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大阪◎通販型総合リユース事業「エコマケ」基幹システムの開発!【少数精鋭/PHP】Webエンジニア

正社員
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景
この求人の募集は終了しています

◆関西最大規模のネット型総合リユース企業
GEEKS株式会社は、ITの活用により「ヒト」と「モノ」との幸せな関係の実現を目指し大阪で誕生しました。現在メインとして取り組んでいるのはネット型のリユース事業です。自社ブランド「エコマケ」のもとで商品ジャンルごとに細分化した買取専門サイトを運営しています。買い取った商品は、Amazon、ヤフオク、eBay等を介して国内だけでなく、海外へも販売しています。年間100万点を超える商品を流通。業績は急伸中で、売上高は直近3年間で3倍以上に膨らんでいます。

◆自律・協調・分散型組織
弊社は所謂ピラミッド型とは違い、それぞれのノードが明確な自己意志を持って相互に繋がる、ネットワーク型組織を採用しています。ネットが普及した現在、オフィスには必要な時に来れば良いですし、各自最も生産性の高いところで仕事をし、休みたい時は自己判断で休めば良いと考えています。給料でさえも、独自の評価基準に基づいて自身で決めてもらいます。エンジニアとしての実績は必要ありません。事業全体を俯瞰した上で、自分が持っている技術を適切に使う事が出来る。そんな人材を求めています。

職種名
Webエンジニア
給与(想定年収)
300万 〜 450万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
大阪府
主要開発技術
PHP Laravel
開発言語
JavaScript HTML+CSS
フレームワーク
Angular
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services

データベース
MySQL、DynamoDB
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、WEBサイト、CMS、EC、業務システム/パッケージ

特徴
オンライン面談可 服装自由 イヤホンOK ノートPC+モニタ別途支給 1920x1200以上のモニター環境を提供 裁量労働 フリードリンク 若手歓迎 既卒可 フリーソフト利用可 一部在宅勤務可
募集人数
若干名
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務1年以上
・PHP 実務1年以上
歓迎要件

・GitHub等を用いた複数人での開発経験
・PHP Unit等のテストコードが書けること
・Angular2などJSフレームワークを利用した開発経験
・AWSを利用した開発経験
・個人でWebサービスの立ち上げなどをされたことがある方

求める人物像

・少数精鋭の中で成長していきたいという方
・ビジネスをプログラムの力で推進していきたいという方
・自分のした仕事の成果を実感したい方
・自分の仕事領域を自分で制限しない方

備考

現状は少人数で、技術的負債も残っていたり、いろいろと環境も整備されているとは言い難い状態です。
しかし、理想を求めて再構築しているタイミングにJOINしていただける数少ないチャンスとも考えられます。
この再構築をネガティブに捉えず、一緒に挑戦したい!と思える方にご応募いただければと考えています。

選考フロー

paiza

1次面接

2次面接

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
成果がダイレクトに見える!自社買取サービスを支える基幹システムの開発コアメンバー募集

弊社自社サービス「エコマケ」を支える基幹システムの開発・運用

◆具体的には
全国から宅配買取で寄せられた商品の管理・査定・データベース・出品・出荷管理までを一貫して管理する基幹システムの開発に携わっていただきます。

◆「エコマケ」とは
商品ジャンルごとに細分化した買取専門サイトを「エコマケ」というブランドの旗印のもと立ち上げています。
買い取った商品は、Amazon、ヤフオク、自社サイトや業者など様々なチャネルを通じて販売しています。

それらの買取を行った商品管理や、半自動で買取価格を決定する機能。より売れやすい価格で市場に出すか。などの決定をする
社内基幹システムの開発メンバーにJOINしていただきます。
自社管理システムを改善することで、それを利用する150名以上のスタッフの負担が減ったり、日々の売上に現れるなど、成果がダイレクトに見えます。

仕事のやりがい

・成果がダイレクトに見える
・裁量が大きい
・自分の仕事の領域が広がる
・枠にはまらないでいい

開発部門の特徴・強み

システムの企画から設計・構築・運用に至るまで幅広く業務に携わっていただく予定です。
幅広い業務に関わることにより、圧倒的なスピードで成長することができます。

開発部門は少数精鋭でビジネスを支えています。
新たな技術導入などの裁量も大きく、自由に行動が可能です。

自社ビジネスの利用ユーザは累計20万人を超えています。
そのユーザの利用体験をより良くしていくためのシステム開発になりますので、リアルタイムに改善していくさまが把握でき、やりがいを感じながら働いていただけるポジションです。

