| 通過ランク | A | ランクA以上で面接可能 |
【「攻めのIT」で新しい価値を創造し続ける◎急成長中のITコンサル企業】
株式会社ビッグツリーテクノロジー＆コンサルティング（以下：BTC）は、2002年の創業以来「Technology」と「Consulting」スキルを融合させ、「文化の創造」というビジョンの基に活動してきました。これまでに業界のリーディングカンパニーをはじめとするクライアントのプロジェクトを推進させていただき、「文化の創造」に資する「攻めのIT」を実現する会社として高い評価をいただいています。
「Technology」の進化は加速している状況であり、弊社が唱える「Technologyの進化による文化革命」が起こっています。弊社では「攻めのIT」を更に強力に推し進めていくために必要な「Digital」領域を強化。マーケティング戦略の立案からUI／UXデザイン、サイト構築まで、クライアントのインターネット事業をトータルでサポートしています。
また、昨今の労働人口の減少を背景としたホワイトカラーの生産性を向上させるための施策として「RPA（Robotics Process Automation）」領域も強化。「RPA」は仮想知的労働者（Digital Labor）とも言われ、これまでとは異なるレベルで「爆発的な生産性向上」を図る可能性を秘めており、来るべきAI技術の業務適用第1段階としてとらえられています。
今後もBTCは、創業以来こだわっている「Consulting」スキルをベースとして「Digital」×「Technology」×「RPA」を核としたサービスラインにて新しい価値を創造し、真の成功を目指すクライアントパートナーであり続けます。
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| 開発環境 |
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【札幌 一次請け PM】
ニアショア開発マネージャーとして、主に下記を行っていただきます。
・オンサイトで実施した要件定義・基本設計をインプットとして、開発工程を札幌開発拠点で統括する。
・札幌側に開発体制（プロパー、パートナーを含む）を構築する。
・オンサイトと協力し、開発基盤（アプリ・インフラ）を準備する。
・WBSを作成し、開発チームの進捗・課題等の管理を行う。
・オンサイトと日々コミュニケーションを行い、作業報告、仕様変更への対応などを行う。
・オンサイトと協力し、品質・納期を守ってリリースを行う。
なお、全て一人で担当する訳ではなくオンサイトのマネージャーや札幌側のリーダー・マネージャーと協力しながら進めていただきます。
◆募集背景
業績好調・業務拡大にともなう増員です。
◆ここがポイント
・札幌勤務、転勤なし。
・原則自社内開発です。
・プライム（一次請け）案件にこだわることで高い生産性を実現。社員一人あたりの売上高は約3,000万円です。その成果はダイレクトに社員に還元する方針のため、高水準の給与を実現しています。
・首都圏大手顧客との直接対応・コンサルティングや、ニアショア開発拠点のマネジメントをお任せします。
・完全週休二日制、年間休日120日以上。将来的な上場を目指して、働きやすい環境を整えています。
・直近２年間の退職者はゼロ。定着率の高い職場です。
・2020年春、札幌駅付近に移転予定。広くてキレイなオフィスで快適に働けます。
・札幌にいながら、日本を動かす大手企業の1次請け案件に携われます。
・提案、要件定義フェーズといった上流工程から参画できます。
・管理のみのマネジメントではなく、プレイングマネージャーとして常に技術も磨き続けることができます。
・単に仕様どおりのシステムを作るのではなく、価値を生み出す「攻めのIT」を通じて「社会を変える」仕事を実感できます。
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・Web開発（サーバサイドエンジニア） 実務５年以上
・プロジェクトマネジメント 実務１年以上
・Java 実務５年以上
・業務アプリ（Webアプリ）の開発経験（5年以上）
・基本設計フェーズ以降の上流工程の経験
・5名以上の開発リーダー経験
・プロジェクト管理スキル（進捗・課題・変更・品質等の管理）
・新しい技術へのモチベーション
・要件定義フェーズの経験
・フットワーク（上流工程時の出張など）
・コミュニケーション能力（顧客、オンサイトとの対等な関係構築）
・日本を代表するリーディングカンパニーとの直接取引で新たな挑戦をしていきたい方。
・出張やリモート会議等を通じて積極的に提案や要件定義などを行える方。
・テクノロジーとコンサルティングを軸にキャリアを形成していきたい方。
・現状に満足せず、常に新しい技術や挑戦を楽しめる方。
・管理のみならず、プレイングマネージャーとして自ら手を動かす意欲のある方。
①paiza（コーディングテスト）
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②カジュアル面談
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③適性・学力検査（web受検）
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④面接（１～２回）
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⑤内定、オファー面談
※東京での面接も可能です
月給制
基本給）600,000円～
※みなし時間外労働手当40時間分（134,600円～）を含む
※超過分は別途支給
10:00～19:00（うち休憩60分）
完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年次有給休暇（時間単位取得可）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇
交通費全額支給
在籍手当
＜福利厚生＞
退職金制度
育児休業・介護休業制度
短時間勤務制度
資格取得補助制度
キャリアカウンセリング制度
ジョブローテーション制度
インフルエンザ予防接種補助
賞与あり：年2回（７月、１月）
※昨年実績 最高100万円、平均70万円
昇給あり：年1回（１月）
各種社会保険完備
（雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険）
試用期間あり：3カ月（同条件）
※原則自社内勤務、転勤なし
※2020年5月 札幌駅付近に増床移転予定
・地下鉄「大通駅」より徒歩3分
・JR「札幌駅」より徒歩7分
この求人に応募するには、まず 会員登録（無料）が必要 です。
