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【フルリモート/IT×健康】グロース上場企業でのフルスクラッチ自社システム開発エンジニア募集中!

正社員
求人メインイメージ

2025年2月には東京証券取引所グロース市場に上場。
社員数も毎年2倍近いペースで増員しており、着実に売り上げも拡大してきています。

著名アスリートによる紹介や TV 露出なども増え、日々事業が成長していく中で EC の可能性をより広げるためには顧客に合った新機能やまだ目に見えていない時代をリードしていく UX をスピーディに開発し続ける必要が求められており、エンジニア組織の強化を進めています。

職種名
WEBアプリケーションエンジニア
ポジション
テックメンバー、SE・PG
職種
バックエンド/サーバサイド
給与(想定年収)
450万 〜 700万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
TypeScript
開発言語
HTML5+CSS3
フレームワーク
Node.js Vue.js Nuxt.js
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services

開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、EC

特徴
オンライン面談可 原則定時退社 フルリモート制度あり
求人イメージ画像2
求人イメージ画像3
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務3年以上
歓迎要件

- Typescript を使った開発経験
- チームリーダーとしての経験
- 自社サービスの開発経験
- 小売業界、サプライチェーンマネジメント領域システムの開発経験
- Web フロントエンドの実装経験

求める人物像

- 当社のミッション・ビジョンに共感いただける方
- ウェルネスに関する興味関心
- 社内外問わずコミュニケーションを大切にし、チームとして行動できる方
- プロダクトを通じて社会や顧客に貢献したい思いをお持ちの方

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

カジュアル面談/通常面接(1~2回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
【フルリモート/IT×健康】グロース上場企業でのフルスクラッチ自社システム開発エンジニア募集中!

BAKUNEで有名な弊社TENTIALのECサイトの開発がメインでお願いする内容となります。
会社のフロント事業として大きく数字を作っていく中で各部門との連携のもと、
効率的に開発と改修を行っていく必要があります。
フルリモートをはじめとしてエンジニアとしての就業環境は会社側で担保しますので、
自分で考えながらサービス起点で開発を行えるようなエンジニアを求めています。

【具体的には】
- 技術選定の牽引
- 他事業部と密に連携し、集計データやユーザー行動から課題発見、UIUX改善の蹴り出し
- 自社 EC や SCM システムにおけるバックエンドサーバー・WEB フロントエンドの設計・開発業務
- エンジニアの技術的成長サポート(コードレビューや技術アドバイスなど)
※あくまで一例でご経験によってお任せする範囲は変動します。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

開発部門の特徴・強み

・全Nuxt(TypeScript+GraphQL)の組織で新技術に挑みながら、JS/TSを軸にフルスタックエンジニアになれます。
・ビジネスサイドと直接会話し、密にプロダクト開発をおこなうため事業解像度や事業者目線での視点が成長できます。
・物があることによるオフライン戦略など、オンラインだけで解決しないやりがいのある事業に取り組めます。
・全社的にエンジニアの重要性に対して理解度が高く風通しもよいため、制作物に関しては全社に行き渡り称賛されます。

主な開発実績

◆『TENTIAL』:ウェルネスD2Cブランド
日常のちょっとした身の回りの物を変えることで、潜在的な日常の違和感や日々の小さなストレスをなくし、健康的に生産的に、そして前向きになれるライフスタイルを提供しています。

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。

インフラ管理

Docker

AI・データ分析

BigQuery

その他開発環境

【開発環境】
・言語:TypeScript、Node.js、HTML5、CSS3
・フレームワーク:Nuxt.js v2(Vue.js)、GraphQL(Express)
・インフラ:AWS(Fargate、AWS Batch、CodePipeline、SES,S3,imgix)
・SaaS:Benchmark(メルマガ)、Logiless/ロジクラ(物流)
・管理/連絡ツール:Miro、Slack、Notion、Github、gather(バーチャルオフィス)
・ログ収集、エラー監視:newrelic、Sentry
・データ集計ツール:独自分析ページ、BigQuery、looker
・DB:MongoDB(Mongoose)
・開発環境:npm、Docker

