株式会社キャムテック

キャムテックは、長く培ってきたHR事業の知見にテクノロジーを結び付けることで、HRの可能性をさらに広げて、働く人と組織の成長を支援している企業です。

2019年末から始まった新型コロナによる世界全体の影響は、未だにとどまるところを知りません。社会全体を大きく変えるコロナ禍を契機として、企業の人材活用は新たな時代に突入しようとしています。

非対面・非接触コミュニケーションへのシフトをきっかけに、人材採用のオンライン化が一気に進展しています。二極化する経済変動によって、人材の流動化が加速され、副業・ギグワーク・リモートワークという新たな労働慣行がスタンダードになろうとしています。

そして、コロナ後のニューノーマルの時代には、より大きな労働力の不足がこれまで以上の課題となって待ち構えています。

わたしたちキャムテックは、変化する時代の企業パートナーとして、時代の潮流に即した人材活用の課題解決に取り組んでいます。

困りごと①
「お客様の管理が煩雑になってしまう…」
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営業支援『C-en』
名刺の整理・報告書の作成・情報共有を簡単にできるシステム
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営業マンがお客様とのコミュニケーションに専念できるようになった

困りごと②
「社員がストレスを溜めていないか知りたい…」
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ストレスチェック
チェック→ケア→改善までをサポートするシステム
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これまで届かなかった社員の声を集め、職場の環境を改善することができた！

困りごと③
「勤務時間の管理が大変…」
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Web勤怠管理『TT-REX』
多様な働き方に対応した勤怠の管理システム
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ペーパーレス化により正確に勤務時間をリアルタイム管理できるようになった！

愛のあるテクノロジーで「世の中のいい仕事」を支援するのが、わたしたちエンジニアのお仕事であり使命です。特定の「モノ」ではなく、「働くコト」を支えるシステムを開発しているので、活躍できるフィールドが多くあります！

また、キャムテックのエンジニアの仕事は、単に新しいシステムやサービスを生み出すことではありません。クライアントが悩んでいる課題に向き合い、それを解決する手段としてのシステムやサービスを提供することが求められます。

ユーザーに寄り添い、より利便性の高いシステム・サービスを届けていくことで、成長し続けるキャムコムグループ全体を支えています。わたしたちは、技術を生かして働く現場のさまざまな課題を解決できるエンジニアを募集しています。