通過ランク：A

超人気タイトルの開発・運用&部門立ち上げを担うゲーム関連のWebサービス開発エンジニア募集！

正社員

株式会社コロプラ

求人概要

コロプラは「Entertainment in Real Life ～エンターテインメントで日常をより楽しく、より素晴らしく～」をというミッションを掲げ、エンターテインメントを通じ、人々の何気ない日常をより豊かにすることを目指しています。

GPSを活用した世界初の位置ゲー『コロニーな生活』からはじまったコロプラは、これまで本格的な3D表現をモバイルゲームで導入した『クイズRPG 魔法使いと黒猫のウィズ』、モバイルにおいてワンフィンガーでのアクションゲームを実現した『白猫プロジェクト』、超低遅延の通信技術によってリアルタイムにゲーム内のキャラクターとコミュニケーションしながらライブを楽しむ『ユージェネ』など、創業以来"祖"となるコンテンツづくりに挑戦し続けてきました。

近年では、XRやメタバース、ブロックチェーンゲームといった新分野にも参入し、メタバース事業、ブロックチェーンゲームの開発など、デバイスやジャンルを問わず"新しい体験"を生み出しています。

職種名: Webサービス開発エンジニア
ポジション: テックメンバー、テックリード
職種: バックエンド/サーバサイド、フロントエンド
給与(想定年収): 466万〜 1,166万円
（※ 想定年収は年収提示額を保証するものではありません）
勤務地: 東京都
主要開発技術: PHP Laravel
開発言語: JavaScript
フレームワーク: Vue.js
クラウドプラットフォーム: Amazon Web Services、Google Cloud(Google Cloud Platform)
開発内容タイプ: 自社製品/自社サービス、ソーシャルゲーム、データベースの設計、チューニング、オンラインゲーム、ブロックチェーン、大規模（秒間1万クエリー以上など）
特徴: 服装自由イヤホンOK 社長が現役or元エンジニア一部在宅勤務可第二新卒歓迎オンライン面談可産休育休取得実績ありノートPC＋モニタ別途支給残業３０H以内ベテラン歓迎フリードリンク OSSプロジェクトのコミッタが在籍

応募要件

必須要件: 以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・Web開発（サーバサイドエンジニア）　実務５年以上
・PHP, Ruby, Python2, Python3　のいずれか　実務３年以上
歓迎要件: ■歓迎するスキル・経験
・エンジニアチームのテックリード経験あるいはマネジメント経験
・ゲーム開発やゲーム／エンタメ業界へ興味関心
・ゲームバックエンドの開発〜リリース、運用、障害対応経験
・大規模トラフィックを考慮したバックエンドの設計〜開発スキル
・協力、対戦といったリアルタイム性の高いゲームを実現するサーバーの設計〜開発スキル
・GoogleCloudやAWSといったクラウドサービスに関する知識、利用経験
・高負荷サービスにおけるバックエンドのパフォーマンスチューニング経験
・Webアプリケーションの脆弱性についての知識および対策スキル

■生かせるスキル・経験
・Laravel、RubyonRails、DjangoといったWebアプリケーションフレームワークを用いての大規模Webサービスの開発、運用経験3年以上
・MySQL、Oracle、PostgreSQL等のRDBMS、あるいはCloudSpanner、TiDBのような分散型データベースを用いた大規模Webサービスの開発、運用経験3年以上
・Vue、Reactといったモダンフロントエンド技術を用いたWebサービスの開発、運用経験3年以上
求める人物像: ・エンジニアとしての知的好奇心を持ちつつ、ユーザーファーストで開発を進められる方
・クリエイティブへの理解を示し、職種を問わず建設的なコミュニケーションが取れる方
・足りないスキルや苦手分野を補う努力ができ、貪欲にスキルアップを目指せる方
・「コロプラを日本一のゲームバックエンドを持つ会社にする」という組織目標の実現にご協力いただける方
選考フロー: プロフィール選考
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カジュアル面談
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現場面接（1～2回）
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最終面接
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内定

※面接対応可能時間：平日10:00～19:00（特定日時は応相談）
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

職務内容

裁量を持って新規開発★人気タイトルに携わるチャンス！ゲーム関連Webサービスにおける部署の立ち上げ&開発・運用業務をお任せします

ゲーム関連Webサービスの開発・運用と、これを専門とする部署の立ち上げに携わっていただきます。
いずれも現在は社内複数部署からの混成メンバーでチームを構成している状態ですので、専門部署の立ち上げと組織づくりにもご協力いただきたいと考えております。

