【大阪】マーケティングDX業界No.1★AI×マーケティングの技術で「売り手と買い手の幸せをつくる」企業
☆★大阪発、世界へ挑戦するITベンチャー「イルグルム」でオンライン会社説明会を開催★☆
株式会社イルグルムは、「Impact On the World」を理念に、大阪発のITベンチャーとして世界を目指す企業です。
国内マーケティングDXを支援するプラットフォーム事業を展開しており、自社プロダクトの開発・提供を通じて、企業のデジタルマーケティング活動を支援しています。
《自社プロダクトについて》
デジタルマーケティング施策の成果最大化・最適化に必要な機能をワンパッケージで提供する広告効果測定プラットフォーム『AD EBiS（アドエビス）』専用AIが課題発見から施策立案までを自動生成するAIエージェント『AD EBiS Campaign Manager（アドエビスキャンペーンマネージャー）』、やECオープンプラットフォーム『EC-CUBE』を主軸に、計測データの活用を加速させるサービスを複数提供しています。
《Web会社説明会について》
このたび、2027年卒の大学生・大学院生を対象にした会社説明会が開催されます！
イルグルムの業務内容や職場環境について詳しくお伝えし、その場で質問を受けてお答えする時間もご用意しております。
当社の強みである「社員の雰囲気のよさ」を、ぜひ実際に体感していただければと思います。
当社のリアルな働き方や社員の雰囲気を知る絶好の機会ですので、ぜひお気軽にご参加ください！
＊こんな方におすすめ！
・選考前に会社の雰囲気を知りたい
・社員のリアルな声を直接聞きたい
・企業理解を深めたい
■募集職種：技術職（エンジニア）
ファーストキャリアとしては、まずは『AD EBiS（アドエビス）』の新機能の開発、サーバ運用保守、テクニカルサポートなど、エンジニアとしてのお仕事をお任せすることが多いです。
職種やキャリアはさまざま。入社後2～3年目で異動し、複数の部署での業務を経験している社員もいます。
詳しくは会社説明会でお話できますので、興味をお持ちいただいた方は、ぜひ本選考へお進みください。
- 職種名
- webエンジニア、インフラエンジニア、テクニカルサポート等 希望可
- 職種
-
SEシステムエンジニアWeb系エンジニア（バックエンド/サーバサイド）インフラエンジニア
- 業界
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IT・Web・通信 > Webサービス（toB）IT・Web・通信 > SaaS・パッケージ
- 給与(想定年収)
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375万 〜 405万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務地
- 大阪府
- 開発言語
- PHP Python3 Go言語 JavaScript SQL Java
- フレームワーク
- React
- クラウドプラットフォーム
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Amazon Web Services
- データベース
- MySQL、PostgreSQL、DynamoDB
- 開発内容タイプ
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自社製品/自社サービス、B2B、EC、アドテク、リサーチ、解析、SaaS、機械学習、AI
- 特徴
- 服装自由 社長が現役or元エンジニア 女性エンジニアが在籍 オンライン面談可 スキル研修が充実 一部在宅勤務可 時短勤務可 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中 ノートPC＋モニタ別途支給 残業３０H以内 フリードリンク 副業OK イヤホンOK
- 必須要件
-
■2027年3月に大学・大学院を卒業見込みの方
※初回応募時に候補日時入力の画面にてオンラインフラグのチェックをお願いいたします。
※初回は説明会です。参加可能な日程は、備考欄に記載の日程からご入力ください。
※備考に記載の説明会日程にご都合が合わない場合は、個別での会社説明をいたします。ご希望の日程をご入力ください。 - 歓迎要件
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・学業、研究、スクール、趣味などで主体的にプログラミング経験をされた方
・与えられた制作課題に対して、＋αをした経験がある方 - 求める人物像
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1.素直でコツコツと物事をやり遂げることができる人
2.競争力よりも協調力を大事にする人
3.何事にも主体性を持って真摯に取り組める人
4.新しい価値を創造することに興味がある人
5.弊社のミッション・ビジョン・バリューに共感していただける人
その他、与えられた業務以外も自分事と捉えて行動ができる人。間に落ちそうな業務を自ら拾いにいける人。
そういったエンジニアの方に、どんどんチャンスが与えられ、経験を積み成果を上げていける環境です。
【ミッション】
Impact on the World
【ビジョン】
データとテクノロジーによって、世界中の企業によるマーケティング活動を支援し、売り手と買い手の幸せをつくる企業になる。
【バリュー】
最後の最後まで求め続けよう
領域を越えよう
本当にできると信じよう - 備考
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初回は説明会へのご参加をお願いいたします。
参加可能な日程は、下記よりご入力ください。
【日時】
5月 14日 (木曜日)⋅午後4:00～5:20
【参加方法】
オンライン
※上記日程のご都合が合わない場合は、【個別での会社説明】も可能です。ご希望の日程をご入力ください。 - 選考フロー
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paizaから応募
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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会社説明会に参加
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一次面接（人事面接）
