25卒エンジニア／総合職【HRTech企業◎自社システムの開発・提供で世の中のいい仕事を支援する】研修充実

キャムテックは、長く培ってきたHR事業の知見にテクノロジーを結び付けることで、HRの可能性をさらに広げて、働く人と組織の成長を支援している企業です。お客様が悩んでいる課題に向き合い、それを解決する手段としてのシステムやサービスを提供しています。

具体的には、人材派遣管理システムやWeb勤怠情報管理システム、採用状況の見える化／社員情報管理システム、労務管理支援サービスなどを自社開発しており、採用担当者様や現場で働く人の負担を軽減することに貢献しております。

2019年末からはじまった新型コロナによる世界全体の影響は、未だにとどまるところを知りません。社会全体を大きく変えるコロナ禍を契機として、企業の人材活用は新たな時代に突入しようとしています。

非対面・非接触コミュニケーションへのシフトをきっかけに、人材採用のオンライン化が一気に進展しています。二極化する経済変動によって、人材の流動化が加速され、副業・ギグワーク・リモートワークという新たな労働慣行がスタンダードになろうとしています。

そして、コロナ後のニューノーマルの時代には、より大きな労働力の不足がこれまで以上の課題となって待ち構えています。わたしたちと一緒に、変化する時代の企業パートナーの一員として、時代の潮流に即した人材活用の課題解決に取り組む、新たな仲間を募集中です！

〜コトを創る〜愛のあるテクノロジーでいい仕事を支援する
キャムテックのエンジニアの仕事は、単に新しいシステムやサービスを生み出すことではありません。
クライアントが悩んでいる課題に向き合い、それを解決する手段としてのシステムやサービスを提供することが求められます。

ユーザーに寄り添い、より利便性の高いシステム・サービスを届けていくことで、成長し続けるキャムコムグループ全体を支えています。
わたしたちは、技術を生かして働く現場のさまざまな課題を解決できるエンジニアを募集しています。

人によって関わる事業や内容は異なり、データベースやシステムの根幹部分に関わる人もいれば、ユーザーに近い視点で仕様を考える人もいれば、各事業部からの要望をヒアリングしてプロジェクトのマネジメントを行う人もいます。グループ会社で開発を行っているからこそか変わる事業や内容も様々です。

・ユーザーからの感謝を直接聞くことができる
・チームで一丸となって働くことができる
・自分の開発したアイテムで社会の役に立つことができる
・開発技術が身に着けられるなど成長の実感が持てる
・ソフトウェアやシステムが完成したときに達成感を得られる

【福利厚生】
・一人暮らし支援制度（家賃補助7割）
・健康診断
・慶弔金支払い制度
・退職金制度

※受動喫煙の対策：屋内禁煙としています。