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通過ランク:C

【PM】開発プロジェクトの成功を牽引する専門家/IPO準備中のBtoB SaaS企業◆年間休日128日

正社員
求人メインイメージ
更新日:2025/12/17

当社はテクノロジーの力で中小企業・個人事業主の「集客・採用課題」を解決し、ビジネスの可能性を引き出すBtoB SaaS企業です。

2015年の創業から急成長を遂げ、従業員1,700名規模の組織へと拡大。国内主要都市への拠点展開に加え、ベトナムにグローバル開発拠点を持ち、現在、次のチャプターであるIPOと、その先の事業成長へ向けた体制を強化しています。

プロジェクトの成功とプロダクトの品質に責任を持つIPOフェーズへ移行し、
プロダクトの非連続な成長が求められる今、必要なのは開発スピードと品質を両立させる「プロジェクト管理の専門家」です。

プロジェクトマネージャーであるあなたには、プロダクト開発の最前線において、プロジェクトの計画、実行、コントロール全般を担当し、
設定された目標期日と品質基準のもとで、プロジェクトを確実に成功へと導いていただきます。

特に、複雑な要件や多様なステークホルダー間の調整を円滑に進めることが、このポジションのミッションです。

職種名
プロジェクトマネージャー
ポジション
PL・PM、チームリーダー/マネージメント
職種
その他
給与(想定年収)
700万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス

特徴
服装自由 イヤホンOK フリーソフト利用可 ノートPC+モニタ別途支給 残業30H以内 女性エンジニアが在籍 一部在宅勤務可 若手歓迎 オンライン面談可 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中
募集人数
1
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・OS・ミドルウェア開発 実務3年以上
歓迎要件

【歓迎(WANT)】
■AWS SAA 以上の保持
■応用情報技術者試験以上の保持

備考

■事業会社でのプロジェクトマネジメント経験
■3年以上のオープンソースでの実装経験および仕様書の策定・要件定義の実施経験
■PMP または ScrumMaster の保持

選考フロー

Step1)一次面接 ※Web面接可
Step2)最終面接
Step3)内定

※面接日時・入社日はご相談に応じます
※平日の遅い時間の面接対応も可能です

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
プロジェクトマネージャーとして、開発チームとビジネス部門を繋ぎ、プロダクト開発を多角的に推進していただきます。

【具体的な業務内容】
■プロジェクトの計画、実行、コントロール
- 開発プロジェクトのスコープ、スケジュール、予算、リソース管理(50人月以上の大規模プロジェクトを含む)
- プロジェクトリスクの特定、分析、および対策の立案と実行
- プロジェクト進捗状況の可視化と、ステークホルダーへの定期的な報告

■要件定義と仕様設計の主導
- プロダクトオーナー(PO)と協働し、開発するプロダクトの要件定義及び詳細な仕様設計を主導
- ユーザー視点とビジネス要件を満たす、技術的に妥当性のある設計への落とし込み
- 3年以上の実装経験を基に、仕様書の策定や要件定義を主導する

■ステークホルダー連携とコミュニケーション促進
- 事業部門、営業部門、開発チーム(日本・ベトナム拠点)間の部門横断的な調整
- チーム間のコミュニケーションを円滑化し、開発プロセスの摩擦を最小化
- PMPまたはScrumMasterの知識・資格を活用した、開発プロセスの改善提案と実行

※変更範囲:当社業務範囲

仕事のやりがい

【グローバルな開発体制をリードする核となる人材】
ベトナム開発拠点には、80名超のエンジニアチームがいるグローバルな体制です。
あなたには、このグローバル開発体制におけるプロジェクト推進の核となり、プロダクトの進化を最前線で支えていただきたいと考えています。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

PM関連業務

<変更範囲>

当社業務範囲

主な開発実績

2015年に設立し、日本全国の中小企業をターゲットに採用支援、集客支援にフォーカスしたプロダクトの開発・販売を行っています。
主要サービスである『it'szai(イツザイ)』はローンチからわずか数年で導入社数10,000社を突破しました。2024年には本サービスが大幅にアップデートし、より細やかな採用支援・集客支援ができるようになりました。今後も各サービス・各プロダクトのアップデートを続け、顧客の支援を行っていく予定です。

