【Webエンジニア】グローバル製品開発現場で使われる、大規模データ集計・可視化Webアプリケーションの開発

正社員

株式会社フィックスターズ

通過ランク S ランクS以上で面接可能
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企業の特徴

◆「高速化」のリーディングカンパニー
当社は創業以来、高度なソフトウェア技術を事業の中核に据え、世界トップレベルのプログラマを集めながら、「Speed up your Business」を旗印に事業を推進して参りました。 ハードウェアを意識したソフトウェアプログラミング技術、特にマルチコア環境下での並列処理技術、様々なハードウェアアーキテクチャ毎の最適なプログラミング技術、NANDフラッシュメモリの技術特性を活かしたコントローラ開発を手がけ、より高速な処理速度が必要なクライアント企業様の製品開発を支援しています。
直近では世界初の商用量子コンピュータを実現したD-Wave社との協業を開始する等、最新アクセラレータをいち早く導入し、他企業では成しえない圧倒的な高速化を実現しています。

◆フィックスターズの役割
人工知能技術の飛躍的な進化に伴い、近い将来コンピュータの知能が人類の知能を凌駕すると言われています。 大量のデータを情報源としてコンピュータで解析し活用するIoT/AIの技術は、自動運転、ロボット技術、医療診断、工場自動化、ゲノム解析、金融、マーケティング分析といった数多くの分野に適応され、人類の成長を魅力的に加速させることとなるでしょう。
IoT/AI時代の本格的な到来と共に、爆発するデータをどのように効率的に扱い、高度な分析アルゴリズムを限られた時間内に限られたコンピュータ資源で、いかに実現するのかという課題が深刻となっています。 これはこれまでフィックスターズが培ってきた大容量ストレージ関連技術及び高速化処理技術の需要が益々高まり大きな役割を担っていくことを意味しています。
今後10年、人工知能を中心とするコンピュータ技術の発展により人類は大きな進歩を遂げるでしょう。 フィックスターズのソフトウェア技術が、この偉大な進歩に1歩でも2歩でも貢献できるよう、社員一同日々切磋琢磨しながら、更なる技術の高みを目指して歩んでいきます。

◆一流のプログラマが集う場所
世界規模のプロコン優績者、HPC基盤技術における世界トップクラスのエンジニア、ICFPC2013第2位受賞など一流のエンジニアが多数在籍しております。エンジニアの構成比としては大学院(博士)13%、大学院(修士)43%、大学(学士)36%、短大・専門・高専8%と、全体に占めるエンジニアの割合は90%です。
このようなエンジニア集団となっている当社では、「高速化」の領域に特化することで圧倒的な競争力を構築し、独立行政法人様から弊社でしか受けられない様なR&D部門の開発プロジェクトや、大手電機メーカー、医療分野・車載等の産業機器メーカー、大手金融機関等におけるコアテクノロジーのソフトウェア開発業務を請け負わせて頂いております。
優秀なエンジニアが集まり、当社でしか受けられないような特殊性・機密性の高いプロジェクトを経験することで、より高いレベルの技術を学べる環境です。

◆快適かつ刺激的な環境
弊社では技術的なディスカッションが盛んに行われ、まさに「大学院の研究室」のようなアカデミックな雰囲気です。社内勉強会や社内大学、社内プログラミングコンテストの開催と、其々が培った専門性を磨くと同時に、他のエンジニアから新たな技術を習得できる環境です。また、リラクゼーションスペースにはマッサージチェア、10円で飲める自販機、健康志向の雑誌等が置いてあり、社員がくつろげる場所を整えています。心身の健康を考慮してこそ、一流のパフォーマンスが生み出せると考えています。

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職種名
webエンジニア
給与(想定年収)
500万 〜 800万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発言語
PHP
開発言語
JavaScript HTML+CSS
フレームワーク
Vue.js CodeIgniter
環境
Linux
データベース
MySQL MongoDB Hbase
プロジェクト管理
Redmine Git Subversion Jenkins
特徴
オンライン面談可 服装自由 イヤホンOK 社長が現役or元エンジニア フリーソフト利用可 1920x1200以上のモニター環境を提供 裁量労働 残業30H以内 フリードリンク 女性エンジニアが在籍 若手歓迎 第二新卒歓迎 経験が浅い方歓迎 産休育休取得実績あり OSSプロジェクトのコミッタが在籍
募集人数
若干名

