スーパーエンジニア募集！【サービス開発、問題開発統括】
paiza株式会社は、ITエンジニア向け転職・就職・学習プラットフォーム paiza(パイザ) を運営しています。
==========企業理念・事業概要==========
存在理由：「人類の可能性を最大化する。」
目指す山頂：「人と企業に絶え間ない成長を促す唯一無二のプラットフォーム」
日々の使命：「変化を起こす人材を増やし、企業の進化を加速させる。」
日本におけるIT人材不足、生産性停滞という国家的課題に対して、ITエンジニアと企業の成長プラットフォーム「paiza」を通じた企業への採用支援とエンジニア育成の両面から解決しようとしております。
私たちは、ITエンジニアと企業の「成長」を支えるプラットフォームとして、以下の4つの主要サービスを展開しています。
・paiza転職：エンジニア向け転職支援サービス
・paiza新卒：学生向け就職支援サービス
・EN:TRY：未経験者向け転職支援サービス
・paizaラーニング：プログラミング学習サービス
2013年にローンチし、現在は累計85万会員を超える規模に成長。2020年のMBOを経て独立、第2創業期を迎えており、IPOに向けて事業強化・組織強化を進めております。今後、エンジニアと企業双方の成長サイクルを強化するための新規事業にもチャレンジしていきます。
========== paizaの挑戦 ==========
企業が抱えるエンジニア採用の悩みに取り組んでいます。
「ITエンジニアの転職・就職といえばpaiza」となるために、以下の取り組みを直近で進めています。
・ハイクラスエンジニアのキャリア支援に関する新規事業
・企業からのスカウト配信を促進することで、市場価値をエンジニアが再認識し、市場の流動性を高める
・大企業やエンジニアの採用を加速させている成長企業の新規導入を促進することにより、エンジニアの転職における選択肢を広げる
・これまで中途メインの採用支援でしたが、大学や学校との連携により、新卒学生に対しての支援・集客を加速
========== 事業を通じてpaizaがかなえたい世界==========
現在は、個人の寿命が伸びる一方、企業寿命は短縮傾向にあり、これまで一般的だった「終身雇用」や「年功序列」制度が過去のものになりつつあります。個のキャリア形成が重要な時代に、“個の成長を加速する成長プラットフォーム” として、 「paiza」は、転職・就職・学習サービスが一体となって、ミッション・ビジョン実現に挑み続けています。
・多くのエンジニアにとって、paizaがプログラミングの原風景となる
・paizaを通じて優秀なエンジニア、IT人材が次々と輩出される
・優秀なエンジニア・IT人材が、日本で次世代のGAFAを立ち上げる
- 職種名
- CTO【サービス開発、問題開発統括】
- 給与(想定年収)
-
700万 〜 1,000万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- Ruby Ruby on Rails
- 開発言語
- Sass Haml CoffeeScript Python2
- フレームワーク
- jQuery
- データベース
- MySQL、MongoDB
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、B2C、WEBサイト、CMS、ポータルサイト
- 特徴
- オンライン面談可 裁量労働 1920x1200以上のモニター環境を提供 服装自由 イヤホンOK フリーソフト利用可 ノートPC＋モニタ別途支給 社長が現役or元エンジニア 残業３０H以内
- 募集人数
- 1
- 必須要件
-
学歴不問
下記のご経験をお持ちの方
・3年以上の開発経験
・ソフトウェア工学の基礎知識
・アルゴリズムサイエンスの基礎知識
・コンピューターサイエンスの基礎知識
・数学の基礎知識
- 歓迎要件
-
・Red Coderの方
・ソフトウェア工学、数学、統計学を専門に学んだ方
・プログラミング言語ごとの違い、実行速度に興味がある方 - 求める人物像
-
・ロジカルに考える事ができる方
・エンジニアドリブンの社会を創りたいと思える方
・とことん突き詰めるのが好きな方
・柔軟性をもって色々な考え方を取り入れられる方 - 備考
-
コーディング面接、オンラインIDE、オンラインジャッジシステム、ランダウの記号、動的計画法、二分探索、
ネットワーク木、Redcoder、コードゴルフ、リーダブルコード、といったキーワードに”ぴん”ときた方は是非ご応募ください。 - 選考フロー
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paiza ⇒ 1次面接 ⇒ 2次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定。
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
全ての面接に代表者が同席予定です。
コーディング転職サービスpaizaのシステム開発、問題開発統括をご担当いただきます。
具体的には
・コーディング問題の作成、解法作成、体系化（C,C++,C#,java,php,perl,ruby,python,js）
・アルゴリズムの研究、ブログのライティング
・評価アルゴリズムの調査、検討、実装
・オンラインジャッジシステムの調査、設計、開発
・ログ解析ツール、会員管理ツールの設計、開発
・webサービスの設計、開発
・サービス開発チーム、問題開発チームのマネジメント
・様々な言語のを研究を通した各言語への深い知識
・プログラマのスキルを測る側に回る事で得られる、深いアルゴリズムの知識
・新しいサービスを立ち上げる際の技術的、ビジネス的な経験
・自分色のサービスを創る経験、運用していく経験
- 開発部門の特徴・強み
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# チーム開発🤝
知識や経験をオープンに共有し、課題解決にチーム全体で当たる文化があります。
活発なコミュニケーションを通じて、個人だけでなくチーム全体の成長を促します。
# 技術的負債解消🗡️
通常の開発とは別に月に2日間の「DX向上Day」を設け、技術的負債の解消に取り組んでいます。
# アジリティ👟
日に数回のデプロイを可能にするCI/CD環境が整備されており、開発した機能がすぐにユーザーへ届きます。