【職務内容詳細】
■ゲームタイトルとのAPI接続を前提としたバックエンド開発（設計、実装、リリースまでの全工程）
■Vue.js／React.jsを用いたフロントエンド開発（設計、実装、リリースまでの全工程）
■AWSやGoogleCloudなどのクラウドサービスの活用、アーキテクチャ設計
■プロジェクトマネジメント、メンバーマネジメント
■社内外に向けた情報発信、ナレッジスパイラルの構築、体制強化のための採用活動

【募集背景】
コロプラでは"事業を成功に導くエンジニア"を募集しております。
ゲーム・エンタメの業界は常に新しさを求められ、時代とともにさらに拍車がかかってきていると考えています。
幅広い技術の引き出しとそれを事業の成功につなげてくれる発想力のあるエンジニアを求めており、事業サイドにこれまでの常識を打ち破るインスピレーションを与えられるようなエンジニア組織を目指しています。

仕事のやりがい

技術的にも組織的にも裁量を持って新規制の強い案件に挑戦できます。
1タイトルの総DL数が1億を超える長期運用の人気タイトルや人気IPタイトルなど、高トラフィックかつ大規模なサービスに携われます。

業務内容の変更範囲

＜雇入時＞

サーバサイドエンジニア　その他関連業務

＜変更範囲＞

会社の定める業務

開発環境

開発部門の特徴・強み: ▶︎技術カルチャー
・CTOまたはそれに準じる、技術やワークフローの標準化をおこなう役割の人・部門が存在する
・取締役（社内）または執行役員として、エンジニアリング部門の人間が経営に参加している
・経営トップがエンジニア出身、または現役のエンジニアである
・人事評価にエンジニアが関わっている

▶︎全職種、開発責任者〜開発メンバーまでが主体者
・開発責任者〜開発メンバーまでが主体者となれるように、現場が大きな裁量を持ってタイトルに適した技術選定や設計から検討、決定しています
・OSやエディタ、IDEといった個人の環境は、各自の責任で好きなものを使うことができる
・企画を決定する場に実装を担当する開発メンバーが参加している
・全体のスケジュール管理は、途中の成果を随時確認しながら納期または盛り込む機能を柔軟に調整する形でおこなう

▶︎ライフステージサポート
・結婚、出産、介護などライフステージが変わっても、エンジニアが働きやすい環境づくりを心がけています
・22時以降の残業禁止
・1時間単位有給
・フレックスタイム制度
・企業主導型保育園数園と提携
主な開発実績: 【担当プロダクト】
『白猫プロジェクト NEW WORLD'S』や『モンスターストライク』をはじめとする作品のキャラクターが一堂に会するチームアクションゲームです。
https://store.festibattle.jp/
技術向上、教育体制: ・エンジニアを対象にした勉強会、カンファレンスを主催したことがある
・カンファレンス参加支援制度
・書籍購入サポート
・社内図書館
支給マシン: PC選択制度：会社が定めたPC構成の中から選択できます。
・MacBook Pro（Intel or Apple Silicon）
・BenQ 21インチ
開発手法: プロジェクトごとに選択、オブジェクト指向、アジャイル、ペアプロ、テスト駆動開発、ドメイン駆動設計、コーディング規約あり
開発支援ツール: GitLab
その他開発環境: ▶エンジニアの心理的安全性を考慮
・配属先チーム内でのコードレビュー体制を徹底
・ガチャ／課金システムのような重要度の高い案件は組織横断的なレビューを実施
・IT統制／サイバーセキュリティを司る部署が存在。案件に応じてチーム外の各専門部署から支援を得ながら業務を遂行

▶CI/CDの実践
・Gitlab CIとSpinnakerを用いての自動デプロイ
・phpStanによる静的解析、Rectorによるリファクタリングの実行
・DependabotやRenovateによる依存ライブラリの自動更新

▶︎オープンな情報共有
・他ゲームタイトルのソースコード閲覧権限を付与 ※ サーバサイドエンジニア限定。一部タイトル、セキュア情報を除く
・開発ノウハウの共有、設計相談など、各種技術テーマを扱う Slack オープンチャンネルを多数開設