技術向上、教育体制

・技術関連書籍を会社負担で購入
・社外勉強会への参加奨励(参加費は会社負担)

その他の試みは日々模索中です。
手を挙げれば制度として新設出来る文化です。
ぜひ一緒に新しい仕組みを作っていきましょう。

支給マシン

希望のマシンを支給いたします。
社内ではMacbook Proを使っているものが多いです。

開発手法

プロジェクトごとに選択

開発支援ツール
Jira、Git、GitHub
その他開発環境

小さい組織なので、コミュニケーションを多く取りながら開発を行っています。
今後、事業拡大を行っていく上で口伝を減らし、効率化をするためにさまざまな取り組みを導入中です。

エディタや開発マシンはそれぞれ好きなものを利用しています。
コミュニケーションツールはSlackで、メールなどはめったに使いません。

エンジニア評価の仕組み

人事考課は年4回。
年齢や入社年次は関係なく、成果・実績ベースで評価されます。

組織構成

商品査定や商品管理、出荷作業などのオペレーションを担うアルバイトの数は150名以上にまで増えたものの、事業の核となる仕組み作りを担う社員の体制は現在8名と、少数精鋭を維持しています。

8名のうち2名がエンジニアです。
2名ともが事業領域に大きくかかわるポジションで開発を行っています。

配属部署
システム開発事業部
配属部署人数
2名
配属上司経歴

弊社ではあまり「上司」という概念は持ち合わせていません。
一人ひとりが自らの技術や事業領域を持ち、力を発揮し合う「チーム」だと考えています。

その中で、一緒に働くメンバーを紹介します。

◆アカウントプランナー/システムエンジニア 船越悠二 28歳
GEEKSにエンジニアとして入社。
1億円規模のシステムの改修や、ECサイトの開発、学費のプランニングサイトの開発をはじめ、顧客との打ち合わせを行い要件定義なども行う。

その後、いまの「リユース事業」が始まり、「マーケティング」の道へ。
リスティング広告などのデジタル広告まわりの知識をはじめ、解析やSEOなど多くの知識を習得。
自社事業のマーケティング部門を立ち上げる。
マーケティングプランニングからシステム設計・開発まで幅広くこなすマルチプレイヤー。

平均的なチーム構成

2名で日々課題を解決したり、新機能を実装したり、改善に取り組んでいます。
新たな方がJOINされるタイミングで、本格的なスクラムを構成して業務に取り組んでいこうと考えています。

勤務地
大阪府大阪市中央区南船場2-5-17 GATO EAST 8F
最寄り駅

・地下鉄御堂筋線 「心斎橋駅」 より徒歩5分
・地下鉄長堀鶴見緑地線 「心斎橋駅」 より徒歩5分
・地下鉄堺筋線 「長堀橋駅」 より徒歩3分
・地下鉄長堀鶴見緑地線 「長堀橋駅」より徒歩3分

給与体系・詳細

月給制
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定。

給与(想定年収)
300万 〜 450万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

10:00~19:00

休日休暇

・週休2日制
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇

諸手当

・交通費支給
・役職手当
・各種社会保険

昇給・昇格

昇給査定年4回

保険

各種社会保険完備

試用期間

試用期限3ヶ月

・ドリンク・サプリメント・プロテイン飲み放題

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

GEEKS株式会社

◆関西最大規模のネット型総合リユース企業 GEEKS株式会社は、ITの活用により「ヒト」と「モノ」との幸せな関係の実現を目指し大阪で誕生しました。現在メインとして取り組んでいるのはネット型のリユース事業です。自社ブランド「エコマケ」のもとで商品ジャンルごとに細分化した買取専門サイトを運営しています。買い取った商品は、Amazon、ヤフオク、eBay等を介して国内だけでなく、海外へも販売しています。年間100万点を超える商品を流通。業績は急伸中で、売上高は直近3年間で3倍以上に膨らんでいます。 ◆自律・協調・分散型組織 弊社は所謂ピラミッド型とは違い、それぞれのノードが明確な自己意志を持って相互に繋がる、ネットワーク型組織を採用しています。ネットが普及した現在、オフィスには必要な時に来れば良いですし、各自最も生産性の高いところで仕事をし、休みたい時は自己判断で休めば良いと考えています。給料でさえも、独自の評価基準に基づいて自身で決めてもらいます。エンジニアとしての実績は必要ありません。事業全体を俯瞰した上で、自分が持っている技術を適切に使う事が出来る。そんな人材を求めています。
通過ランク:B

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