【自社クラウド製品開発】残業20H以内/フレックス/テックリード 日本発の世界へ
顧客のデータを【経営判断に役立つように意味付け、意思決定に関わる経営層に届ける】
■弊社のビジネスモデルは顧客企業のCFOや経営陣に関連するデータを経営判断に役立つように意味付け、意思決定に関わる経営層に届ける業務をサポートしています。その中でも現在は連結会計と管理会計領域に強みを有しています。
システムの初期導入時にライセンス料とコンサルティング料を頂戴し、導入完了後は保守サポートという形で契約をし、
ユーザーをサポートしています。制度会計のルールは毎年修正がなされるため、ユーザー企業が自社スタッフへの教育・育成だけで十分に対応することは現実的でない中、その変更のすべてを株式会社アバントのコンサル部門とグループ会社の株式会社ディーバの開発部門が随時フォローする形でサービスを提供することが可能になります。
一過性のコンサルティング料だけでなく、定期的に保守運用料が売上として計上されるため、ビジネスの将来を見通しやすく、積極的な研究開発への投資、新たなサービス企画、実現が一つの強みと言えます。
■研究開発への投資を行う中で、新たな顧客の関連する業務ニーズをとらえ、管理会計領域（SDGs含む）の需要を取り込み、事業化。管理会計とは、事業運営上の予算作成や予実分析に利用されるもので、財務会計や税務会計のような制度として求められる性質のものではないため、画一的な導入が難しい一方、顧客の要望に沿ったより細やかなデリバリーができるため、コンサルティングの色合いがより濃い事業となっています。※株式会社アバント担当業務
■株式会社アバントの事業基盤は、自社で開発した知的財産を有しているソフトウェアにあり、プロダクト/サービスの企画・開発機能が重要な役割を果たしています。経営層やCFOに関連する業務以外に事業領域を広げることはしませんが、特に会計分野における新製品の企画や開発、クラウド対応のアプリケーション基盤の開発では他社の追随を許しません。コンサルティングファーム出身、SI企業出身の方が当社へ入社する理由の1番は当社の連結会計シェアトップクラスの立ち位置で既に持っている情報資産とご自身の今迄培ったノウハウを製品転写し、プロダクト企画開発を行える事です、これは株式会社アバントでしか実現しません。 また、会計という、一般の企業が事業運営をする上で切り離せない領域でビジネスを行い、事業縮小を迫られることも考えにくく、様々なプレーヤーの存在する情報サービス産業の中でも、ニッチ市場にフォーカスし、独自の地位を確立することに成功しているのが、今の株式会社アバントと株式会社ディーバです。
■ニッチ市場を押さえられている源泉は働く社員です。ITスキルと会計に対する高い専門性を兼ね備えたビジネスコンサルタントとプロダクト開発者が社員の9割を占め、高品質のプロダクトを高いレベルで顧客に導入してきた結果、会計システム分野では国内有数の企業だと認知されるに至りました。今後は国内のみならずグローバルで通用するプロダクトを持つ日本企業を目指します。それにあたりともに戦ってくれる仲間の採用は経営課題だと認識しており、我々の目指す世界に共感してくれる方に出会えることを心から楽しみにしています。
■いまのこのステージだからこそ、自分自身の手で新しい何かをつくり上げたり、より責任あるポジションをつかめるチャンスがあります。会社の成長と自分の成長の連動を楽しめるタイミングでもありますので、ぜひこれまでの経験を活かして、当社でさらなる飛躍を目指してください。
- 職種名
- リードエンジニア
- ポジション
- テックメンバー、テックリード
- 職種
- バックエンド/サーバサイド
- 給与(想定年収)
-
600万 〜 850万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- C＃ Visual Basic(VB.NET)
- フレームワーク
- .NET Framework Angular
- クラウドプラットフォーム
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Amazon Web Services、Microsoft Azure
- データベース
- MySQL、Oracle、Microsoft SQL Server
- 開発内容タイプ
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自社製品/自社サービス、B2B、SaaS
- 特徴
- 服装自由 イヤホンOK ノートPC＋モニタ別途支給 1920x1200以上のモニター環境を提供 一部在宅勤務可 オンライン面談可 裁量労働 残業３０H以内
- 募集人数
- 3名
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・何らかのシステム開発経験 実務５年以上
・C＃ 実務３年以上
・.NET Framework 実務３年以上
- 歓迎要件
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●Azure、AWSなどパブリッククラウド環境での開発経験
●財務会計、管理会計、経営管理の業務知識
●ETL、BIなどデータ処理、解析経験
●アジャイル開発、MVP開発の経験 - 求める人物像
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●ものづくりありきでなく、顧客(ユーザー)にとっての価値を念頭にものごとを組み立てる方
●ユーザーにとっての価値を描き、実現するアイデアを自社プロダクトという形で世に出すことに共感いただける方
●経営情報の大衆化、企業価値の可視化という当社のビジョンを共有し、経営データを預かるエンジニアとしてビジョンの実現を目指していただける方
●情報感度があり成長意識の高い方
●将来、CTOやチーフアーキテクトなど、技術をリードするポジションを目指す方 - 選考フロー
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書類選考（部長）
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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1次面接（部長）
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最終面接（取締役）
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内定
※状況に応じて適性検査を受検いただく場合がございます。