職務内容

次世代SSD開発現場で使用されるWebアプリケーション開発。フロントエンド・バックエンドともに幅広く経験を積みたい方は特におすすめです。

■次世代SSD開発での大規模な評価データを集計・可視化するWebアプリケーション開発

大手半導体メーカーでは製品開発において、高い品質を維持するために多数の評価が実施され、大量の評価結果データが日々産み出されています。
これらの大規模なデータをより効率的に収集・解析することで、製品の品質確保・開発期間短縮を目指しています。

当社ではそういった需要に応えるために大規模データ自動集計システム、データ整形・可視化Webアプリケーションの開発と運用を行っています。
今後は収集した大規模データを活用し、機械学習などを用いた不具合予測、異常検知などをサポートしたプラットフォームとしても提案をしていくことで、グローバル展開される次世代SSDの製品開発に貢献をしていきます。

【業務の特徴】
■フロントエンド・バックエンドと幅広い業務を担当していただく可能性があります。経験の浅い分野についてはチームメンバーのサポートを受けながら担当していただきます。

■経験を積んだ後、将来的にチームリーダー・マネージャーとして業務を仕切っていただくことを期待します。

仕事のやりがい

■大手メーカーからの直接案件であり、決められた仕様通りに作業するだけではなく、製品のロードマップや開発計画などを理解しながら、具体的な仕様策定、設計、開発を行います。

■大規模製品開発向けに評価データ収集・可視化システムを開発しており、多数のエンジニアの生産性向上に大きな影響を与えることができます。

同社で働くエンジニアへのインタビューを掲載しておりますのでぜひご覧ください。
・機械学習の魅力、そして未来とは? トップエンジニアに聞く ー 二木紀行さん
・大企業からベンチャーへ転職  「充実感が比べものにならない」と語る理由とは ー 青野博之さん
採用担当者へのインタビューも掲載しております。
・「技術が大好きでスペシャリストを目指したい」 そんな思いを持つ学生にきてほしい ー 高橋拓真さん

開発環境

開発部門の特徴・強み

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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支給マシン

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開発手法

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開発内容タイプ

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その他開発環境

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エンジニア評価の仕組み

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組織構成

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配属部署
配属部署人数
--
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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応募要件

必須要件

以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務1年以上
・PHP, JavaScript のいずれか 実務1年以上
・プログラムコーディング 実務1年以上

歓迎要件

■Python3
■Linux
■Docker
■Vue.js
■HTML/CSS
■MySQL
■MongoDB

求める人物像

■フロントエンド・バックエンドともに幅広く経験を積みたい方
■未経験のツールやプログラミング言語も学びながら業務に取り組むことが好きな方
■業務範囲を固定せず、柔軟にチーム連携しながら仕事に取り組める方

求める英語レベル

ドキュメントが読める

選考フロー

Paiza

カジュアル面談/通常面談(1~2回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー18階

客先常駐(大船)

最寄り駅

本社
各線「大崎駅」より徒歩2分

待遇・福利厚生

給与体系・詳細

・エンジニア/シニアエンジニア(裁量労働制)
 月給:416,800円~583,400円(固定残業代含む)
    基本給 337,600円~472,600円、固定残業代は月30時間該当分、79,200円~110,800円を支給
※超過した場合の時間外労働の残業手当は別途支給

・リードエンジニア(裁量労働制)
 月給:600,000円~666,700円(固定残業代・役付き手当含む)
    基本給 386,000円~440,100円、固定残業代は月30時間該当分、114,000円~126,600円を支給
    +役付き手当100,000円
※超過した場合の時間外労働の残業手当は別途支給

給与(想定年収)
500万 〜 800万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

所定労働時間 8時間 休憩時間 1時間
裁量労働制 (推奨:始業時間10:00、終業時間19:00) ※専門業務型裁量労働制により9時間働いたものとみなします

休日休暇

年間休日日数:126日/完全週休2日制(土日)
有給休暇10日~20日
年末年始休暇(12/29~1/3)
夏季休暇(3日)
慶弔休暇
産前産後休暇
育児短時間措置
介護休暇

諸手当

通勤手当(上限6万円)
資格手当、子供手当(一人につき3000円/月)
業績賞与(年2回) ※金額は業績によって変動
社外常駐手当て3万円/月
社員旅行の旅費・滞在費、懇親会費の会社負担
部活動維持費(例、スキー部:一人につき6万円/年、他、ゴルフ、フットサル、ボードゲーム部等)

インセンティブ

業績賞与:業績に応じて支給することがあります

昇給・昇格

昇給あり

保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

試用期間

試用期間3か月

企業からのアピール

フリーお菓子、モニター複数枚、キーボード・マウス等の入力デバイスもお好みのものを支給します。

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