通過ランク:B

最先端技術に触れる★自社IoT開発エンジニア【フルリモート/フルフレックス/残業少/年間休日126日】

正社員
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景

◆革新的なテクノロジー◎社会に新しい価値を提供
BizMobile株式会社は2009年に設立。スマートフォン、タブレットが今後さらにさまざまなサービスや既存システムに組み込まれていく中で、Mobile Device Managementサービス(端末の管理・制御サービス、以下MDM)をベースにビジネス展開しています。現在、1ユーザーで数万台を超える運用に耐える国内唯一のMDMとして、多くの上場企業に導入され、国内MDM市場における大手一角を占める会社に成長しました。MDMの国内市場にとどまらず、東南アジア市場、IoT市場への進出も果たしています。
また、その技術力が高く評価され、毎年アワードを受賞しています(グループ会社含め)。

◆企画〜開発〜サポート◎すべてを一貫して管理
BizMobileでは、サービスの企画から開発、運用、サポートまですべて一貫して自社でおこなっています。一度つくったものは人任せにすることなく、ユーザーの⾼い満⾜が得られるよう自分たちで⾯倒を⾒続けたい。そうした思いから、開発と運用とを分離せずに、いったいとしたサービス提供を心がけています。ソフトウェアは一度作って終わりというものではなく、絶えず改良を繰り返していくものです。新機能の追加、利用状況のモニタリング、トラブル時の対応、ユーザーのサポート。BizMobileでは昨日が永遠に続くことはありません。

◆グローバルな社風◎あなたのポテンシャルを最⼤限発揮
BizMobileでは、基本的に個々のメンバーの思想・⾏動が全⾯的に尊重されます。カナダ、⽶国、オーストラリア、ニュージーランド、フランス、インド、ロシア、ベトナムなど、さまざまな国籍のメンバーが協⼒して、開発は英語で⾏っています。それぞれのメンバーは、会社としてのビジョンを共有・理解した上で、会社や事業に対してどのような貢献ができるか、現在どのような課題があってどのように解決すべきか、⻑期的な視点で今何をやっておくべきか、といったことを各自で⾒出し、自ら積極的に取り組んでいます。

職種名
IoT開発エンジニア
給与(想定年収)
480万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
JavaScript Python2 Java Python3 Kotlin HTML+CSS SQL
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Service

データベース
MySQL、DynamoDB
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス

特徴
オンライン面談可 残業30H以内 フルリモート制度あり 服装自由 イヤホンOK 女性エンジニアが在籍 一部在宅勤務可 若手歓迎 産休育休取得実績あり
募集人数
1名
求人イメージ画像2

様々なデバイスを繋ぐことによりIoTの可能性は無限大に拡がります。その開発に携われるチャンスです(写真はVRゴーグルを繋ぐ開発の様子)。

求人イメージ画像3

カウンター、ソファ、畳部屋。デスクを離れてここで仕事したり、昼食をとったり、メンバーと談笑したり、誰もが多目的に自由に使えるスペースです。

必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
・Python3, JavaScript のすべて 実務1年以上
歓迎要件

・TypeScript
・Java
・React
・Linux
・Git
・Docker
・何らかの開発/テスト
・アンドロイド、iOS開発/テスト
・サーバ構築運用
・AWS Solution Architect Associate
・ドキュメントが理解できる程度の英語力

◎上記のご経験がある方を歓迎します!

求める人物像

・これからの時代を担うサービスの開発に関わるため、積極的に仕事に取り組める方
・開発だけでなく、周辺のさまざまな業務にも前向きに取り組める方
・コミュニケーションを取ることが好きで、お客様との会話を苦にしない方

選考フロー

カジュアル面談

面接(1〜2回)

最終面接

内定

面接対応可能時間:基本的に平日の9:00〜20:00
面談方法:オンライン・対面どちらも対応可

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
東京大学との共同研究もおこなっているため、IoTに関わる研究テーマや課題なども学ぶことができます!

