インフラエンジニア  ~多様なサービスを支えるサーバインフラを一貫してお任せします!~

正社員

株式会社ウィルゲート

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通過ランク B ランクB以上で面接可能
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企業の特徴

ウィルゲートではコンテンツマーケティング、メディアの2つの事業を展開しています。これらの事業を組み合わせ、世の中の人々が『will』を実現するためのサービスを創りたいと考えています。

創業以来Webマーケティング領域への投資を続け、成長ベンチャーや中堅企業を中心に費用対効果の高い施策を追求することで、確かなWebマーケティングノウハウと顧客基盤を構築することができました。
今後、より広い範囲での顧客への価値提供を目指し、記事作成サービスや生活アイデア投稿プラットフォームを強みに「SEO事業」から「コンテンツマーケティング事業」への転換を図っています。

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求人概要
ポジション Webエンジニア(インフラエンジニア)
提示年収
450万 〜 650万円
開発環境
言語
フレームワーク
環境 Linux、Apache、nginx、memcached、Amazon Web Service、Google Cloud Platform、Elasticsearch
データベース MySQL
プロジェクト管理 JIRA、Git
支給マシン
開発手法
開発内容タイプ
その他
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部活動や社内交流などを活発に行っています。「働きがいのある会社」ランキングにも選出されています!

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社内では、LT会や勉強会も活発です。

この求人の募集要項

ポジション Webエンジニア(インフラエンジニア)
特徴

リフレッシュスペース完備 ・フリーアドレス(座席自由)・出社時間選択制度有り(7:30~9:30で毎日選択可能)

職務内容
インフラエンジニア  ~多様なサービスを支えるサーバインフラを一貫してお任せします!~

■インフラエンジニアのミッション
・自社サービスのサーバインフラ管理
・及び安定稼働・パフォーマンス改善

■具体的な仕事内容
・SEOコンサル分析ツール(B2B)、記事作成サービス(B2B2C)、Webメディア(B2C)など、様々な事業に即した自社システムのサーバインフラ管理
・幅広いレイヤーにおける自社サービスのパフォーマンス改善・技術提案
・Linux、Windows、ハイパーバイザ、および各種OSS等の検証・設計・構築・運用管理
・障害発生時のトラブルシューティングと事後対策の立案

仕事のやりがい

■自社サービスのためにアプリ開発チームと連携しながら、サーバインフラ環境を設計・構築・運用
■B2B・B2Cなどの様々なシステム特性に合わせ、幅広いインフラ技術に触れる機会があり
■自らの発案でホスティング先やミドルウェア・SaaSの選定を行う事が可能
■参考
エンジニアメンバーによる勉強会・日々の様子をご紹介中
◇WILLGATE tech blog
http://tech.willgate.co.jp/

応募要件
必須要件

以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務1年以上
・インフラ設計 実務1年以上
・インフラ構築 実務3年以上

歓迎要件

・規模を問わず、システムを1年以上継続して運用した経験
・Infrastructure as Codeについての理解、及び運用の経験
・アプリケーションプロトコル (http, ftpなど)、ネットワーク、OSSに関する知識
・冗長化、負荷分散に関する専門知識
・セキュリティに関する専門知識
・PHPによるWebアプリケーション、またはスクリプトなどの開発経験

求める人物像

・ウィルゲートの理念に共感していただける方
・エンジニアリングが好きで技術への探究心を持っている方
・チームで一緒に助け合い高めあって働きたい方
・自社事業のシステム開発へ主体的に取り組める方

募集人数 1名 配属部署人数 29名
給与体系・詳細

昇給:年2回
賞与:年2回

賃金形態:年棒制(基本給および業務手当の総額を12分割し月次で支給)
固定残業制:有
※45時間分(計算方法:基本給÷160(h)×45(h)×1.25)を業務手当として支給
※固定残業時間を超えた場合は追加で支給
※例:年俸480万円の場合【月給400,000円(基本給295,954円、業務手当104,046円
※試用期間:3か月(契約内容の変更なし)

想定年収 450万 〜 650万円
勤務時間

9:30~18:30(実働8時間) ※出社時間選択制度有り(7:30~9:30で毎日選択可能)

休日休暇

<年間休日125日>
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・特別休暇(慶弔、転勤、生理、産前産後、介護、裁判員)
・年次有給休暇(半休、時間単位休も可能)
・年末年始休暇
・夏季休暇日自由選択制度

諸手当

・通勤手当全額支給
・勤続手当
・書籍購入手当

インセンティブ

賞与:年2回

昇給・昇格

給与改定:年2回

保険

・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金保険

試用期間

試用期間 3 ヶ月

選考フロー

paiza

カジュアル面談(任意)

面接(1~2回)

内定

勤務地

勤務地
東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南東急ビル2階
最寄り駅

各線「渋谷駅」より徒歩7分

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開発環境の詳細情報

開発部門の特徴・強み

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組織構成

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配属部署
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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開発手法・開発の仕組み

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その他開発環境

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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エンジニア評価の仕組み

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