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適性検査+職場面接（現場責任者との複数回の面接）
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最終面接（社長面接）
●AD EBiS（アドエビス）：AIには代替できない独自のデータ取得技術
国内導入シェアNo.1（87.4%）（※1）を誇るデータ基盤です。企業の巨額な広告投資に対し、中立的な立場で効果を可視化することで、企業の確かな意思決定を支えています。
●AD EBiS Campaign Manager：正しいデータに基づく「AIエージェント」
膨大なマーケティングデータを元に、専用AIが課題発見から施策立案までを自動生成するプロダクトです。高度な数学的アプローチ等を用いて意思決定を自動化し、企業の成長を牽引しています。
世の中にAIサービスは溢れていますが、イルグルムの強みは「AIには代替できない独自のCookie計測技術」で、AIの精度を左右する「正しいデータ」そのものを押さえている点にあります。この圧倒的なデータ基盤の上で、AIエージェントが企業の意思決定を自動化する、極めて難易度の高い開発に挑める環境です。
まずは新機能開発やサーバ運用保守、テクニカルサポートなど、企業の運営に欠かせないマーケティング活動を支える業務をお任せします。
入社後２～３年目で異動し、複数の部署での業務を経験している社員もいます。
将来的にはマネジメントやテックリード、UIX、研究開発、など様々なキャリアを目指していただけます。
システム開発関連業務
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
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イルグルムグループにはアプリからインフラ、フロントエンドからサーバサイド、上流から下流までの全工程に関わる多彩な経験と技術を持つメンバーが在籍し、日々自社プロダクトの進化と新たな価値創造に取り組んでいます。
社員ひとりひとりの成長意欲が非常に高く、他社交流会など週に1度自主的に社員が勉強会を開催しています。
技術力を高めたい方にとって刺激が多い環境です。
その技術力の高さ、やりがいから、大手企業や業界トップクラスの企業からも数多く中途入社いただいていおります。 - 主な開発実績
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《マーケティングAI事業》
■広告効果測定プラットフォーム『AD EBiS （アドエビス）』
https://www.ebis.ne.jp/
アドエビスは、高精度なデータで意思決定を支える広告効果測定プラットフォームです。 ユーザーのプライバシーにも配慮した計測データと、その分析・活用を通して企業がすすむべき未来を示します。
■マーケティング・キャンペーン・マネジメント・プラットフォーム『AD EBiS Campaign Manager（アドエビスキャンペーンマネージャー）』
https://cm.ebis.ne.jp/
「AD EBiS Campaign Manager」は、日本初※のマーケティング・キャンペーン・マネジメント・プラットフォームです。施策の記録・評価・改善を一元管理し、AIが振り返りを支援。属人化を防ぎ、再現性あるマーケティングを実現します。
《コマースAI事業》
■ECオープンプラットフォーム『EC-CUBE（イーシーキューブ）』
https://www.ec-cube.net/
ASPより本格的に、有償パッケージより低価格でECサイトを構築したい。そんな思いから登場した日本国内No.1シェア*2「EC-CUBE」は、国内としては最大規模のオープンソースコミュニティとして、名実ともに日本国内No.1*2のECプラットフォーム経済圏を作り上げてきました。また、EC-CUBEを活用した独自性の高いECサイトの構築と運用支援も行い*3、ECサイト構築からマーケティング支援までを垂直統合型で提供するソリューションサービスの構築にも取り組んでいます。
*1 EC-CUBEは2018年12月より、連結子会社「株式会社イーシーキューブ」が運営しています。
*2 独立行政法人情報処理推進機構「第3回オープンソースソフトウェア活用ビジネス実態調査」による
*3 2024年1月に株式会社EC-CUBE Innovationsと会社統合し事業内容を拡大いたしました。 - 技術向上、教育体制
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■研修制度
当社は、新卒メンバーのスキルアップを支援する研修に力を入れています。
新人研修は「教育委員会」が決めた研修方針に沿い、入社後2カ月間おこないます。
※過去には、以下の研修プログラムを実施しています。
《社外研修》
・コーディング研修3日間（基礎知識＆環境構築）
・コーディング研修約1カ月（プログラミング）
《社内研修》
・仮想プロジェクト（チーム開発）
・サービス＆プロダクト講義
■師弟制度
ひとりひとりの個性に適した先輩社員を師匠とし、日々の業務のサポートや相談にのってくれる「師弟制度」を導入。
新入社員の皆さんのていねいな育成を目指しています。 - 開発手法
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プロジェクトごとに選択
- 開発支援ツール
- Redmine
- インフラ管理
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Docker、AWS CloudFormation
- AI・データ分析
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Amazon Kinesis
- その他開発環境
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■挑戦を後押しする風土 × 手厚いサポート体制
各自個別の案件で売り上げを立てるような事業ではなく、自社製品を提供する事業であるため、社内横断で組まれたプロジェクトのメンバーが、理念に沿って同じ方向を向いて協力しながら業務に取り組んでいます。
オンライン環境下でも、上長や先輩社員とのコミュニケーションを大切にする文化が根付いており、キャリアの選択やスキルアップについても気軽に相談できる環境が整っています。
また、大規模カンファレンスへの登壇や新規事業の立ち上げなど、自ら手を挙げて積極的に挑戦できる機会が多数。チャレンジを後押しする社風があり、周りのメンバーが全力でサポートしてくれるので、安心して新しいことに挑戦できます。