▶︎職種の垣根を超えたコミュニケーション
・ゲームクライアントや企画、インフラとの距離が近く風通しもよいため、職種を横断したコミュニケーションを取れる

【開発環境】
・フロントエンド：Vue.js
・バックエンド：PHP（Laravel）
・クラウドサービス：GoogleCloud（CloudRun、CloudSQL、MemoryStoreなど）、AWS（S3、CloudFrontなど）
・開発ツール：GitLab、GitHub、GitHubCopilotなど
・コミュニケーションツール：Slack、GoogleWorkspace（Meet、Driveなど）、Confluence
エンジニア評価の仕組み: ・査定は年1回ですが、年2回フィードバック面談あり
・エンジニアの人事評価にエンジニアが関わっている
・エキスパートコースとマネジメントコースに分かれている
組織構成: ・コロプラ本体の社員数は720名程で、そのうち550〜600名はディレクターやデザイナーなどゲームづくりに携わる人たち
・サーバサイドエンジニアは約70名で、下記3つのチームに分かれている
①既存タイトルの運用
②新規タイトルの開発
③基盤開発（SRE、LCE、RTPE、PE）など
平均的なチーム構成: 開発における人数構成はプロダクトによりますが、エンジニア・デザイナー・プランナーといった職種の垣根はなく、お互いの領域をフォローしつつ一致団結して開発を進めています。
どの職種であっても、企画から実装といった一貫した開発業務に就くことが求められるため、密なコミュニケーションを重視し、スモールチームで開発することを徹底しています。

ユーザー様に、よりおもしろいコンテンツを提供するため、スピード感とクオリティの両方を維持しつつ、新人であっても積極的な意見を求め、若いうちから挑戦できる環境を用意。
その上で同じチーム内で先輩社員がマンツーマンでフォローをしてくれる「メンター制度」を用意するなど、しっかりとしたサポート体制の上でパフォーマンスが出せるようにしています。

勤務地

勤務地: 東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト6F
就業場所の変更範囲

＜雇入時＞

本社（東京都港区赤坂九丁目七番二号）
自宅または自宅に準じる場所で会社が認めた場所

＜変更範囲＞

会社の定める場所（テレワークをおこなう場所を含む）

受動喫煙防止措置に関する事項

敷地内禁煙（喫煙場所あり）
最寄り駅: ・都営大江戸線「六本木駅」8番出口より直結
・東京メトロ日比谷線「六本木駅」4a出口側から地下通路を経由し、8番出口より直結
・東京メトロ千代田線「乃木坂駅」3番出口より徒歩約3分
・東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」1番出口より徒歩約10分

待遇・福利厚生

給与体系・詳細

■年収：466万円〜1,166万円
■月給：333,334円〜833,334円（みなし固定残業代含む）
（内訳）
∟基本給：247,384円〜618,515円
∟みなし固定時間外手当（45時間相当分）：85,950円〜214,819円
・内定時の給与は上記月給幅内で実務実績に合わせて決定
・みなし固定時間手当を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

給与(想定年収)

466万〜 1,166万円

（※ 想定年収は年収提示額を保証するものではありません）

勤務時間

■就業時間
標準労働時間：始業10時00分〜終業19時00分（実働8時間）
■勤務形態
フレックスタイム制（コアタイム：10時30分〜15時30分）
※休日出勤および22時00分以降の深夜残業は原則禁止となっています。

休憩時間：11時30分〜14時30分の間で1時間

平均残業時間：全社平均15時間未満（2022年7月〜2023年9月）※繁忙閑散により前後します

休日休暇

・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・有給休暇（入社初日から付与・1時間単位有給取得可）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・夏季休暇
・ストック休暇

諸手当

・インフレサポート特別手当
（従業員の生活支援として一律月額1万円を支給）
　※23年1月〜24年12月の期間限定
・在宅勤務手当（1万円）
・通勤手当（上限4万円）

インセンティブ

業績連動賞与：年2回

昇給・昇格

年1回（12月）

保険

社会保険完備（健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険）

雇用関係

無期雇用

試用期間

3カ月（最長6カ月）

その他の特徴

■福利厚生
・マッサージルーム（国家資格を有するヘルスキーパー常駐）
・健康診断・婦人科オプション無料＆インフルエンザ予防接種補助制度
・感染症対策が充実したオフィス
・常勤看護師、産業医によるメンタルヘルスケアの実施
・無料自販機、ウォーターサーバー
・無限バナナ
・ランチ会サポート制度
・部活動支援
・企業主導型保育園数園と提携
・ベビーシッター割引券の配布
・特許取得報奨金制度
・確定拠出年金
・従業員持株会（奨励金10%）