【PHP】明確な評価制度あり!チーム参画で一人じゃない!ITエンジニア募集/残業月20h以内
◆リバティ・フィッシュ株式会社の特徴
①原則チームでの参画!相談しやすいリーダーの元での参画で、都度相談できる環境です。
弊社は新卒・中途・経験値を問わず経験豊富な部課長がリーダーとなって、メンバーが相談しやすい場を設け、新しい方法やスキルUPなどを都度アドバイスしています。お客様先常駐でもチームで参画しますので一人ではなく、「今日も誰とも話さなかった…」という事はありません!
②頑張った分は、給与に反映!自身で待遇UPをつかみ取れます!!
弊社では基本情報技術者等の技術系の認定資格は資格給として取得翌月から給与に反映しております。
既に認定資格を所持して入社された場合は、初任給から反映されます。
また、ビジネスパーソンとしての教育にも力を入れています。
パナソニックの教材を使用したビジネス力をつける為のビジネスカリキュラムの受講制度を設けており、給与と賞与に反映されます。
★個人の頑張りが直接評価され、給与に反映される仕組みを取っています。
③代表との距離が近く、風通しの良い社風!
弊社は先輩エンジニアだけでなく、代表(社長)との距離も近いことが特徴です。悩んでいること、困っていること、新しくやってみたいことなどがすぐに社長に相談できる環境です。社員からの「やってみたい!」の意見から始まったエンジニア交流イベント等もありますよ!やりたいことが評価され、実現できる社風です。どんどん新しい、楽しいことを実現していきましょう!
④「ニッチ」で「ユニーク」な界隈を攻めています!
「Ruby」に尖り、資格の模擬試験サイトや教材の作成・商品化、セミナーや専門学校の年間授業を担当したり等の教育事業にも力を入れています!
その為、全国で数社しかないRubyの認定教育機関としても認知されており、このブランドが営業力に繋がり、中小企業ながらも大手の企業様との取引があります。
一システム開発企業として小さく動くスタンスではなく、業界全体を引っ張る役割を担っています!
- 職種名
- PHPプログラマー・エンジニア
- 給与(想定年収)
-
350万 〜 750万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 大阪府
- 主要開発技術
- PHP
- 開発言語
- JavaScript
- フレームワーク
- Zend Framework
- データベース
- MySQL、PostgreSQL
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、受託開発(自社内開発)
- 特徴
- 服装自由 社長が現役or元エンジニア 残業30H以内 女性エンジニアが在籍 若手歓迎 第二新卒歓迎 オンライン面談可 ベテラン歓迎
- 募集人数
- 若干
実際のオフィスの写真です。明るく活気溢れる綺麗なオフィスです!
リモートも併用して、月1回全員でミーティングを行いそれぞれの進捗報告等を行います。
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
- 歓迎要件
-
・PHPの実務経験が3年以上の方
- 求める人物像
-
・新たな技術や開発にチャレンジしたい人
・あきらめず成し遂げる意欲のある人
・コミュニケーションをいとわない人
など、自ら行動を起こし、新しい何かを提案し、ご自身の価値観やアイデンティティを社会で存分に発揮していきたい方を求めています。
そういった志を持つ方にはやりがいのある環境です! - 選考フロー
-
paiza
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
↓
1次面接
↓
2次面接
↓
内定
調剤薬局の営業支援システム構築をお願いします。
・基本設計、詳細設計、開発、テスト、導入、運用保守
・見積り作成、提案書作成等
若手の方であれば、スキルや経験に基づいて詳細設計以降の工程のうち、できるところからお任せしたいと考えています。
経験豊富な方には、早期に上流工程を手掛けていただくことを想定していますので、入社後からあなたの実務経験を活かし、最大点に力を発揮していただくことができます!
【過去の開発事例のご紹介】
・介護支援業者向けシステムの開発
介護支援事業者向け行政申請支援および文書管理システムの開発を行いました。
予め文書フォーマットを用意し、任意で変更するだけで文書一式作成可能なシステムです。
文書履歴管理やシステムオーナー側の文書フォーマット変更機能、スマートフォンへの対応も行いました。
- 開発部門の特徴・強み
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・弊社は自社で技術者を育て、組織力をつけ、すべて自前の力で勝負することに注力しています。スキルアップを図りたいエンジニアの方にはうってつけな環境です。
・「情報と制御」「ハードとソフト」の基盤技術をもとに、社会インフラ、産業・流通、組込みシステム、セキュリティーなど幅広い分野の開発に携わることができます。 - 技術向上、教育体制
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・新人を技術力のあるエンジニアに育てられることが当社のウリです。研修では先輩社員が講師となり、先輩のプライドをかけて後輩たちを指導していきます。社員みんなが教えられる側と教える側の両方を経験することで、技術的にも精神的にも成長し、社員同士の一体感が生まれていきます。
・メンター制度 - 環境
- Linux
- その他開発環境
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・勉強熱心な方が多く、資格取得だけでなく、色々な言語の知識を取り入れて業務に活かして行こうという思いで精力的に学んでいます。
- エンジニア評価の仕組み
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・当人の頑張りや会社の業績がそのまま給与に反映するシステムを取っています。
- 配属上司経歴
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A.Sさん エンジニア歴16年
奈良県出身。大学で情報工学を専攻。卒業後、地元IT企業へ就職。プリンタドライバの評価や制御系システム開発を行う。
2006年に弊社に入社し、携帯電話の開発に従事。現在はオープンソースソフトウェアでの開発やセミナー講師を行っています。
開発のリーダーとして若手エンジニアの育成に注力しています。 - 平均的なチーム構成
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配属プロジェクトにより異なります。
- 勤務地
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大阪府大阪市中央区南船場1丁目16番20号
ムラキビル4F
本社内もしくはお客様先での勤務となります。
- 最寄り駅
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・大阪市営地下鉄 堺筋線/長堀鶴見緑地線「長堀橋駅」1番出口より 徒歩2分
- 給与(想定年収)
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350万 〜 750万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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9:00~18:00(休憩60分)
配属先により勤務時間は異なります。
休憩時間:12:00〜13:00(60分
平均残業時間:残業月20時間以内休憩時間:12:00〜13:00(60分)
平均残業時間:平均残業時間:残業月20時間以内
- 休日休暇
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・完全週休二日制(土日)
・祝祭日
・年末年始休暇
・年次有給休暇(半年後10日付与)
・慶弔休暇
・夏期休暇
・GW休暇
★年間休日数125日 - 諸手当
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・交通費支給(上限あり)
・役職手当
・残業代別途支給
・資格給別途支給(資格により取得試験費用、報奨金支給)
(当社指定の資格の取得に応じて初年度または取得翌月から上限2万円の資格給を支給) - 昇給・昇格
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昇給あり