【フロントエンジニア】働き方改革を実現する自社サービスのコアメンバー募集!《React/Redux利用》

正社員

株式会社チームスピリット

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通過ランク B ランクB以上で面接可能
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企業の特徴

株式会社チームスピリットでは「すべての人を、創造する人に」というミッションを掲げ、全ての人が創造性を発揮し世界を変えていく・変化を巻き起こす機会を創出する企業であるために、あらゆる挑戦をしています。
「Progress - 光速で失敗し、光速で進化する」
「Innovation - スケールを超えた発想で、無から有を生む」
「Creation - 意図的に昨日を壊し、意志を込めて明日を創る」
という3つのバリューを私たち自らが体現し、ミッション達成を目指します。

働き方改革を推進するクラウドサービス「TeamSpirit(※)」の提供を通して、働く人が日々利用する機能を一体化することによる「間接業務の効率化」、未払い残業の防止や36協定遵守などによる「内部統制高度化」、働き方の可視化やコーチングによる「従業員活性化」、行動分析やタイムマネジメントによる「生産性向上」に貢献をしています。

しかし、私たちが掲げるミッション達成への道のりはまだ遠く、
「Team Spirit - 正直で率直な自分が、仲間の信頼を生む」
「Customer Success - お客様の成功を唯一の判断基準にする」
という想いを共にする仲間と変化・挑戦・成長を続けていく必要があります。

2018年8月に東証マザーズ上場を果たし、新たな挑戦をするスタートラインに立っています。
裁量を持ち、成長市場・企業の中でチャレンジをしたい方のご応募をお待ちしています。

※TeamSpirit
・2012年4月サービス提供開始、現在約900社・13万人以上のお客様に提供
・現時点の機能「勤怠管理」「就業管理」「経費精算」「工数管理」「電子稟議」「カレンダー」「SNS」の7つを統合したワンストップサービス

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求人概要
ポジション フロントエンドエンジニア(画面設計〜開発〜テスト)
提示年収
400万 〜 1,000万円
開発環境
言語
フレームワーク
環境 Mac OS X、Amazon Web Service、Vim、Emacs、Eclipse
データベース
プロジェクト管理 JIRA、Git、Jenkins
支給マシン
開発手法
開発内容タイプ
その他
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週1でTech Lunch(ランチをしながらLTや技術談義する会)や、「React」「CI/CD」など様々なテーマの勉強会を開催しています。

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全社員がワンフロアのオフィス内で仕事を行っています。お互いを尊重し、協力し合えるメンバーが揃っているのもチームスピリットの自慢です。

この求人の募集要項

ポジション フロントエンドエンジニア(画面設計〜開発〜テスト)
特徴
職務内容
React/Redux利用!技術志向も、プロダクト志向も高いメンバーと社会貢献性の高いプロダクト開発をしませんか?

"TeamSpirit"の海外展開と、日本国内でも対応しきれていなかった大企業さま向けの機能を充実させるため、次期バージョンをスクラッチで開発しており、今回はこちらのサービス開発チームにジョインしてくださる方を募集しております!

■業務内容
今回のポジションは、次期バージョンのフロントエンド開発を中心に、画面設計〜開発〜テスト(単体・結合)をご担当いただくことを想定していますが、UI/UXの設計、ユーザーストーリーや設計のレビュー、ツールの選定等幅広く携わることが可能です。
また、次期バージョンの開発だけでなく、ファミリー製品やネイティブアプリ、AIやビッグデータ等を活用した新機能のリリースなど、より業務効率化を実現するサービスへの進化を目指しており、ご希望やご経験に応じて様々なサービスや工程・役割をご担当いただくことができます。
将来的には、エンジニアとしてプロフェッショナルになるほか、テックリードやプロダクトマネージャー、アーキテクト等様々なキャリアビジョンを描くことも可能です。

