東京勤務/プライム案件95%以上!先端技術に触れられる27卒SE【月給27.8万〜/週2リモート/残業少】
現在、27卒エンジニアを積極採用中です!
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【受託開発&自社パッケージあり/AI積極活用/月残業10時間以下】
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■当社概要
・1999年に創業し創業26周年
・DXをワンストップで支援しているIT企業
・新規事業/サービスの創造を中心に企業成長の実現をテクノロジーで支援
・首都圏大手企業をはじめ様々な業界の企業を支援
・直接取引・一気通貫での支援にこだわり、企業の成長に伴走する
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◆【 事業内容 】
・新規事業/サービスの創造を中心に企業成長の実現を支援
「Growth Supportー技術で、成長をともに創る」を事業コンセプトとして、AIを中心とした先端技術で企業のビジネスの進化を支援しています。
既存事業の価値拡大から新規事業による新たな企業価値の創出まで、お客様のビジネスを進化させるシステムを提供しています。
・受託開発×自社パッケージ開発
受託開発と自社パッケージの開発の2つのアプローチで企業を支援しています。
◆【 当社の特徴 】
①AI駆動開発
要件定義から設計・実装・テスト・保守に至るまで、各フェーズでAI技術を活用する「AI駆動開発」を採用しています。
コード生成やドキュメント整備の自動化などを通じて、開発の効率と品質の両立を推進しています。
②ワンストップ支援/一気通貫
システム以前の新規ビジネス構想・業務改善の構想段階から、開発後の保守・運用、ビジネス成長に応じた改良やリソース提供まで、当社では新規・既存を問わずにビジネスをトータルなサービスで支援しています。
③支援業界 に制限無し
幅広い業種・業態のお客様にお取引いただいています。
④直接取引/一次請け にこだわる伴走型支援
当社の目的はシステム開発を通してお客様のビジネスの目標を達成することです。
そのために、創業以来、直接取引/一次請けを中心に開発パートナーとして信頼を築いてきました。
エンジニアが直接お客様とコミュニケーションを取り、お客様のビジネスを理解して、お客様と同じ目線で、プロジェクトに伴走することを徹底しています。
⑤先進技術やモダンな言語まで幅広く技術を活用
生成AIなどの先端技術や、クラウド環境・各種言語やフレームワークまで幅広い開発のニーズにお応えします。
◆【 働く環境 】
・ハイブリッド型勤務(週2出社)
・月間平均残業時間:9.5時間(2025年)
・プチフレックス制度有り(9:00~10:00の間で出社時間がずらせます)
- 職種名
- システムエンジニア(27新卒)
- 職種
-
SEシステムエンジニアPL・PMAI・データエンジニア
- 業界
-
IT・Web・通信 > その他(IT・Web・通信)IT・Web・通信 > SIer・ITコンサルティング
- 給与(想定年収)
-
333万円 〜
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- Java PHP Python3 JavaScript HTML5+CSS3 SQL Python2 Kotlin Go言語 HTML+CSS TypeScript
- フレームワーク
- Laravel jQuery Node.js 自社フレームワーク CakePHP React Vue.js Flutter Spring Smarty React Native Next.js Nuxt.js FastAPI
- クラウドプラットフォーム
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Amazon Web Services、Microsoft Azure、Google Cloud(Google Cloud Platform)、さくらのクラウド
- データベース
- MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Oracle、DynamoDB、Google Cloud Bigtable
- 開発内容タイプ
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自社製品/自社サービス、受託開発(自社内開発)、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、ポータルサイト、EC、業務システム/パッケージ、スマートフォンアプリ、フィーチャーフォンアプリ、スマートフォンサイト、アドテク、リサーチ、解析、ミドルウェア、SaaS、ASP、Win/Macアプリケーション、画像処理、機械学習、AI、データベースの設計、チューニング、ブロックチェーン、IoT、大規模(秒間1万クエリー以上など)
- 特徴
- 服装自由 社長が現役or元エンジニア 女性エンジニアが在籍 ノートPC+モニタ別途支給 1920x1200以上のモニター環境を提供 残業30H以内 オンライン面談可 一部在宅勤務可 産休育休取得実績あり フリードリンク 副業OK 既卒可 時短勤務可 スペシャリスト枠あり
- 募集人数
- 若干名
仕切りのないオープンなオフィスで、常にメンバーの顔が見えて話しかけられる、そんなオープンでフラットな距離感と空気感を大事にしています。
部活動など部署問わず交流する機会も多く、業務以外でもメンバーと「共創」文化があります!