自社のクラウドプロダクトである、Cruise, Compass等における、技術選定、アーキテクチャ設計、開発業務のリード。プロダクト企画部門やコンサルティング部門等との連携しプロダクトの技術的な方針、方向性を見定めます。
▼特徴
・お客様とは基本的に直接契約のため、ユーザーと近い距離感で現場にふれることができます
・Azureをはじめ多様な技術、ソリューションにふれることができます
・フラットで合理性を重んじる社風で、部門、立場を超えたコミュニケーションが推奨されています
・時価総額数千億-１兆円規模のエンタープライズ企業の要求に応えるセキュリティ、アーキテクチャ構築のノウハウ
・会計、事業管理、経営管理分野のドメイン知識
・自らのアイデアを企画に反映させ、プロダクトを通じて世に出す機会
・技術スタック
Azure, C#, React, Data Factory, Quicksight, DevOps, Piplelineなど / Confuluence, Teams, Github Copilot
▼期待する事
・プロダクト開発ロードマップの実行、実現
・プロダクト企画への技術面からの貢献
・担当領域において品質、スケジュール、生産性を保ち、プロダクトの確実なデリバリに貢献すること
・最終的な顧客にとっての価値の創出に貢献すること
・コンサルティング部門やグループ会社のメンバー、リソースも巻き込みながら、チームに貢献すること
・リーダーシップ、次世代リーダーの育成
自社製品のプロダクト開発に関する事項
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
-
・お客様とは基本的に直接契約のため、ユーザーと近い距離感で現場にふれることができます
・Azureをはじめ多様な技術、ソリューションにふれることができます
・フラットで合理性を重んじる社風で、部門、立場を超えたコミュニケーションが推奨されています
・時価総額数千億-１兆円規模のエンタープライズ企業の要求に応えるセキュリティ、アーキテクチャ構築のノウハウ
・会計、事業管理、経営管理分野のドメイン知識
・自らのアイデアを企画に反映させ、プロダクトを通じて世に出す機会
・技術スタック
Azure, C#, React, Data Factory, Quicksight, DevOps, Piplelineなど / Confuluence, Teams, Github Copilot - 主な開発実績
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弊社で有するプロダクトは以下のURLを御覧ください。
https://www.avantcorp.com/product/ - エンジニア評価の仕組み
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期初に所属長と設定した目標に対し、年2回（中間・期末）の面談を通してレビューを行う目標管理制度です。
社員一人ひとりがキャリアプラン・職務目標を立て、その実現に努力することにより、効率的な業務運営を行うとともに自己成長を図ることを目的としています。 - 配属部署
- プロダクト開発本部 プロダクト開発部
- 勤務地
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東京都港区港南二丁目15番2号
品川インターシティ B棟13階
社内
就業場所の変更範囲＜雇入時＞
東京本社
＜変更範囲＞
会社の定める場所
受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策：あり
対策内容：屋内禁煙（屋外喫煙所あり） - 最寄り駅
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JR品川駅、京浜急行品川駅
- 給与体系・詳細
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■賃金形態：月給制
■賃金の決定方法：当社規定により決定
■月収：428571円～571,429円（固定残業代を含む）
■基本給：369642円～493195円
■固定残業代：20時間分、58929円～78234円（超過分は別途支給） - 給与(想定年収)
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600万 〜 850万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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■専門業務型裁量労働制（1日8時間)
休憩時間：休憩60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています
平均残業時間：平均17時間/月
- 休日休暇
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・土曜日、日曜日、国民の祝日
・年次有給休暇(7 月 1 日を起算日として年 20 日付与)
※但し、期中に入社した場合は年 20 日を月数按分し付与する。なお、試用期間中は 5 日を付与する。
・夏季休暇（7 月から 9 月の間で各々が設定し、会社が承認した 3 日間）
・年末年始休暇（12 月 31 日から 1 月 3 日を基本とし、毎年会社が指定）
・その他特別休暇等については就業規則の定めによるものとする。 - 諸手当
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通勤手当(非課税限度を上限とし、当社規程に基づき支給、従業員持株会
※22時から翌朝5時までの時間外労働に関しては、別途深夜手当を追加で支給致します - 昇給・昇格
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年 1 回 7 月 但し、試用期間が終了していることを前提とする。
- 保険
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各種社会保険完備
（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）
※関東ITソフトウェア健康保険組合加入 - 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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原則、入社した日から 3 か月とする。なお、試用期間中は 有給休暇 5日を付与する。
従業員に対する受動喫煙対策：あり
対策内容：屋内禁煙（屋外喫煙所あり）
