19新卒インターン★国内最大級の広告配信システムを支えるインフラ体験【Linux/8月スタート】

学生インターン
2019年卒

株式会社マイクロアド

通過ランク B ランクB以上で面接可能
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企業の特徴

◆サイバーエージェント発◎アドテクノロジーの分野で急成長中の企業です。
マイクロアドはインターネット広告の分野において、データプラットフォーム事業、アドプラットフォーム事業を展開しています。データプラットフォーム事業では、「UNIVERSE」、アドプラットフォーム事業では、ディスプレイ広告配信技術DSP「MicroAd BLADE」とSSP「MicroAd COMPASS」を展開しています。広告主向けには広告の最適化配信、メディア向けには収益最大化等、相互にとって最適なソリューションを提供しています。

◆国内最大規模の自社プラットフォームを展開しています。
マイクロアドのアドプラットフォーム上では、自社で保有する4億UBのオンラインユーザーデータに加え、ソフトバンクの3000万人の会員データ等他社との提携によるオフラインのデータを用いて、ターゲティング広告配信事業を展開してきました。現在はその莫大なデータを活かし、オフラインも含めた企業のマーケティング課題、ビジネス課題の解決にも取り組んでいます。海外では中国、台湾、インドネシア、ベトナム、インドで事業を展開しています。

◆自社サービスの開発に携われます。また自由にのびのびと働ける環境を用意しています!
年齢や経験を問わず、誰しもが会社の成長を担っていけるのが、マイクロアドのいいところです。新規事業に取り組むチャンスも海外で活躍するチャンスも、大いに用意されています。数字にはシビアなところもありますが、それは社員同士、いい意味で競争してもらいたいという思いがあるからです。風通しがよく、誰に対しても意見の言いやすい社風であり、結果を出せばしっかり自分に戻ってきます。自分の市場価値を上げたい人、今の職場で将来像が描けない人、自発的に動いて行きたい人に、のびのびと働ける環境を提供いたします。

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職種名
19新卒学生インターン(データ基盤開発インターンコース)
勤務地
東京都
主要開発言語
開発言語
フレームワーク
環境
Linux UNIX Apache Hadoop Redis
データベース
MySQL PostgreSQL MongoDB
プロジェクト管理
Git Subversion
特徴
服装自由 イヤホンOK フリーソフト利用可 ノートPC+モニタ別途支給 女性エンジニアが在籍 若手歓迎
募集人数
複数名

職務内容

アドテクノロジーの分野で急成長中の企業で、データ基盤開発インターン

データ基盤開発インターンコース
国内最大級の広告配信システムを誇るマイクロアドでは1日1TB以上のログデータが蓄積されています。
このデータ基盤を支えるインフラエンジニアの作業を体験してみませんか?
クラウドも利用はしていますが、パフォーマンス重視のため1500台を超えるサーバーをオンプレで運用しています。
実データを交えながらサービスを理解していただき、実際に使用しているミドルウェアのパフォーマンス検証や技術調査を行っていただく予定です。

◇開催日程:8月~ 約1週間
◇開催場所:マイクロアド東京本社
◇内容:下記を想定しています(レベルによって異なる場合があります)
Day1:業務理解、使用している技術の理解
Day2~5:実務体験(調査・検証等)

同社の採用担当者へのインタビューを掲載しておりますのでぜひご覧ください。
・少数精鋭で最大限の裁量  技術特化のエンジニアが輝ける環境です ー 伊藤允晴さん、坂田聡さん

開発環境

開発部門の特徴・強み

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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支給マシン

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開発手法

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開発内容タイプ

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その他開発環境

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エンジニア評価の仕組み

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組織構成

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配属部署
配属部署人数
--
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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応募要件

必須要件
Linuxを用いたサーバ構築・運用経験
2019年4月入社可能な高専生/大学生/大学院生
歓迎要件
求める人物像
選考フロー

paiza

面談(人事面接)

面談(現場面接)

参加決定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
東京都渋谷区神泉町8番16号 渋谷ファーストプレイス4階, 5階
最寄り駅

・各線「渋谷駅」より徒歩12分
・京王電鉄井の頭線「神泉駅」より徒歩5分

待遇・福利厚生

給与体系・詳細

時給1000円

勤務時間

9:30~18:30

休日休暇

休日はスケジュールに準じる

諸手当

通勤交通費支給(上限月額 5 万円迄)

インセンティブ
昇給・昇格

学生インターンの為ありません。

保険

学生インターンの為ありません。

試用期間

青少年雇用情報

募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数・離職者数
前年度 採用者数22人 離職者数2人
2年度前 採用者数20人 離職者数2人
3年度前 採用者数14人 離職者数6人
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
前年度 男性10人 女性12人
2年度前 男性14人 女性6人
3年度前 男性10人 女性4人
職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容

入社後、新入社員向け研修約1ヶ月有

自己啓発支援の有無及びその内容

個人毎に7万円/半期の経費精算を可能とする制度有(書籍購入・外部研修参加・物品購入可能)

メンター制度の有無
あり
企業における雇用管理に関する状況
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員0.0%
管理職10.0%
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