勤務地
東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング4F/13F/16F/18F/20F
就業場所の変更範囲
<雇入時>

東京本社

<変更範囲>

※転居を伴う転勤なし 変更範囲:当社勤務地範囲

受動喫煙防止措置に関する事項

敷地内原則禁煙(喫煙室あり)

給与体系・詳細

■ 700万円~1,000万円
月給:53万円 ~ 76万円
※上記金額には固定残業代40時間分(126,200円~181,000円)を含みます。超過分は別途支給。

■別途賞与支給(年2回/最低月給1ヶ月以上)
■昇給あり(年1回&随時)

実際の待遇については、ご経験に応じて柔軟に調整させていただきます。
詳細については面接時にお伝えいたしますので、これまでの実績から、これからのビジョンまでお聞かせください。

給与(想定年収)
700万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

10:00~19:00(休憩1時間/実働8時間)

休憩時間:お好きな時間に1時間の休憩を取得可能

平均残業時間:役職者含め残業月平均20時間以内

休日休暇

■ 年間休日128日
■ 完全週休2日制(土日)
■ 祝日休み
■ 年末年始休暇
■ GW休暇
■ 夏季休暇
■ 有給休暇
■ 産前・産後休暇(取得実績あり)
■ 育児休暇(取得実績あり)
■ 介護休暇

諸手当

■交通全額費支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■定期健康診断
■髪型・髪色・服装自由(ネイル・ピアス等OK)
■家賃補助制度あり(規定あり)
■社内表彰制度あり
■スキルアップ支援あり
■PC・モニター・社用端末など備品支給
■完全防音のWeb商談BOXあり
■社内イベント多数(歓迎会、BBQ、社員旅行、忘年会、新年会など)
■社内カフェ・リラックススペース併設
■ウォーターサーバー、電子レンジ、冷蔵庫、自動販売機、Wi-Fi完備
■社内分煙(喫煙スペース設置)

昇給・昇格

■昇給年1回(6月)+随時
■賞与年2回(6月・12月)

保険

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

雇用関係

無期雇用

試用期間

試用期間1~3ヶ月
※スキル・経験に応じて変更あり
※期間中の待遇に変動なし

企業メインイメージ

サングローブ株式会社

【企業概要】 サングローブ株式会社は、デジタル開発力とクリエイティブ力を強みとするソリューション企業です。店舗集客のDX支援、HRマッチングなど多岐にわたる事業をシームレスに展開し、クライアントの未来を創るパートナーとして成長中です。 2015年2月設立、11期目を迎える前に50,000社を超えるクライアントを抱え、圧倒的な成長を遂げています。 現在、1,500名超が在籍し、国内主要都市に加え、2023年にはベトナムに開発子会社を設立。グローバル展開も積極的です。最新技術を追い求め、顧客利益の最大化をミッションとしています。 【組織風土:実力主義が生む「成長機会」と「働きがい」】 サングローブは、「個人の成果と意欲」を最も重んじる完全実力主義です。この風土は、以下の特長として現れています。 ■技術・事業提案の機会: 社歴や年次に関わらず、技術導入や新規事業のアイデアが、経営層と近い距離感で議論され、積極的に実行に移されます。組織変革に参画するチャンスも豊富です。 ■多様なキャリアパス: 専門性を極めるスペシャリストルート、マネジメント層、事業開発・企画へのジョブローテーションも可能。役割を超えたキャリア選択肢がオープンです。 ■メリハリのある働き方: 高い志を持つ優秀なメンバーが集う環境でありながら、オンとオフのメリハリを徹底。正当な評価制度と無理のない働き方を奨励する文化の両立により、離職率の低さを維持しています。 【採用メッセージ】 サングローブは、5万社超の課題解決を通じて、技術とビジネスの両面から社会変革を推進しています。 職種や専門性に関わらず、高いプロ意識と明確な成長意欲を持つプロフェッショナルを求めます。実力と成果に対して正当な評価を与える環境で、専門知識を最大限に活かし、組織の中核として事業拡大に貢献してください。 ★創造性と専門性を発揮できる環境で、共に次の成長ステージを築いていきましょう。★
通過ランク:C

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