カジュアル面談
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1次面接
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技術課題
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2次面接
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内定
面接対応可能時間：基本的に平日。時間は特になし
面接方法：すべてオンライン対応
主にテスト戦略から設計及び実行、主体的に開発全体に携わって頂き、国内のクライアントと弊社の海外拠点の間に立ってQA戦略及び計画を立案し、品質保証活動をリードします。
また、プロジェクト活動から得たナレッジや品質課題の分析から得た情報を啓蒙する活動を実施し、クライアントのプロダクトやサービスの品質強化を推進いただきます。さらには海外拠点の品質管理部門の組織マネジメントに携わるチャンスもあります。
【具体的には】
社内で標準化されているテストプロセスに基づいて以下のように業務を遂行していただきます。
・テスト計画：品質戦略を立案
・テスト分析：テストベースを分析し、テストすべき要件を識別する
・テスト設計：テスト分析で定義したテスト条件を「どうテストするか？」を決定する（テスト観点の抽出、状態遷移表、デシジョンテーブルなど）
・テスト実装：テストケースの作成
・テスト実行：テストケースに基づいてテストを実施
・テスト完了：テスト結果報告書の作成（品質分析など）
・テスト管理：フェーズ全体に対するテストモニタリング、コントロール
・啓蒙業務：テストプロセス標準の活用、社内勉強会の企画から実行までを行い、社内の品質向上施策にも携わっていただきます。
・会社、グループが拡大フェーズにあるため組織と共に成長できる環境
・専門性の高い案件が多く、QAエンジニアとして更なるスキルアップが望める
・マネジメント経験者は、これまでの経験を活かすことでQAコンサルタントの道が開ける
・リード経験者は、計画力や設計スキルを活かしてQAマネージャーのキャリアが形成できる
・幅広いテストに取り組める（参画いただくプロジェクトは多岐に渡ります）
・海外拠点と協業する機会が多く、国際色豊かな現場で業務ができる（英語は不要です！）
- 主な開発実績
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■3Dモデル／ARを活用した建機の故障診断アプリ
■AIの画像認識を活用した自動採寸アプリを開発し、事業のコスト削減に貢献
■旅行者の利便性向上と実店舗の業務効率化／DX推進を促す「JTB旅行検索・予約確認アプリ」の開発に貢献
■採用業務の効率化と候補者体験を最大化させるサービス『miryo+』の開発に貢献
■LIFFアプリを活用し、交通渋滞の緩和と集客促進を同時に実現
■仕入れ業務業務のデジタル化により、リアルタイムでの情報連携を可能にしたアプリを開発
■請求書発行システムのUX／UIデザインを改善し、経理担当者の業務効率化を支援
■二次元バーコードを利用し、返品などの発送を手軽にした新規サービス開発に貢献
■画像認識AI、音声信号処理を活用した解析・調整により、編集作業時間の40%削減に貢献
■オンラインでの健康・医療相談、専門医・病院の予約手配申込みを実現し、ユーザー利便性UPに貢献
■起業時の情報収集・設立までの道のりを支援する新規サービス『起業時代』の開発に貢献
■音声などの非接触操作による玄関ドアの開閉を可能にした新規サービス開発に貢献
■スマートオフィス化に寄与するエレベーターの制御・管理が可能なIoTエコシステムを構築
■電動ブラインドと連動したIoTソリューションを開発し、新たなユーザー体験を提供
■アプリのUX改善を通じて、withコロナ時代のレジャー体験を演出
■デザイン組織の立ち上げを支援し、デザイン領域を担う人材の発掘・育成に貢献
■リズム感やテンポ感が身に付く音楽ゲームを開発し、新規ユーザー層の獲得に貢献
■ワンアクションで最寄りの車両を呼べるタクシー配車サービス『S.RIDE』
■顧客の利便性向上と業務効率化を実現した外国送金受付ワークフロー『SurFIN®』
■国内最大級のゲーム動画プラットフォームを上流工程から運用までサポート
■独自サービスの開発を支援し、 地域のキャッシュレス決済普及に貢献
■革新的なセルフオーダーを可能にしたオンライン注文プラットフォーム
■買い物の“おつり”で長期分散投資ができるサービスの開発に貢献
■美術館の公式アプリのUXを改善し、来場客の美術鑑賞体験を向上
■店舗側から情報発信できる口コミアプリの追加機能 - 技術向上、教育体制
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■スキルシェアリング
持ってる知識をシェアしたり、 アウトプットするための勉強会を推進します。勉強会などのイベント情報をオープンに共有できるようGoogleカレンダー上に社員全員が見ることができる共用カレンダーを活用しています。
■メンターメンティー制度
週1での1On1面談を行い目標設定や、業務、キャリア形成の相談をメンターと行っていきます。
【オンボーディングサポート】
■モンスターズリンク
普段の業務では関わらないメンバーと接点を作るために異なるラインのメンバーとネットワークを作っていただけるようにサポートしています。
■スタンプラリー
いち早くモンスターラボに馴染むために新しく入社した人が希望した部署の社員とカジュアルに面談できる制度です。 - 開発手法
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ウォーターフォール、アジャイル、スクラム
- 開発支援ツール
- Redmine、Jira、Backlog、GitHub
- その他開発環境
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プロジェクトの進め方・開発チームの雰囲気は、案件により異なります。こちら口頭でご説明します。
【開発環境】
フロントエンド：TypeScript, Javascript