エンジニア評価の仕組み

半期ごとの目標設定、振り返りによる評価をおこなっています。
通常の評価制度とは別に、エンジニア評価制度が用意されています。

組織構成

テクノロジー本部は13名で構成されています。

配属部署
テクノロジー本部 プラットフォームグループ
平均的なチーム構成

基本的に1機能1人単位で担当し動いているため、タスク自体は主動でリリースまでおこなう形となります。
マーケ依頼のものはマーケター・デザイナーなど、メディア依頼のものはコンテンツチームなど、タスクによってつどコミュニケーションを取るメンバーは変わります。

勤務地
東京都品川区北品川6-7-29 ガーデンシティ品川御殿山5階

リモートワーク推奨企業です。

就業場所の変更範囲
<雇入時>

東京本社、および自宅

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

屋内禁煙

給与体系・詳細

月給 350,000円~500,000円(基本給 248,800円+固定残業代91,200円+在宅勤務手当代10,000円~基本給359,800円+固定残業代130,200円+在宅勤務手当代10,000円)
※固定残業時間は45時間/月、超過分については別途支給
※別途業績連動賞与あり

給与(想定年収)
450万 〜 700万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

標準労働時間:1日8時間
フルフレックス制

休憩時間:60分(※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています)

平均残業時間:平均5時間/月

休日休暇

- 完全週休二日制(土日祝日・年末年始休み)
- 出産育児・介護休業制度完備
- その他各種休暇制度あり

諸手当

通勤交通費(月額上限30,000円)

昇給・昇格

昇給査定:年2回(8月、2月)

保険

全国健康保険協会加入
社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

雇用関係

無期雇用

- 各種社会保険完備
- 入社時に有給休暇10日付与
- ポテンシャルDAY
- 書籍購入支援制度
- 自社製品プレゼント制度
- 社員・ご家族への自社製品割引クーポンの配布
- ウェルカムランチ制度
- ウェルネス・アクティビティ応援制度

企業メインイメージ

株式会社TENTIAL

\創業3年で累計10億円を調達★ウェルネスD2Cブランドのスタートアップ/ 核となるのは、100万UU以上を誇る『TENTIAL』事業です。 特許技術を採用したインソールや、一般医療機器取得のリカバリーウェアなどコンディショニングを意識したライフスタイルを提案しています。 独自の開発フローである、無駄を排除した商品開発プロセスが強みです。 ユーザービリティに優れた自社サイトをフルスクラッチで開発しており、10万人以上のお客様にご購入いただける仕組みを構築しています。 メディア事業・コーポレートサイト・物流システムなど、D2Cブランド『TENTIAL』のサプライチェーンすべてに関わり、基盤より支えています。 リーンでデータドリブンに事業開発を進めており、圧倒的なスピード感で、自分の成長が会社の成長につながる環境です。全Nuxt(TypeScript+GraphQL)の組織で、新技術にもチャレンジできます。相談事も定例を待たずにいつでもする・gather(バーチャルオフィス)に気軽に集まるなどの風通しのよさを大切にしており、エンジニアコミュニティのようなチーム・雰囲気づくりに全員で取り組んでいます。起業経験者やサイバーエージェント/ミクシィなどのメガベンチャー出身者などが多く、優秀なメンバーと一緒に世界規模のウェルネスECプラットフォームを目指しています。 また、お客様の健康への価値提供のために大学等のアカデミック機関や病院との共同研究を積極的に実施し、「お客様にとって価値のある機能性やそれを裏付ける科学的根拠は何か?」を日々追求しています。機能性を示すための科学的実験を、商品の特徴ごとに立案し、外部の専門家の方々を巻き込みながら、本質的な科学的データを取得する取り組みをおこなっています。 新技術導入にも積極的な全Nuxt(TypeScript+GraphQL)の組織・急成長を遂げるウェルネス産業で、わたしたちと一緒にチャレンジしていきませんか?
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