【開発環境】
・開発言語：Java、PHP、GO、Python、React
・データベース：Kinesis、Aurora、DynamoDB、Postgres、MySQL、Vertica
・開発環境：AWS（Lambda、CodeCommit、CloudFormation）、Docker、一部オンプレミス併用 - 組織構成
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■基盤開発部
『AD EBiS（アドエビス）』のバックエンドやインフラの開発・運用を担う部門です。バックエンドでは、画面の裏側で動作するさまざまな処理の設計・開発をおこない、膨大な広告データを取り扱う処理（収集、整形、分析、格納 etc... ）の開発を担当。インフラでは、プログラムが動いているサーバの最適化や管理を担当しています。
■製品開発部
新規機能の開発を推進し、マーケティングデジタル業界の最新技術を活用しながら、アドエビスの進化をリードする部門です。海外の開発拠点であるイルグルムベトナムと連携し、グローバルな視点で開発を進めていき、企画部門と協力しながらエンジニアの視点からプロダクトのコンセプト整理をおこないます。さらに、新しい技術の調査・検証を積極的におこない、アドエビスの競争力向上に貢献しています。
■インテグレーション部
グループ会社のプロダクトEC-CUBEに関する受託開発を担当。開発経験を積んだ後はPMとして、お客様のニーズに応じた要件定義や進捗管理に携わることも可能です。技術力だけでなく、マネジメントスキルも身に付けられる環境が整っています。
- 勤務地
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大阪府大阪市北区梅田二丁目2番22号
ハービスＥＮＴオフィスタワー8階（大阪本社）
就業場所の変更範囲＜雇入時＞
【勤務拠点】
大阪本社／大阪府大阪市北区梅田二丁目２番２２号 ハービスＥＮＴオフィスタワー８階
■ハイブリット勤務
オフィス勤務と在宅勤務を組み合わせたハイブリット勤務を推奨しております。
出社頻度などについては、全社統一ではなく、業務内容や部署により個別に調整しております。＜変更範囲＞
会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
受動喫煙防止措置に関する事項屋内禁煙（屋内喫煙可能な専用スペースあり）
- 最寄り駅
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阪神「大阪梅田駅」西口から徒歩2分
JR「大阪駅」桜橋口から徒歩2分
阪急「大阪梅田駅」から徒歩12分
Osaka Metro 御堂筋線梅田駅 南改札口から 徒歩約 5分
- 給与体系・詳細
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※職種・最終学歴により変動あり
【学部卒】
月給： 300,932 円
（基本給 252,100 円・業務手当 48,832 円
※時間外労働の有無に関わらず、25時間分支給。25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。）
想定年収： 3,754,334 円
【院卒】
月給： 324,926 円
（基本給 272,200 円・業務手当 52,726 円
※時間外労働の有無に関わらず、25時間分支給。25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。）
想定年収： 4,058,362 円 - 給与(想定年収)
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375万 〜 405万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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9:00-18:00
※平均15時間／月休憩時間：12:00〜13:00（60分）※昼食時間は業務の都合により調整可能
平均残業時間：平均15時間／月
- 休日休暇
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【年間休日123日】
・完全週休2日（土日）
・祝日
・有給休暇（入社日即日付与、1時間単位の取得も可能）
・慶弔休暇
・年末年始休暇
・産休および育休（法令に準ずる）
・特別休暇
・10年勤続休暇
・山ごもり休暇（特別休暇を利用した最大9連休の取得を推奨）
など - 諸手当
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・通勤手当（月額3万円まで）
・在宅勤務手当
・残業手当
・役職手当 - インセンティブ
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決算賞与：年2回（6月・12月）
※業績により支給 - 昇給・昇格
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昇給：年2回（4月・10月）
- 保険
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社会保険完備
- 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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あり(⼊社後3ヵ⽉) ※給与等 諸条件に変更なし
※入社後は以下の制度をご利用いただけます。
▼スキルアップを応援
・社内勉強会
・オライリー最新刊購入（大阪オフィス）
・10％ルール（業務時間のうちの10%を、部署の垣根を越えて全社単位での業務に充てることができます）等
・資格取得奨励制度
・開発環境支援
▼社内交流
・親睦会
・部活支援制度
▼その他福利厚生
・確定拠出年金
・従業員持株会制度
・時差出勤制度
・社内公募制度
・短時間社員制度
・健康診断
・武者修行制度
・自己申告制度
・師弟制度
・メンター制度
・表彰制度
▼オフィス環境
・駅近オフィス
・オフィス内フリーアドレス
・スタンディングデスク
・ミーティングスペース
・カフェエリア
・オフィスグリコ
・ウォーターサーバー
・Activity Based Working（ABW）