バックエンド：Golang, Ruby, Node.js, Java, PHP
モバイル：Flutter, Kotlin, Swift
フレームワーク：React, Vue.js, Node.js, Ruby on rails, Laravel,Spring boot
パブリッククラウド：AWS, Azure, GCP
データベース：RDB, NoSQL
デザイン：Figma, Adobe XD, Zeplin, Sketch - エンジニア評価の仕組み
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■評価期間は1〜6月と7〜12月の年に2回
それぞれの評価をもとに、7月・1月に給与改定と9月・3月に賞与が支給されます。
※初年度は、試用期間は評価期間にはあたりませんので期間按分が発生します。
【等級評価】
モンスターラボでは半期に一度、能力やスキルの棚卸を実施し、内容に応じて給与改定を実施しています。等級はプロブレムソルビングを目的とした「コンサルティングスキル」と、職種ごとに設定された「サービスラインスキル」という2つのスキルの組み合わせによって等級を決定します。 組み合わせは複数あり、ご自身のキャリアプランに併せて決定していきます。 - 配属上司経歴
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【常務執行役員 / デリバリー責任者】
2003年に富士ソフト株式会社に入社。エンジニアを経て、PMとして大規模案件やオフショア開発など様々なシステム開発案件を担当。2015年にモンスターラボ入社。2015年に豪州Bond University MBA取得。
入社後はPM、PMO業務および組織マネジメント業務を担当。2019年より、執行役員 デジタルコンサルティング事業部副事業部長・開発統括。2021年7月よりモンスターラボの執行役員に就任。
【QA Chief Leader】
約10年間、NTTデータグループ会社で金融PKGシステム（主に外為決済基盤）の開発にPG〜SE として従事。同社で開発効率化・自動化タスクフォースのPMとして事業部横断で開発効率化やテスト自動化の推進の実績を有する。
その後は第三者検証機関（SHIFT）にてQAマネージャとして現場経験を経て中途採用者向けの研修講師、品質管理部門で組織横断での品質管理を経て2017年にモンスターラボ入社。
2018年1月には、社内の第三者検証チームを立ち上げて社内外の品質向上に貢献している。1児の母としても育児や業務に奮闘中。
- 勤務地
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東京都渋谷区広尾1-1-39
恵比寿プライムスクエアタワー 4階
本ポジションにおいては業務の性質上、出社もしくはクライアント先での勤務となります。
- 最寄り駅
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JR線/東京メトロ日比谷線 恵比寿駅 徒歩7分
- 給与(想定年収)
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560万 〜 910万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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参考値：9:30-18:30
＊専門業務型裁量労働制（1日10時間）休憩時間：60分
平均残業時間：平均20時間 / 月
- 休日休暇
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【年間休日122日】
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・夏季休暇 （3日）
・有給休暇 ※入社3カ月後に付与、入社月により付与日数は異なりますが年間15日以上付与（うち5日間の計画有給を含む）
・慶弔休暇
・特別休暇
・子の看護休暇
・生理休暇 - 諸手当
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交通費全額支給（月上限5万円）
- インセンティブ
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賞与：年2回（9月、3月）
- 昇給・昇格
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給与改定：年2回（7月・1月）
- 保険
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社会保険完備（健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険）
◎関東IT健保加入
モンスターラボでは関東IT健康保険組合に加入しています。法定給付に追加される形での独自の給付金や年1回の健康診断、附属施設や保養施設、スポーツ施設等が会員価格で利用できます。 - 試用期間
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3カ月（試用期間中は人事評価対象外）
モンスターラボは、ダイバーシティを育む文化をつくり、維持強化し続けます。オンラインとオフラインを含むわたしたちモンスターラボグループという場では、年齢、性別、民族、および性的指向に関わらず、すべてのメンバーがひとりの人間として認められ、尊重され、感謝され、常に成長する機会が与えられています。
わたしたちは、従業員のひとりひとり違う背景、経験、信念体系、アイデンティティ、知識などによってモンスターラボが形成されていることを理解しています。したがって、インクルーシブかつ安全で公平な環境を提供することがわたしたちの活動のコアとなります。
【福利厚生】
・オンライン英会話補助（正社員・契約社員が対象）
・従業員持ち株会制度（正社員・契約社員が対象。5％の奨励金を支給）
※受動喫煙の対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
