ITコンサルタント【在宅勤務可】週3以上のリモート率96％★平均残業時間7時間★エンド・SIer案件メイン

【SESの問題をすべて解決したい】
多くのSESの場合、配属されるプロジェクトによって開発環境やスキル習得がプロジェクト次第になる可能性が高く、数年後を見越したキャリアパスの形成や、注力したい開発領域とマッチしなかったりすることが大半です。
その結果、"IT歴とスキルが見合わず低収入に甘んじることとなるITエンジニア"がSESで多く発生している状況です。

イズムの営業は他SES営業とは異なり、"定期的な単価交渉や単価アップ案件へのアサイン変更も目標に入れている"ため、イズムではIT歴とスキルが見合わないITエンジニアの発生はありません。
そのため製造→詳細設計→基本設計…と確実にステップアップが可能な環境で、工程が上がると単価も上がるため連動して給与も必ず上がります。

しかも、SESなので事業会社や受託会社と異なり、案件の言語や対応工程も自分のスキルに合わせて自在に選ぶことができます。
このように、SESの悪い部分を見直し、良い部分を強調した会社が株式会社イズムです。


【お任せするプロジェクトについて】
イズムではITエンジニアが経験できる職種にこだわっているため、業界を絞ってはおりません。
SIerのほかエンド企業ではSaaSが多くERPパッケージ、エンタメ動画配信サービス、学習配信オンデマンドサービス、マンガアプリ配信サービス、決済代行サービス、転職サービスなど多岐にわたります。
規模としては少なくともメンバー10名以上、しっかり経験が積める案件に絞っていることがイズムの案件の特徴です。


【ITエンジニアがイズムに入ると得られるメリット】
・年俸制を採用＆待機による減給無し
　⇒安定した生活が可能！

・単価連動型の評価制度＆案件選択制度
　⇒努力が給与として評価されます！

・全国フルリモート選択可＆エンジニア社員残業時間平均7H
　⇒時間的ゆとりができ、プライベート充実へ！

・ロースキル案件無し
　⇒スキルにならない案件にアサインさせる心配なし！

・積極的な単価交渉＆単価アップ案件への変更
　⇒目標を設けて営業に楽をさせない方針。確実にスキルアップへ！

【イズム社員について】
既婚者・子育て中のエンジニアに選ばれています。
現在イズムでは子育て中の社員は45名中10名で、既婚者は17名。
家庭を築いて幸せになってほしい、という代表の思いから安心して長く働ける環境づくりを大事にしており、残業時間も平均7時間とライフワークバランスにこだわっています。

イズムは企業のDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進し、業務効率化やビジネスモデル変革を支援するSESです。
従来のSESとは異なり、商流を浅く単価を上げる方針をとることで少数精鋭の組織として成長しています。
企業の課題を解決し、最適なIT戦略を立案・実行するITコンサルタント＆ITコンサルタント候補(PM,PMOスタート)を募集します。

【主な業務内容】
・クライアントの課題ヒアリングと現状分析
クライアント企業の経営課題、業務フロー、IT環境を詳細にヒアリングし、現状の問題点を可視化します。必要に応じて、業務フロー分析や市場調査を行い、データに基づいた課題特定を実施します。

・IT戦略・DX推進計画の立案
企業の成長戦略や業務改革に沿ったIT活用戦略を策定します。
クラウドサービス（AWS、Azure、Google Cloudなど）やSaaS（ERP、CRM、BIツールなど）の導入計画を立案。RPA（Robotic Process Automation）やAI・データ分析を活用し、業務自動化・効率化を提案。

・システム導入・開発プロジェクトの支援
システム要件定義、RFP作成、ベンダー選定、導入支援を行います。
企業の業務に最適なシステムアーキテクチャを設計し、適切な技術選定を行います。
PMO（プロジェクトマネジメントオフィス）として、プロジェクトの進捗管理、リスク管理、品質管理を担当した経験が生かせます。

・業務改革・プロセス改善の推進
既存業務の見直しを行い、業務フローの最適化を図ります。
DX推進のための組織変革、マインドセット変革のサポートを実施。
業務改善後の定着支援や、社内教育、トレーニングの実施提案など。

【こんな方におすすめ】
ITシステムの企画・導入・運用に関する経験がある方
DX推進や業務改善に興味があり、企業の変革をサポートしたい方
クライアントと共にビジネスの成長を考え、ITの力で課題解決をしたい方
コンサルティング業務に興味があり、課題分析や提案力を活かしたい方

【必須スキル・経験】
ITコンサルタント、システムエンジニア、プロジェクトマネージャーなどの実務経験
システム開発、クラウド導入、業務改善プロジェクトなどの経験
クライアントとの折衝・ヒアリング・プレゼンテーションの経験

【 歓迎スキル・経験】
DX戦略策定、データ分析、AI活用の経験
ERP（SAP、Oracle、Microsoft Dynamics など）の導入経験
クラウドサービス（AWS、Azure、Google Cloud）に関する知識
RPA（UiPath、Automation Anywhere、Power Automate など）導入経験

私たちと一緒に、企業のDXを推進し、クライアントのビジネス変革を支援しませんか？

■キャリアパス
エンジニアの単価UP(年収UP)が営業目標と連動していることによってキャリアアップを促す仕組みがあります。

具体的には、『現在の単価は〇〇で案件は〇〇。勉強会や資格取得を通じて〇〇の状態を目指し、来年には単価を5万円上げて年収〇〇円を目指す』といった希望や課題を可視化するシートを一人ひとりに作り、営業としっかり共有。これにより来年を見据えたアサインをいたします。

■評価制度
単価＝スキルと捉え単価評価制度を取り入れています。
仮に単価が下がった場合も、もちろん年収は変わりません。

■待機時給与保障
SESにつきものの待機の際も年収は変わりません。
給与保障と言って月給は減らさず賞与で調整する場合がほとんどですが、イズムはそのようなこともしていません。