通過ランク:C

【Python/リードエンジニア】予防医療プロダクトでテクノロジーを社会課題解決に活かしませんか!?

正社員
求人メインイメージ

◆日本の予防医療に貢献
株式会社キャンサースキャンは「人と社会を健康にする」をミッションに掲げ、2008年に設立。全国の自治体が有するヘルスビックデータの活用とソーシャルマーケティングを掛け合わせて、予防医療を推進する急成長中のベンチャー企業です。健康保険の加入者向けにマーケティング機能やデータ分析ツールを提供し、医療費の削減に貢献しています。毎年順調に拡大しており、数年後には1000自治体を超える想定のため、日本の対象人口の9割までサービスを届けられる予定です。

◆早期発見・早期治療へ
今まで一律の内容であった「健診受診のお知らせ」を、それぞれの心理状況に最適なメッセージを送ることで、健康診断受診率や治療率の向上を目指しています。自治体から個人の健康データを預かり、各セグメントを解析する独自AIを構築しているため、早期発見・早期治療につながる行動変容を後押ししています。社会貢献性の高さと、持続可能な事業成長の両立に携わりたいエンジニアを募集中です。関わった業務がダイレクトに社会貢献につながる職場です。

◆自由度の高い働き方
働く場所や時間の自由度が高く、自分の能力を最大限発揮できる環境を選択できます。責任感と自主性を両立しながら、生き生きと働ける職場です。フラットな環境なので、お互い気軽にアイデアを出し合い、よりよいサービスづくりに熱中できます。日本に迫る大きな社会課題に対して、「予防医療のインフラを創る」という目標にチャレンジしていきませんか?

職種名
リードエンジニア
給与(想定年収)
700万 〜 1,300万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
Python3
開発言語
JavaScript
フレームワーク
Django Flask
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Google Cloud(Google Cloud Platform)

開発内容タイプ

自社製品/自社サービス

特徴
服装自由 オンライン面談可 ベテラン歓迎 一部在宅勤務可
募集人数
1〜2名
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務5年以上
・Python3 実務1年以上
歓迎要件

・テックリードのご経験又は近しいご経験
・TLやPL等のリーダー経験
・CI/CDを利用した自動テストを導入したPJTのご経験
・プライム案件での開発経験
・データ基盤に関わる開発/運用経験
・サーバレス開発、REST APIの開発経験
・マイクロサービスアーキテクチャの開発経験
・技術イベントでの登壇実績

求める人物像

・人と社会を健康にするというミッションに共感する方
・仕事を通じて社会をよくしたい/貢献したいという熱い想いを持っている方
・周囲とコミュニケーションを図り、連携ができ、チームで仕事ができる方
・新しい知識を吸収し、学びへの意欲と向上心がある方
・エンジニア以外の職種への理解があり、コミュニケーションがとれる方

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

カジュアル面談/通常面接(1~2回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
「人と社会を健康にする」というミッションのもと、社内の技術方針を牽引して組織づくりを支えるリードエンジニアを募集中!

当社は、ヘルスビックデータの活用とソーシャルマーケティングで行動変容を生み出し、予防医療から人と社会を健康にする、急成長中のヘルスベンチャー企業です。高齢社会が進む昨今、非常に注目を集めております。

当社は、全国の自治体から集まる健診データやレセプトデータなどのヘルスビックデータを自社開発のAIシステムで解析し、各種予防医療介入のターゲットを抽出。さらに健康状態など独自のアルゴリズムに基づきセグメントを行い、各対象に適したソーシャルマーケティングを展開することで、受診率向上や重症化予防などの「人と社会を健康にする」行動変容を生み出しています。

開発案件の増加に伴いエンジニア組織の拡大に伴い、技術面で組織を牽引するリードエンジニアを募集いたします。
プロダクト開発チームに所属いただき、当該プロダクトを技術面やアーキテクチャ面から開発ドライブする役割を担っていただきます。 若いエンジニアが多い組織なため、所属している開発チームに関わらず、エンジニア育成やエンジニア組織の
レベルアップに関する業務にも関わっていただきます。

【主な業務内容】
・GCPやAWSのクラウド技術を用いたデータ分析基盤開発のリード
・業務支援システムのアプリケーション基盤開発のリード
・技術方針や開発における技術/アーキテクチャ選定のリード
・エンジニアの技術力の向上

【今抱えている課題】
・やむを得ず手作業が必要なオペレーションフローがあり、更なるセキュリティ強化やインシデントリスク削減のために自動化を進めたい
・分析環境の品質向上やスケーラビリティが十分でなく、オペレーションと開発コストが増加
・誰でも安全に分析・オペレーションできるインターフェースがなく、エンジニアしか作業ができない
→これらを解決するため、オペレーションの自動化、分析環境の統一やクラウド化、非エンジニアにも分析可能なシステム開発などを進めています。

【主な開発環境】
・GCP, AWS, Mac, Windows, iOS, Android
・Python3.x, HTML5, CSS3, javascript, SQL
・Terraform
・Flask, Django, Aurora, mySQL, BigQuery
・CircleCI, GithubActions, IAM
・BIツール、データ分析ツール
・Slack, Notion, Asana, Miro, Google Workspace

