【マイクロソフト製品の開発・導入経験者歓迎】Power Platform導入支援★ITコンサルタント！
ファンリピートは、AI駆動開発で、お客様のビジネス成長を支援するIT企業です。最先端技術と、お客様に寄り添うコンサルティング力で、最適なソリューションを提供しています。
▍具体的な事業内容
- AIシステム開発：AI/ML技術を活用したシステム開発
- AIコンサルティング：AI導入戦略策定、PoC支援、開発・運用支援少数精鋭のチームで、企画から設計・開発・運用まで、ワンストップでサービスを提供しています。 スタートアップから大手企業まで、幅広いクライアントのビジネス課題解決に貢献しています。
- 職種名
- 導入コンサルタント／開発エンジニア
- 給与(想定年収)
-
396万 〜 600万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務地
- 東京都
- クラウドプラットフォーム
-
Microsoft Azure、Google Cloud(Google Cloud Platform)、Firebase
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、受託開発（自社内開発）、B2C、B2B
- 特徴
- 日本語がネイティブレベルでなくても可 一部在宅勤務可 オンライン面談可 社長が現役or元エンジニア 第二新卒歓迎 1920x1200以上のモニター環境を提供 残業３０H以内 服装自由 若手歓迎 スキルチェンジ（技術転向）歓迎 ベテラン歓迎
- 募集人数
- 2名を予定
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・何らかのシステム開発経験 実務２年以上
- 求める人物像
-
【向いている方】
■スタートアップの環境で、さまざまなことを学び自らを成長させたいという意欲のある方
■カスタマーファーストの考え方に基づいて行動できる方
■新しい技術を活用した新規事業の構築、社内業務の効率化に関心がある方
【求める人物像】
■顧客志向で誠実な対応ができる方
■継続的な学びを大切にする方
■時間や期日を守るなど、社会人として一般常識がある方 - 選考フロー
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カジュアル面談/通常面接（1〜2回）
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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課題選考あり（ツールを使った簡単な実装）
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最終面接
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内定
面接対応可能時間：基本的に平日。時間は特になし
面接方法：初回のみオンライン対応
当社が受託したPowerPlatform開発の導入支援を行っていただきます。PowerPlatformの開発経験をお持ちの方は即戦力として優遇します。
もし直接触れた経験がない方でも、Microsoft関連開発の経験をお持ちの方や、システムインテグレーション業界での業務経験をお持ちの方でしたら歓迎です！
■募集職種■
Microsoft PowerPlatform（PowerApps、PowerAutomate、PowerBI）の導入コンサル・開発エンジニア
-顧客システム導入における要件整理・調整
-ローコード開発基盤（PowerPlatform）を用いた機能実装
-システムの運用・保守、トラブルシューティング
-ドキュメント作成（設計書、テスト仕様書、運用マニュアル等）
■開発環境■
・導入、アプリケーション開発：Dynamics365、PowerPlatform（PowerApps、PowerBI、PowerAutomate等）
・開発基盤：Microsoft Azure
・コミュニケーション：Slack、Google Workspace、Zoomなど
・タスク管理：Asanaなど
■求めるスキル・経験■
・PowerPlatform（Power Apps、Power BI、 Power Automate ）の開発経験
・システム開発／ERP・テンプレート製品導入における要件整理の経験
・システムインテグレーション業界での業務経験をお持ちの方
◆スタートアップの環境で働ける
弊社は2019年設立のまだまだ若い会社です。現在はメンバーも少数ですが、会社成長のため社員の要望や提案は積極的に吸収し、働きやすい環境づくりと会社の規模拡大を進めています。大企業に多い年功序列のような雰囲気は一切なく、スタートアップの環境で自分のアイデアやスキルを生かして自身と会社の成長に貢献したいという方には適している環境です。
◆代表と一緒に働くことができる
代表直下で働くことができるため、一般的な企業では得られない経営側の知見も学べます。経営に興味をお持ちの方、将来的に独立を考えている方も大歓迎です。
◆ビジネスサイドの能力が身につく
企画〜提案と上流工程であるコンサルから関わっていくため、ポジションに関係なくビジネスサイドの能力を習得できます。上流工程やクライアントとコミュニケーションをとってプロジェクトを進める能力は、IT業界に限らず生かせます。
- 開発部門の特徴・強み
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▍スピード重視の開発環境
★ 1週間単位での開発サイクル
★ AI技術を活用した効率的な開発
★ 顧客との密接なフィードバック
▍充実した育成環境
★ 経験豊富なメンターによるサポート
★ 実践的なOJT
★ 定期的な技術共有会
▍フラットな組織文化
★ 年次に関係なく意見が言える
★ 積極的なコミュニケーション
★ チーム全体での成長を重視 - 主な開発実績
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【支援実績】
■建設業界向け求人プラットフォームの構築支援
■買取管理システムの構築支援
■発注管理システムの構築支援 - 技術向上、教育体制
