＜対面・交通費支給＞SaaS is Dead時代に考える、AI時代に生き残る自社開発企業とは｜学部・専門

【7/29・8/28限定｜東京開催★交通費支給】SaaS is Dead時代に考える、AI時代に生き残る自社開発企業とは｜28卒エンジニア向けオフィス説明会

こんにちは！ユーソナー採用担当です。
ユーソナーは「非競争」の戦略のもと、日本最大級の企業データベースを活用し、企業の業務効率化やDX推進を支援しています。

当社の最大の強みは、日本のビジネスの拠点を網羅した1250万件のデータベース（LBC）です。DXを支援している他社と競争することなく、協働できるポジションを築けているのがユーソナーの特徴です。

当社の自社プロダクトにおいては、アワード（Findy Team+ Award 2024）を受賞しており、エンジニア組織の生産性の高さも評価されました！

生成AIの進化により、単に業務アプリケーションを提供するだけのSaaSは、これまで以上に差別化が難しくなっています。
「SaaS is Dead」とも言われる時代に、企業が競争優位を持ち続けるために重要になるのは、プロダクトの土台となる独自のデータベースです。
ユーソナーは、企業活動を支える独自の企業データベースを強みに、BtoB向けサービスを展開している会社です。
単に「SaaSを作る会社」ではなく、AI時代に価値を増すデータを保有し、そのデータを活かして顧客の営業・マーケティング活動を支援しています。

また、開発業務においてもAIを積極的に活用し、企画・設計・開発・運用の各プロセスをAIで高度化するAI-DLC（AI駆動型開発）化を進めています。
AIに代替される開発ではなく、AIを前提により高い価値を生み出す開発へ。ユーソナーの開発組織は、その変化に向き合っています。

そんな当社はこの度オフィス説明会を開催いたします！
まだ就活をスタートしていない方も、まずは説明会から参加してみませんか？
早期の説明会へご参加いただいた方には、本選考に向けた参加特典もご用意しています！
ユーソナーについて知っていただける機会ですので、お気軽にご参加ください。

皆様とお会いできることを楽しみにしております！

【イベント概要】
「SaaS企業に就職するだけで、本当に将来性はあるのか」
「自社開発企業を選ぶなら、どんな会社がAI時代にも生き残るのか」
「AIを使う側ではなく、開発の現場でどう活用しているのかを知りたい」
そんな28卒エンジニア志望の学生向けに、ユーソナー株式会社のオフィスで開催する少人数制の説明会です。

本イベントでは、商品企画室 執行役員とプロダクト責任者が登壇し、AI時代におけるデータベース企業の優位性と、AIを前提とした開発組織・開発プロセスの考え方についてお話しします。
SaaS企業で良いのか。自社開発で良いのか。変化の激しい事業環境で生き残っていく企業とは、どんな企業なのか。
就職活動の軸に迷っている方は、これからのエンジニアキャリアを考える機会として、ぜひご参加ください。

■当日のコンテンツ
・受付
・会社概要、事業内容の紹介
・役員登壇
・役員への質疑応答
・休憩／プロダクト体験
・エンジニアの仕事内容紹介
・オフィス案内・人事就活会　※参加任意
※内容は変更する可能性があります。

■こんな方におすすめ
・28卒のエンジニア志望の方
・SaaS企業、自社開発企業への就職を検討している方
・AI時代に、どんな企業が成長し続けるのかを知りたい方
・データベース、BtoB SaaS、データビジネスに関心がある方
・AIを活用した開発プロセスや開発組織の変化に興味がある方
・プロダクト企画、技術選定、開発組織の意思決定に興味がある方
・早期から企業研究を進め、秋以降の就活の軸を固めたい方