- 必須要件
-
・2027年3月卒業予定の方
・情報系学部・学科の方、またはプログラミングの学習経験(独学・授業・スクール等)がある方
※「自分のスキルで大丈夫かな?」と不安な方も、まずはカジュアル面談でお気軽にご相談ください!
- 備考
-
★初回は【カジュアル面談】からのスタートとなります!
会社説明とざっくばらんなコミュニケーションが目的ですので、合否判定は行いません。
準備不要・履歴書不要ですので、まずはリラックスしてご参加ください◎
【日程候補を平日の10時~18時開始の間で2〜3日程お出しいただき、ご応募ください】
・所要時間:30分〜1時間程度
・形式:オンライン(Zoom等のURLは確定後にお送りします) - 選考フロー
-
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
カジュアル面談
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書類選考
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技術者面接
▼
社長面接
▼
内定
当社のシステムエンジニア職として、受託開発もしくは自社パッケージの開発に携わっていただきます。
いずれも、システムの構想・要件定義から設計、開発、運用まで一貫して支援をしていただきます。
■技術環境/開発環境
【生成AI】例:OpenAI / Gemini / Copilot ...
OpenAI(ChatGPT)をはじめ各種生成AIを活用したアプリケーションを開発。高水準のセキュリティを担保しています。
【クラウド基盤】例:AWS / Google Cloud / Azure ...
オンプレミス環境はもとより、当社は各社クラウド環境での開発・クラウド環境へのマイグレーションを得意としています。
【言語・フレームワーク】例:Java / PHP / GO / Python / React / node / Vue.js / Laravel ...
Webアプリケーション開発に多く使われるJavaやPHPをはじめ、フロント・バックエンド両面で多くの言語やフレームワークで開発可能です。
【各種ツール】例:NotebookLM / otter.ai / notta / Notion / CURSOR / Claude / sonarqube ...
お客様の業務やシステムの運用環境をふまえて様々なツールを利用できる体制を組んでいます。
【AI駆動開発】
要件定義から設計・実装・テスト・保守に至るまで、各フェーズでAI技術を活用する「AI駆動開発」を採用しています。
コード生成やドキュメント整備の自動化などを通じて、開発の効率と品質の両立を推進しています。
システムの企画、開発又は運用
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
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私たちはメンバーの約9割がエンジニア、代表も役員も組織長もエンジニア出身の生粋のテックカンパニーです。エンジニアが事業の中心を担い、システムの設計・開発・運用はもとより、ソリューション提案や自社プロダクト/サービスの企画等も行っています。また、技術習得の環境にも力を入れており、動画学習プラットフォームの提供や社内勉強会、業務時間の一部で興味のある技術テーマの研究/習得が行えるワーキンググループという活動を年間通して行っているほか、DS-Methodというチームがノウハウの標準化と社内展開を推進しています。
- 主な開発実績
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開発実績やお客様の声はホームページの事例一覧をご確認ください。
- 技術向上、教育体制
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・約3ヶ月間の新入社員研修(技術・ビジネスマインド)
・社内勉強会(有志の社員が不定期開催する技術勉強会等)
・約8,000以上の厳選された講座を誇る動画学習サービス「Udemy」受け放題、
・書籍の購入補助制度、資格試験の受験料補助制度など各種の支援制度の充実に力を入れています。 - 支給マシン
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・i7+メモリ32GのWindows11マシン,SSD,デュアルディスプレイ
・必要に応じて共用のMacBookPro(メモリ16G)を併用
・テスト用スマホ+iPad
・AWS Lightsail提供可能(利用限度額有) - 開発手法
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プロジェクトごとに選択、オブジェクト指向、ウォーターフォール、アジャイル、スクラム、ドメイン駆動設計、プロトタイピング、グローバルチーム(多国籍メンバー)
- 開発支援ツール
- Redmine、Backlog、Git、GitHub、CVS、Jenkins、GitHub Actions、GitLab、Notion
- インフラ管理
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Docker、Terraform、AWS CloudFormation、Ansible、Kubernetes、Amazon ECS、Amazon Elastic Kubernetes Service
- AI・データ分析
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BigQuery、Elasticsearch、Amazon Athena、Looker
- 環境
- Linux、Mac OS X、CentOS、Debian、Red Hat Enterprise Linux、Apache HTTP Server、Apache Tomcat、Redis、Memcached、Eclipse、Looker Studio
- エンジニア評価の仕組み
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■人事評価制度について
【納得感を重視】