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※諸手当に記載の通り
- 支給マシン
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社用PC・社用携帯貸与の支給可
- 開発手法
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プロジェクトごとに選択、ウォーターフォール、アジャイル、スクラム、テスト駆動開発、チケット駆動開発、プロトタイピング
- その他開発環境
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当社では、顧客第一を大切にしたカルチャーが根付いており、お客様のビジネスニーズに応じた最適なソリューションを提供することを目指しています。
【具体的な取り組み】
■お客様とのコミュニケーションを重視
定期的なミーティングやレポートを通じて進捗状況や課題を共有し、円滑なプロジェクト進行を目指しています。
■プロジェクトの最初から最後まで一貫した品質管理
お客様の要求に応える高品質な開発を実現します。また、納品後のサポートも万全の体制で対応し、お客様が安心してサービスを利用できるよう努めています。
■チームワーク抜群の受託開発チーム
デザイナー、ビジネスサイド、エンジニアが連携しており、お客様のニーズを的確に捉えたソリューションを提案できるよう柔軟かつ効率的なチームワークを構築しています。
■最新技術の習得やスキルアップを推奨
受託開発事業部のメンバーも常に技術の最前線を追求しています。これにより、お客様に最適な技術を提供できる体制を整えております。
【開発環境】
ローコード開発プラットフォーム「bubble.io」「PowerPlatform」の利用しています。 - エンジニア評価の仕組み
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▍教育体制 / 評価制度
◎ 1on1ミーティングで定期的なフィードバック実施
◎ 行動規範および成果達成度で評価、半期ごとの見直しで明確なキャリアパスを提示
◎ 成長次第で事業部長やCTOなども目指せる - 配属部署
- SI事業部
- 配属部署人数
- 8名
- 配属上司経歴
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【エンジニアリーダー】
■取締役としてWeb構築・システム開発
■大手携帯キャリアにて社内システムの開発・運用
■スマートフォンアプリの企画開発、自社APIサービスの企画営業 - 平均的なチーム構成
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他部署やメンバーと密にコミュニケーションを取りながら、LLMやローコードツールを駆使した高速開発に挑戦しています！
年次や年齢、役職に関わらず、みんなが積極的に意見を出し合い、ナレッジを共有し、共に成長できる環境です^^
- 勤務地
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東京都千代田区神田三崎町２丁目１４−５
WORK&HOUSE 水道橋 4F
◎転勤なし／在宅勤務制度あり（全従業員利用可）
- 最寄り駅
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中央・総武線/水道橋 徒歩3分
- 給与体系・詳細
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【年収396万～600万の事例の場合】
■賃金形態：月給制
■賃金の決定方法：当社規定により決定（半期毎の査定により決定）
■月給：約33万円〜50万円（固定残業代を含む）
■基本給：302,200円～460,800円
■定額残業等手当：時間外手当20時間分、27,800円～39,200円（超過分は別途支給）
※定額残業等手当は、残業（法定時間内・法定時間外）手当、休日労働手当、深夜労働手当のいずれにも充当できるものとする。すべて法定時間外労働（25%割り増しの残業）に充当した場合は、20時間分に相当。 - 給与(想定年収)
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396万 〜 600万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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10：00〜19：00
休憩時間：13：00〜14：00（60分）
平均残業時間：平均10〜20時間／月
- 休日休暇
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【年間休日126日】
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■特別（慶弔）休暇
■リフレッシュ（夏季）休暇：3日
■有給休暇 - 諸手当
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通勤交通費（上限 30,000円支給）
- インセンティブ
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会社の業績に応じて支給する場合があります。
- 昇給・昇格
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昇給査定：年2回（10月、4月）
- 保険
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各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
- 試用期間
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3カ月（待遇の変更はありません）
■月残業時間は平均して20h以内で、プライベートも充実してます。
受動喫煙の対策：敷地内禁煙