これは、市場の変化に柔軟に対応できる私たちの大きな強みです。 - 主な開発実績
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ITエンジニア専門の転職サイト【paiza転職】：https://paiza.jp/career
ITエンジニア・プログラマを目指す学生のための就活サイト【paiza新卒】：https://paiza.jp/student
初心者でも楽しく学習できるプログラミング入門サービス【paizaラーニング】：https://paiza.jp/wroks
各種プログラミングゲームコンテンツ：https://paiza.jp/paiza_game_history
ブラウザでプログラミング・実行ができる「オンライン実行環境」【paiza.IO】：https://paiza.io
クラウド開発環境【PaizaCloud】：https://paiza.cloud/ - 技術向上、教育体制
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業務で必要な書籍は社費で購入可能。イベント、勉強会の参加についても推奨しており、費用は会社負担です。
特に、書籍の購入は、依頼したら翌日くらいには届くくらいのスピード感です。
問題作成時に得られた知見は、週次のミーティングで共有しているので、業務全体が技術向上につながる仕組みになっています。 - 支給マシン
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MacBookPro13inc ＋ 23インチモニタ
- 開発手法
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オブジェクト指向、アジャイル、スクラム
- 開発支援ツール
- Jira、GitHub
- 環境
- Linux、NGINX、Unicorn
- その他開発環境
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バージョン管理はGIT LABを利用。wikiでナレッジの蓄積も積極的に行っています。
問題開発には各言語の仕様調査、実験が必要なるたるため、各言語に対する深い知識が得られます。 - エンジニア評価の仕組み
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半期に一度の目標設定をベースに、目標達成の振り返り、行動指針に照らし合わせた行動評価による評価を行っております。目標設定の中にはスキルアップのための勉強会参加等も評価に組み込まれる仕組みになっています。昇給額もグレードにより決まっており透明性の高い評価を目指しています。
- 組織構成
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面談時にご説明致します。
- 配属部署
- paiza事業部
- 配属部署人数
- 6名
- 配属上司経歴
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paiza事業部長 升水（34歳男性）
大手SIerにて5年間、ネットワークエンジニアとして総合商社や大手小売りのエンタープライズネットワークの設計・構築、運用に従事。 その後、Webコンテンツ配信事業を行うベンチャー企業の立上げや、三菱商事の新規Web事業を育成するインキュベーション事業を経て、2010年にエムアウト入社。新規事業企画を経て、本事業の立上げに参画。ITエンジニアと新規事業開発のキャリアを活かし、日本のエンジニアがもっと評価される環境を作るべく奮闘中。 - 平均的なチーム構成
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現在システム開発部では、3つのチームに分かれてプロジェクトアサインを行っております。
PdM・デザイナーとも連携の上、機能改善等に向けてディスカッションを行いながらチーム開発を行っております。
主にスクラムを使って開発しており、2週に一度振り返りを行い、よりよいプロセスで開発ができるように日々改善を続けてます。
- 勤務地
- 東京都港区南青山2-11-16 METLIFE青山ビル7階
- 最寄り駅
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東京メトロ銀座線「外苑前」駅 4番出口（徒歩3分） 東京メトロ銀座線「青山一丁目」駅 5番出口（徒歩3分） 東京メトロ半蔵門線「青山一丁目」駅 5番出口（徒歩3分） 都営大江戸線「青山一丁目」駅 5番出口（徒歩3分） ※外苑前の銀杏並木のちょうど正面に位置しています。 ※隣のビルは１階にセブンイレブンが入っているので、それを目印にしてください。
- 給与体系・詳細
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年俸制 ※年俸を12分割して毎月支給
- 給与(想定年収)
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700万 〜 1,000万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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裁量労働制
- 休日休暇
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完全週休2日制、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、夏期休暇
- 諸手当
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交通費支給
福利厚生施設利用制度
役職手当
出張手当 - インセンティブ
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特別賞与、上場時分配金あり
- 昇給・昇格
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給与改定 年2回
- 保険
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関東ITソフトウェア健康保険組合加入
健康保険・厚生年金加入、雇用保険・労災保険適用 - 試用期間
-
3か月