・評価制度を整備しており、役割や目標等が明確
・相対評価ではなく絶対評価。本人の役割に対する成果を正確に評価・給与に反映します。
【スピーディーな反映】
・年2回評価を実施
・成長スピードが早い場合は飛び級昇格も可能
【育成を重視】
・成果だけでなく成果に至る行動やプロセスも評価
・期中に月2回の1on1を実施し、スキル・キャリア開発の相談が可能
- 勤務地
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東京都千代田区飯田橋1-5-10
教販九段ビル6F
出社×在宅勤務のハイブリット型の体制をとっています。
週2回出社で、それ以外は在宅勤務可能です。就業場所の変更範囲<雇入時>
ディマージシェア本社
<変更範囲>
本社及び新潟オフィス or 同社にてお取引のある企業など
受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策:あり
対策内容:敷地内禁煙(喫煙場所あり※別フロアのビル共同施設) - 最寄り駅
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・東京メトロ線「九段下駅」7番出口より徒歩4分
・都営地下鉄線「九段下駅」3a、3b出口より徒歩5分
・JR線「飯田橋駅」東口より徒歩5分
・東京メトロ線「飯田橋駅」A3、A4番出口より徒歩5分
- 給与体系・詳細
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■年俸:333万6,000円~428万1,000円/月額:27万8,000円~35万6,750円
※面接等での技術評価に基づき、個別に決定いたします。
※年俸額の1/12を月毎に支給します。
■内訳:
・月給基本給:165,307円~227,147円
・固定残業代:59,693円~76,603円(月35時間相当分。時間超過分は別途支給。)
・ライフプラン手当:一律50,000円
・在宅勤務手当:一律3,000円 - 給与(想定年収)
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333万円 〜
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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9:00~18:00(休憩1時間)
※プチフレックス制度有り(9:00~10:00の間で出社時間がずらせます)休憩時間:休憩60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています
平均残業時間:月間平均残業時間:9.5時間(2025年)
- 休日休暇
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■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇(入社3か月経過後に10日、最高20日まで取得可能)
■時間単位年次有給休暇
■生理休暇(年5日までは有給、1時間単位での取得も可能)
■産前産後休暇
■慶弔休暇
■勤続特別休暇(リフレッシュ休暇)
勤続5年ごとに有給休暇とは別に連続5日間の特別休暇を取得することが可能。特別休暇を取得すると手当が支給され、長く働くほどメリットの大きな制度です。
■育児休業
■介護休業
■子の看護のための休暇(年5日までは有給、1時間単位での取得も可能) - 諸手当
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■社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険)
■交通費支給(上限5万円/月)
■健康診断/インフルエンザ予防接種
■資格試験受験料補助金制度
■図書購入支援制度
■Udemy(オンライン講座)アカウント付与
■メンタリングプログラム
■Booze(飲み会補助金制度)
■部活動/社内イベント
■確定拠出年金制度
■交通費支給(上限5万円/月)
■育児支援制度(HUGUKMU)(お子さんが生まれるごとに補助金を支給。第一子:月額1万円/第二子:月額2万円/第三子:月額4万円/第四子以降:月額2万円)
■被扶養者婦人科検診制度
■時短勤務制度(介護・育児に伴う。育児の場合は小学3年生まで。)
■Bcanフルライフクラブ(提携施設割引・特典)
■UCゴールドカードの申込
■リフレッシュワーケーション制度(遠方からのリモート勤務。年1回2週間限定。)
■在宅勤務手当
■ウォーターサーバー完備/コーヒーや紅茶やお菓子が楽しめるShareBar - 昇給・昇格
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昇給あり:年2回(4月・10月)
- 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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試用期間あり:3ヶ月
- 募集・採用に関する状況
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過去3年間の新卒採用者数・離職者数前年度 採用者数5人 離職者数0人2年度前 採用者数6人 離職者数1人3年度前 採用者数8人 離職者数2人
- 職業能力の開発・向上に関する状況
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研修の有無及び内容
新入社員研修(ビジネススキルに関する研修、技術研修など3~4ヶ月間)、管理職研修 等
自己啓発支援の有無及びその内容資格取得支援制度(費用補助)
メンター制度の有無あり - 企業における雇用管理に関する状況
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前年度の月平均所定外労働時間の実績9.5時間前事業年度の育児休業取得者数/出産者数男性0人/0人女性0人/0人役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合役員0.0%管理職0.0%