相互接続IoTプラットフォームの開発および、それにかかわる業務全般をお任せします。

【具体的には】
・開発サポート
・Pythonでのコーディング
・スマホアプリの開発
・IoTデバイス検証/セットアップ
・AWS構築支援
・テスト、デバッグなど

少人数体制でサービスの開発・事業展開をおこなっているため、開発以外の業務も担当いただくこともあります。
ときには、お客様に対しご提案や支援業務をするケースもあり、ユーザの意見に直接触れることができるポジションです。
また、サービスを簡単にお試し利用できる「IoT-EX POCパック」のキッティングや発送など、お客様がスムーズにサービスを利用できるようなお手伝いをお任せする場合もあります。

【募集背景】
事業規模拡大を見据え、開発体制を強化するための増員募集です。

【入社後のフォロー】
入社後、まずは座学を通して、自社サービスの内容の理解してもらうためのサポートをおこないます。
座学後は、自社サービスのサンプル実装などを通して、フォローしながら開発に取り組んでいただきます。
その後は、適宜、希望や状況を踏まえて、さまざまな開発に携わってもらいますが、週2の進捗確認をおこない、随時フォローしながら進めます。

仕事のやりがい

・IoTを実現するための接続技術や、管理方法などを学ぶことができます
・IoTの最先端な情報と技術に触れることができます
・IoTの新規ビジネスに対しての企画、開発、運用に携わることができます

開発部門の特徴・強み

・BizMobileでは、世界市場をターゲットとしているため、英語でのプログラム開発を行っています。主力となる国内企業向けには日本語にローカライズを行い、サービスを展開しています。開発・運用は、最新の考え方、フレームワーク、ツールを駆使して、時代の最先端を常に追い求めています。
・BizMobile では、サービスの企画から開発、運用、サポートまで全て一貫して自社で⾏なっています。一度作ったものは人任せにすることなく、ユーザの⾼い満⾜が得られるよう自分たちで⾯倒を⾒続けたい。そうした思いから、開発と運用とを分離せずに、一体としたサービス提供を心がけています。

主な開発実績

■『BizMobile Go!』:上場企業の7割が使うモバイルデバイス管理ツール
■『L2Connect』:世界中に広がるスタッフを高い安全性と安定性でつなぐ、ソフトウェアVPNソリューション
■『IoT Exchange』:東京大学との共同研究結果から創出された、既存問題を解決する新しい相互接続プラットフォーム
・当社100%出資子会社IoT-EX株式会社の提供サービスで、その開発はすべて当社が受託しています。
・サービスやメーカーの垣根を越えてあらゆるIoTデバイスとモノを簡単に連携できます
 たとえば、
 - Amazon Echo から ECHONET Liteに対応した家電や住宅設備機器を制御できる
 - Google Home から Amazon Echoで操作できるIoT機器を制御できる
 といったことが可能です。

技術向上、教育体制

・海外カンファレンスへの参加
・MOOCs受講費用補助制度
・社外研修参加のための休暇制度

支給マシン

相談の上、ご希望を考慮してマシンを支給いたします。

開発支援ツール
Redmine、JIRA、Git、Sentry
環境
Linux、Windows
その他開発環境

ドキュメント化された仕様が最初に準備され、それを元に仕様の説明を対面/リモートで適宜実施します。
以後開発スタイルは、本人のスタイルに沿ったスタイルで開発を進め、週2回程度の進捗確認をおこなっています。
その際、適宜、仕様と実装に齟齬がないかを確認していきます。
仕様変更などが発生した場合は、ドキュメントを更新後、進捗会にて内容を共有し、スケジュールの調整可否を判断などをおこなって進めます。
メンバーはそれぞれの時間で開発を進めますが、必要に応じてオンライン/対面での打ち合わせを実施して進めています。

【開発環境】
開発環境 : 任意
プラットフォーム : AWS/Android/Linux/Windows
言語 : Python/Java(or kotlin)/JavaScript
フレームワーク:指定なし
DB : NoSQL(DynamoDBなど)/RDB (MySQL/MariaDBなど)
バージョン管理 : Git

エンジニア評価の仕組み

目標設定は年1回、上長および社長との面談は年2回(目標設定時、期末評価時)おこなっています。
業務上の役割にとどまらず、個々人の成長軸、企業理念の体現を振り返る行動軸での評価もおこない、挑戦や成長の観点で目標設定および評価をしています。

組織構成

システム運用部門を含めて16名のエンジニアが中心となって開発、運用を進めています。
開発チームは、海外出身のエンジニアが中心です。

配属部署人数
3名
平均的なチーム構成

提供サービスごとにチームを組んでおり、今回募集ポジションでの開発は3名体制です。

勤務地
東京都千代田区神田富山町5-1 神田ビジネスキューブ3F
最寄り駅

■JR線、東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩4分
■東京メトロ日比谷線「岩本町駅」より徒歩6分
■JR線「秋葉原駅」より徒歩9分