【当社の魅力】
◎意見交換が活発な社内の雰囲気
社員の平均年齢は30代前半と若い会社で、男女比は5:5。会議などでも、全員が発言しやすく、非常にフラットな環境です。

◎働きやすい環境を整備
フレックス制を導入しており、責任さえ果たせば、働く場所や時間の自由度が高いことが特徴。ボストンや香港など、海外で働くメンバーもおります。また効率的に業務を進めるためのインフラ投資を惜しみなく行う文化があります。

◎研鑽しあえるチーム
チームは研究職・コンサル・金融・メーカーなど様々な出身のメンバーが活躍しています。
勤務しながら大学の博士課程に在籍するメンバーや、京都大学公衆衛生大学院の研究員のポストをもらっているメンバーもおり、知的刺激に満ち溢れたチームとなっています。

仕事のやりがい

・予防医療の推進や国民医療費の適正化など、健康分野の社会問題解決にチャレンジできます
・社会貢献性の高さと、持続可能な事業成長に携われます
・クライアントである全国の都道府県や市町村に予防医療サービスを提供できます
・公衆衛生の分野で大学/研究機関との共同研究をおこなっており、働きながら専門性を高めることが可能です

開発部門の特徴・強み

・マーケティング/データアナリスト/公衆衛生/システムエンジニアと各分野のプロフェッショナルが集っているため、マーケティングと行動経済学の手法を掛け合わせた、精度の高いサービス提供を実現しています
・「勧奨通知最適タイミング算出システム」など、特許を取得した独自開発の技術を駆使して、さらなる質を追求しながら受診率向上などを目指しています

開発支援ツール
CircleCI
インフラ管理

Terraform

AI・データ分析

BigQuery

組織構成

社員の平均年齢は30代前半と若い会社です。
男女比は6:4で構成されています。
エンジニアは現在15名が活躍中です。

【社内体制】
・エンジニアチーム:データ分析の基盤開発(データエンジニア/データサイエンティスト/データアナリストが所属)
・データサイエンスチーム:ヘルスビックデータの独自アルゴリズム解析(データサイエンティスト/データアナリストが所属)
・デザインチーム:マーケティング戦略で活用する制作物を担当
・公衆衛生チーム:予防医療の専門的知見から助言する

配属部署
データエンジニアリング本部 データアーキテクトチーム|データ分析基盤や分析環境の開発・特定健診事業のデータ処理を担当しています。
配属部署人数
15名
平均的なチーム構成

平均4〜5名のチームで、2週間タームでスクラム開発を進めています。

勤務地
東京都品川区西五反田1-3-8 五反田PLACE 2F
最寄り駅

JR・都営浅草線「五反田駅」より徒歩5分

給与体系・詳細

基礎給与、定期賞与、決算賞与

給与(想定年収)
700万 〜 1,300万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

フレックスタイム制
コアタイム(出社時11:00〜16:00 リモート時10:00~15:00)

休憩時間:12:00~13:00(60分)

平均残業時間:プロジェクト状況により変動

休日休暇

●土日祝日休み
●完全週休2日
●年末年始休暇
●有給休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 産休・育休

諸手当

●交通費全額支給
●社会保険完備
●資格取得支援制度
●社内表彰制度
●部活制度
●図書購入可
●業務に関連する資格取得支援
●社外セミナー参加費支援

昇給・昇格

◆成果重視の社風です!
働く場所や時間の自由度が高く、自分の能力を最大限発揮できる環境を選択できます。
責任感と自主性を両立しながら、生き生きと働ける職場です。

【福利厚生】
・部活制度あり
・図書購入可

【受動喫煙の対策】
屋内禁煙(喫煙室あり)

企業メインイメージ

株式会社キャンサースキャン

◆日本の予防医療に貢献 株式会社キャンサースキャンは「人と社会を健康にする」をミッションに掲げ、2008年に設立。全国の自治体が有するヘルスビックデータの活用とソーシャルマーケティングを掛け合わせて、予防医療を推進する急成長中のベンチャー企業です。健康保険の加入者向けにマーケティング機能やデータ分析ツールを提供し、医療費の削減に貢献しています。毎年順調に拡大しており、数年後には1000自治体を超える想定のため、日本の対象人口の9割までサービスを届けられる予定です。 ◆早期発見・早期治療へ 今まで一律の内容であった「健診受診のお知らせ」を、それぞれの心理状況に最適なメッセージを送ることで、健康診断受診率や治療率の向上を目指しています。自治体から個人の健康データを預かり、各セグメントを解析する独自AIを構築しているため、早期発見・早期治療につながる行動変容を後押ししています。社会貢献性の高さと、持続可能な事業成長の両立に携わりたいエンジニアを募集中です。関わった業務がダイレクトに社会貢献につながる職場です。 ◆自由度の高い働き方 働く場所や時間の自由度が高く、自分の能力を最大限発揮できる環境を選択できます。責任感と自主性を両立しながら、生き生きと働ける職場です。フラットな環境なので、お互い気軽にアイデアを出し合い、よりよいサービスづくりに熱中できます。日本に迫る大きな社会課題に対して、「予防医療のインフラを創る」という目標にチャレンジしていきませんか?
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