【21卒エンジニア】裁量大!ユーザー数500万人以上のスマホアプリ開発に1年目から関われるチャンスあり!

正社員
2021年卒

株式会社三恵クリエス

通過ランク B ランクB以上で面接可能
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求人概要

職種名
21新卒エンジニア
給与(想定年収)
月収 20.7万円 〜
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発言語
開発言語
Objective-C Swift JavaScript Java PHP Kotlin
フレームワーク
iOS SDK Android SDK Spring Laravel
環境
Linux Eclipse BigQuery
データベース
MySQL PostgreSQL Oracle
プロジェクト管理
Redmine GitHub
特徴
女性エンジニアが在籍 オンライン面談可 一部在宅勤務可 若手歓迎 経験が浅い方歓迎 服装自由 残業30H以内
募集人数
2名

職務内容

全フェーズに関われます★【スマホアプリ開発】【WEBシステム開発】など、一人一人にあわせたキャリアを実現!

【スマホアプリ or webシステムの開発、アジャイル開発、テスト/設計業務など】

新卒として入社した場合、3か月間の研修が行われます。
技術研修は個人の進捗に合わせて柔軟なフォローをしていただける外部研修先を選定。

研修終了後にモバイル・先端技術開発グループ or 業務システム開発・DXグループへの配属が決まり、
その後各グループのプロジェクトに配属されます。

配属前に各グループの説明を行い、個人の希望をヒアリングし、
個人のスキルや案件状況を加味して配属先のプロジェクトが決定されます。
※配属先には、必ず先輩社員と一緒に参画します!

配属後の業務は現場によって異なりますが、
主にテスト/設計業務・開発業務(Java,Kotlin,Swift,PHP,Java Scriptなど)になります。

配属後も定期的な上司との1 on 1面談や、キャリアパスの相談を行い、
希望があれば状況を見て、配属グループや現場の変更もあります。

仕事のやりがい

システム開発は「無」の状態からはじまります。
だからこそ、実際にカタチになったときは技術者として“モノづくり”の喜びを実感します。
自分が関わったシステム・アプリがリリースされ、
実際にお客様に利用されているシーンに出逢うと、
自分の仕事の意義を再確認できるでしょう。

また、三恵クリエスは有名なアプリ開発も担っています。
若手のうちからお客様からのレビューをみることができるのはやはり遣り甲斐になるのではないでしょうか。

開発環境

開発部門の特徴・強み

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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支給マシン

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開発手法

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開発内容タイプ

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その他開発環境

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エンジニア評価の仕組み

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組織構成

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配属部署
配属部署人数
31名
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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応募要件

必須要件
2021年4月入社可能な方
初回は会社説明会必須となりますので求人票記載の開催日程より参加希望日をご入力ください。
初回会社説明会はオンラインで実施します。応募の際にオンラインフラグにチェックをお願いいたします。
歓迎要件

★すでにプログラミングを実務ベースで経験したことがある方
★個人的にアプリ開発を複数行ってきた方

求める人物像

・IT業界/プログラミングが好きな方、興味がある方
・チームで働くのが好きな方、周囲と良好な関係を築ける方
・自分で問題解決を図れる方
・ゴールから逆算できる方
・問題が起きた時自分に矢印を向けられる方

★温厚で真面目なメンバーが多いですが非常に個性豊かです!

求める英語レベル

ドキュメントが読める

備考

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弊社ではカジュアル面談ではなく、まずは説明会への参加をお願いしています。
応募後の日程調整画面では、下記のうちから参加希望日をご入力ください。

== 説明会日程 ==
2020年07月28日(火) 16:00〜17:30
2020年07月30日(木) 10:00〜11:30
2020年08月04日(火) 16:00〜17:30
2020年08月06日(木) 10:00〜11:30

※仕様として「面談調整」という表示されますが、説明会への希望日をご入力ください。
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選考フロー

※変更可能性あり
※コロナウイルスの影響を踏まえ原則、
選考はオンライン開催となります。

①paiza(コーディングテスト)

②説明会(備考欄から日)

③自宅にてweb試験

③採用担当による面談

④役員/グループリーダー面談、座談会

⑤最終選考(社長面談)

⑤内定&オファー面談
 内定を出した方にはオファー面談を実施しています。
 

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
東京都目黒区東山3-15-1 出光池尻ビル4階

※時期によっては、客先(渋谷)で常駐請負で就業となる場合があります。

最寄り駅

田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩1分
※雨でも濡れません!

待遇・福利厚生

給与体系・詳細

四半期ごとに「期待値合わせ面談」を行い、
メンバーの「こうなりたい」と会社からの期待をすり合わせ、期待値を決めます。

四半期の終わりに達成状況を振り返って評価を決定。
※昇給には年2回反映されます。

【固定残業時間制】
固定残業20時間分(※)を含めて支給いたします。
※(基本給÷月平均就労時間)×20h×1.25=残業金額
※20時間を超えての残業、深夜残業や、休日出勤があった際には別途金額を支給いたします。
(例)月収20万7千円の場合
基本給:17万9000円
固定残業:2万8000円

給与(想定年収)
月収 20.7万円 〜
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

定時 10:00~19:00
※フレックス制度あり(コアタイム10:00~15:00)
※プロジェクトにより異なる(シフトの場合もあり)

休日休暇

・完全週休2日制(土日)
・祝日
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・産前産後・育児休暇制度
・リフレッシュ休暇(5年毎に特別休暇&報奨金)
・教育研修休暇制度

諸手当

・通勤手当
・役職手当有り
・社員旅行(毎年6月)  
・新入社員歓迎会 
・毎月のイベント活動
・毎月1日帰社日(本社、常駐メンバーも含めての全体会議)
・誕生日プレゼント制度
・ハッピースイーツ制度

インセンティブ

賞与あり(年2回/6月・12月 ※6月は決算賞与)

昇給・昇格

昇給あり(年2回/2月、8月)

保険

各種社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)

試用期間

試用期間 3ヶ月

企業からのアピール

1時間ごとに有休取得可、教育研修休暇、誕生日プレゼント1万円、ハッピースイーツ制度、
フレックスタイム制、参観日休暇あり、オフィスオアシス、オフィスグリコ・・

業務を加速させるための勉強であれば、業務時間の5%までを利用して業務時間中に行ってよいとする
「5%ルール」も運用しています。

社員の声から生まれた福利厚生がたくさん。
いつでも先輩に聞ける雰囲気なので間違いなくすぐ馴染んでいただけます!

従業員に対する受動喫煙対策:あり
対策内容:屋内禁煙

青少年雇用情報

募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数・離職者数
前年度 採用者数5人 離職者数0人
2年度前 採用者数5人 離職者数0人
3年度前 採用者数3人 離職者数1人
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
前年度 男性3人 女性2人
2年度前 男性5人 女性0人
3年度前 男性2人 女性1人
平均勤続年数
4.1年
職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容

3月:導入研修 4~6月Java基礎・応用技術研修

自己啓発支援の有無及びその内容

資格試験支援制度、教育研修休暇制度

メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容

第3者窓口(キャリアコンサルタント有資格者)による不定期のキャリア相談窓口を設けています。
また、定期のキャリア希望ヒアリングも今後実施していきます。

社内検定等の制度の有無及びその内容

なし

企業における雇用管理に関する状況
前年度の月平均所定外労働時間の実績
11.0時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
12.0日
前事業年度の育児休業取得者数/出産者数
男性1人/0人
女性0人/0人
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員0.0%
管理職20.0%
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