給与体系・詳細

■賃金形態: 年俸制/年俸を12分割(固定残業代含む)
■賃金の決定方法:当社規定により決定
■月給:40万円
■月給内訳
 ・基本給:26.3万円
 ・固定残業代:33時間分、8.2万円(超過分は別途支給)
 ・その他定額手当:生涯設計手当5.5万円

給与(想定年収)
480万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

フレックスタイム制(コアタイムなし、就労可能時間は6:00〜21:00)

休日休暇

《年間休日126日(2020年度実績)》
・完全週休二日制(土日)
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇(3日)
・有給休暇
・任意休日
・慶弔休暇
・教育訓練休暇
・特別休暇
・生理休暇
・産前・産後休暇
・母性健康管理のための休暇
・子の看護休暇
・育児目的休暇
・育児休業
・介護休暇
・介護休業

諸手当

通勤手当(非課税枠内で全額支給)

インセンティブ

年俸制のため賞与なし

昇給・昇格

昇給査定:年1回(6月)

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)
関東ITソフトウェア健康保険組合加入

試用期間

3カ月
※基本的に試用期間中の待遇に差異はありませんが、Working Anytime, Anywhere の適用はされないため、入社後3カ月は10:00〜19:00(休憩1時間)、神田本社での勤務となります

・今回募集チームでの月平均残業時間は16時間です(2021年3月期実績)
・就業規則上、Working Anytime, Anywhere (フルフレックスタイム制、リモートワーク)を定めていて、就労時間、就労場所の自由度は高いです
・「2021年版 働きがいのある会社」ベストカンパニー(小規模部門28位)に認定されています

【福利厚生】
・健保組合の保養施設/スポーツ施設等利用可
・定期健康診断または人間ドック(年1回/全社員)
・メンバー紹介制度(知人を紹介し、その方が正社員として入社に至った場合、報奨金が支給される制度)
・MOOCの受講費用補助制度
・英語学習費用補助制度
・イノパー(上限10万円)※半期に一回、申請に応じて支給

【受動喫煙の対策】
対策:あり
対策内容:敷地内禁煙、屋内禁煙

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

BizMobile株式会社

◆革新的なテクノロジー◎社会に新しい価値を提供 BizMobile株式会社は2009年に設立。スマートフォン、タブレットが今後さらにさまざまなサービスや既存システムに組み込まれていく中で、Mobile Device Managementサービス(端末の管理・制御サービス、以下MDM)をベースにビジネス展開しています。現在、1ユーザーで数万台を超える運用に耐える国内唯一のMDMとして、多くの上場企業に導入され、国内MDM市場における大手一角を占める会社に成長しました。MDMの国内市場にとどまらず、東南アジア市場、IoT市場への進出も果たしています。 また、その技術力が高く評価され、毎年アワードを受賞しています(グループ会社含め)。 ◆企画〜開発〜サポート◎すべてを一貫して管理 BizMobileでは、サービスの企画から開発、運用、サポートまですべて一貫して自社でおこなっています。一度つくったものは人任せにすることなく、ユーザーの⾼い満⾜が得られるよう自分たちで⾯倒を⾒続けたい。そうした思いから、開発と運用とを分離せずに、いったいとしたサービス提供を心がけています。ソフトウェアは一度作って終わりというものではなく、絶えず改良を繰り返していくものです。新機能の追加、利用状況のモニタリング、トラブル時の対応、ユーザーのサポート。BizMobileでは昨日が永遠に続くことはありません。 ◆グローバルな社風◎あなたのポテンシャルを最⼤限発揮 BizMobileでは、基本的に個々のメンバーの思想・⾏動が全⾯的に尊重されます。カナダ、⽶国、オーストラリア、ニュージーランド、フランス、インド、ロシア、ベトナムなど、さまざまな国籍のメンバーが協⼒して、開発は英語で⾏っています。それぞれのメンバーは、会社としてのビジョンを共有・理解した上で、会社や事業に対してどのような貢献ができるか、現在どのような課題があってどのように解決すべきか、⻑期的な視点で今何をやっておくべきか、といったことを各自で⾒出し、自ら積極的に取り組んでいます。
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