【本イベントで学べること】
■SaaS is Dead時代に生き残る企業の条件
生成AIの進化により、機能そのものの模倣や開発スピードの差は縮まりつつあります。
その中で企業が競争優位を持ち続けるためには、簡単には真似できない独自資産が必要です。
本イベントでは、ユーソナーが強みとする企業データベースを例に、AI時代においてなぜ「データ」が企業の競争力になるのかをお伝えします。

■AI時代におけるデータベース企業の優位性
AIを活用するうえで、質の高いデータは欠かせません。
ユーソナーが扱う企業データは、営業活動やマーケティング活動を支える基盤であり、AI時代にさらに重要性が高まる領域です。
単なるSaaSではなく、独自のデータベースを持つ会社でエンジニアとして働く面白さを知ることができます。

■AI-DLC化による開発業務の変化
ユーソナーでは、開発業務にAIを取り入れ、企画・設計・開発・運用のプロセスを高度化しています。
AIによって開発者の役割がどう変わるのか、エンジニアにはどんな力が求められるのかを、プロダクト責任者の視点からお話しします。

■事業と開発の責任者に直接質問できる
当日は、商品企画室 執行役員とプロダクト責任者が登壇します。
事業の成長性、データの価値、AI活用、開発組織、キャリアに関する疑問を、直接聞くことができます。

【仕事のやりがい】
若手のうちから裁量権を持ち実践を通して学び、成長ができます！
新卒エンジニアとして、データベースの管理・構築はもちろん、データベースの強みを生かしたシステムやアプリケーションの開発・運用・バージョンアップなどもお任せします。

データの操作やプログラムを書いたりするだけでなく、「どんなものを作るか?」、「どうやって実現するか?」といったいわゆる"上流工程"の部分から携われます。
また、1250万件の法人データベース（LBC）をはじめとし、ユーソナーが保有する大量のデータと、最新のAIなどの技術を組み合わせて「どこにもない」サービスを発案していくことも仕事の一つであり、やりがいです。

また、自分が作成したデータ・システムについていち早くフィードバックを受けられる環境があることは大きな魅力です。
特に近年のクラウド化や機械学習などを伴う顧客データの分析需要を背景として、大企業を中心にデータの一元管理は重要性を増しています。
この点で社会的な意義もある業務としてモチベーションがある状態で取り組めます。

【社員みんなが親孝行できる会社を目指しています！】
当社にはユニークな人事・評価制度をはじめ、福利厚生があります。
これらは成長できる環境、評価の公平性、人生のステージに応じた働きやすさなどに真摯に取り組んでいく中で形成されたものです。
現状にとどまることなく、引き続き理想の「働く」を追究し「みんなが親孝行できる会社」を実現していきます。

【福利厚生・社内制度】
《充実の食事・飲料サポート》
■フリーランチ：社員・アルバイト全員、毎日無料で昼食が食べられます。
■フリーアイス・コーヒーサーバー：社内のアイスクリームサーバーやコーヒーが無料で利用可能です。
■自販機ドリンク一律50円：社内自販機はほぼ全品50円。差額は会社が全額負担しています。

《費用補助・ライフサポート》
■uポイント制度：1ポイント＝1円として換金・利用できる独自のポイント制度です。
■社宅補助制度：住居に関する費用を補助します（※適用条件あり）。
■chocoZAP補助：運動習慣をサポートするchocoZAPの利用補助があります。
■外部優待サービス：ベネフィット・ステーション：各種レジャーやサービスが割引価格で利用可能。
■リゾートワークス：提携宿泊施設を特別割引価格で利用できます。
■財形貯蓄制度：計画的な資産形成を支援します。
■従業員持株会制度：ユーソナーでは拠出金に対して10％の奨励金を支給しています。

《柔軟な働き方・スキルアップ》
■7時間制＆自由シフト制：所定労働時間7時間(休憩1時間)とし、生産性の向上とワークライフバランスの実現を目指します。また、お子さんの送り迎えがある方など柔軟な勤務調整が可能です。
■資格取得支援制度：業務に関連する資格の取得費用や学習をバックアップします。