■開発環境
フロントエンド:JavaScript(ECMAScript 2015/Flow/React/Redux)、HTML5+CSS3
バックエンド:Apex(Javaライクなオブジェクト指向言語)、SOQL(SQLライクなデータベース言語)
管理ツール:JIRA、Confluence、Bitbucket
CI環境:Jenkins、JUnit、Selenium、Karma/mocha
プラットフォーム:Force.com、heroku、Amazon Web Service
開発手法:アジャイル、スクラム
コミュニケーション:Slack、Chatter

■開発チーム
チームには、開発エンジニアだけでなく、プロダクトマネージャー、アーキテクト、デザイナー、QAエンジニアもおり、協力し合いながらプロダクト開発を進めています。
また、在籍しているメンバーは、社外勉強会への参加や登壇、社内勉強会の自主開催、技術書の回し読み、ハッカソンへの参加等積極的にスキルを磨いているメンバーが多く、技術力の高さは社外からも評価されています。

■開発フロー
年3回のシーズンリリースを行っています。リリースプラニングでリリースまでの開発プランを作成し、開発の進め方は、スクラムによるアジャイル開発を実践しています。まず、スプリントプランニングでスプリント期間での開発対象を決めて、開発に着手をします。毎朝スタンディングミーティングを行い、メンバー同士で互いの状況を把握しながら開発を進めていき、スプリントの最後ではプロダクトマネージャーと開発エンジニア、経営メンバーも参加してスプリントレビューやチーム内での振り返りを実施しています。
その他、チーム内のコミュニケーションは対面の他、slackを活用しながら進めています。

■働き方/働く環境について
・フレックスタイム制度を導入。
・週1回の「在宅勤務」推奨。
・開発しやすい環境を整備。(デュアルディスプレイとMac最新機種を支給・エディタや入力デバイス等は自由に選択可能・CI/CD環境の整備を進めている・チームメンバーが選定したツールを利用・打ち合わせの軽減等)
・その他、書籍購入支援制度やセミナー参加支援制度あり

応募要件
必須要件

以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(フロントエンドエンジニア) 実務1年以上
・React 趣味or実務1年未満

歓迎要件

・Webアプリケーション開発におけるMVCフレームワーク利用のご経験
・Webサービス連携の技術(OAuth、Rest)
・スクラムなどのアジャイル開発のご経験

求める人物像

■活躍している人の人物像
・技術への興味関心が強く、継続的にインプットアウトプットをしている人
・求められている開発のゴールに対し、「できる」を前提としたアクションを考え、行動できる人
・主体的に情報共有を行い、暗黙知を作らない努力をしている人

募集人数 若干名 配属部署人数 --
給与体系・詳細

※想定年収は目安です。前職の給与を参考に相談の上、決定します。

想定年収 400万 〜 1,000万円
勤務時間

コアタイム(11:00~16:00)を含む8時間勤務 ※時短勤務者を除く

休日休暇

・完全週休 2 日制(土日)
・祝日
・有給休暇
・特別休暇
・慶弔休暇等
※年間120日以上

諸手当

・通勤交通費支給
・従業員持株会
・健康診断
・インフルエンザ予防接種
・資格取得支援

インセンティブ
昇給・昇格

原則年1回(著しい成果を上げたメンバーについては例外もあり)

保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

試用期間

試用期間 3 ヶ月

選考フロー

カジュアル面談⇒コーディングテスト⇒一次面接⇒最終面接⇒内定
※上記は変更となる場合がございます。
※面談・面接は夜間(21時開始など)やSkype・ハングアウトでも実施可能です。

勤務地

勤務地
東京都中央区京橋2丁目5番18号 京橋創生館4階
最寄り駅

東京メトロ銀座線「京橋駅」4番出口を出てすぐ
東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」徒歩7分
都営浅草線「宝町駅」徒歩2分
各線「東京駅」徒歩11分「有楽町駅」徒歩14分

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開発環境の詳細情報

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組織構成

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